1樓：網友
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
2樓：網友
首先需由職業病防治所得診斷，確認後，按國建標準政策執行，不可能完全免的。
3樓：網友
加入工傷，由勞動部門出錢**，沒加入，由企業負擔。
4樓：網友
工傷、職業病待遇。
1、**工傷、職業病所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。
2、職工住院**工傷、職業病的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70％發給住院伙食補助費。
3、在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
4、生活不能自理的工傷、職業病職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
職業病**費用誰出
5樓：周重榮
法律分析：單位應安排職業病病人進行**、**和定期檢查；對不適宜繼續從事原工作的職業病病人，應調離原崗位，並妥善安置；對從事接觸職業病危害作業的勞動者，應給予適當崗位津貼。職業病病人除依法享有工傷社會保險外，依照有關民事法律，尚有獲得賠償的權利的，有權向單位提出賠償要求。
勞動者被診斷患有職業病缺弊，但單位沒依法參加工傷社會保險的，其醫療和生活保障由最後的用人單位承擔。職業病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。職業病病人依法享受國家規定的職業病待遇。
如因職業病傷殘及喪失勞動能力的，按國家有關工傷社會保險的規定執行。按照的規定，只有在職業病職工工傷醫療期滿，沒伏毀族傷殘等級或部分喪勞的，單位才可終止合同。大部分喪勞的只有在職工主動提出的情形下方可終止。
法律依據：《中華人民共和國職業病防治法》
第五十七條 用人單位應當保障職業病病人依法享受國家規定的職業病待遇。用人單位應當按照國家有關規定，安排職業病病人進行**、**和定期檢查。用人單位對不適宜繼續從事原工作的職業病病人，應當調離原崗位，並妥善安置。
用人單位對從事接觸職業病危害的作業的勞動者，應當給予適當崗位津貼。
第五十八條 職業病病人的診療、**費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業病病人的社會保障，按照國家有關工傷保險的規定執行。
第五十九條 職業病病人除依法享有工傷保險外，依照有關民事法律，尚有獲得賠償的權利的，有權向用人單位提出賠償要求。
第餘仔六十條 勞動者被診斷患有職業病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫療和生活保障由該用人單位承擔。
第六十一條 職業病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。用人單位在發生分立、合併、解散、破產等情形時，應當對從事接觸職業病危害的作業的勞動者進行健康檢查，並按照國家有關規定妥善安置職業病病人。
第六十二條 用人單位已經不存在或者無法確認勞動關係的職業病病人，可以向地方人民**民政部門申請醫療救助和生活等方面的救助。地方各級人民**應當根據本地區的實際情況，採取其他措施，使前款規定的職業病病人獲得醫療救治。
哪些職業病是國家免費**的專案?
6樓：網友
修訂後的《職業病分類和目錄》將職業病調整為132種（含4項開放性條款），新增18種，類別仍為10類。
有強制職業病收費嗎
7樓：
親，您好<>
從法基則律角度分析：沒有有強制職業病收費的，職業病鑑定收費標準：幾百元到上千元不等，不同的職業病鑑定費用不一樣。
具體情況如下：1、根據《職業病防治法》第32條的有關規定，對從事接觸職業病危害作業的配胡勞動者，用人單位應當按照***衛生行政部門的規定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查，並將檢查結果如實告知勞動者。職業健康檢查費用由用人單位承擔。
根據《職業病防治法》第34條的有關規定，對遭受或者可能遭受急性職業病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫學觀察，所需費用由用人單位承擔。2、根據《職業病防治法》第46條的有關規定，職業病診斷鑑定委員會應當按照***衛生行政部門頒佈的職業病診斷標準和職業病診斷、鑑定辦法進行職業病診斷鑑定，向當事人出具職業病診斷鑑定書。職業病診斷鑑定費用由用人單位承擔。
3、根據《工傷保險條例》第12條關於工傷保險**存入社會保障**財政專戶，用於本條例規定的工傷保險待遇、勞動能力鑑定以及法律、法規規定的用於工傷保險的其他費用的支付的規定，工傷職工進行勞培鋒攔動能力鑑定的費用支出從工傷保險**中列支。
職業病網我得了職業病，急需了解有關職業病賠償標準是怎樣的
你自己說職業病不算，要到有關部門鑑定 職業病網 職業病死亡如何賠償，賠償大概是好多 第四十一條 用人單位按照國家規定參加工傷保險的，患職業病的勞動者有權按照國家有關工傷保險的規定，享受下列工傷保險待遇 九 死亡補助金 因職業中毒死亡的，由工傷保險 按照不低於48個月的統籌地區上年度職工月平均工資的標...
得了職業病該工廠怎麼樣賠償，員工得了職業病公司應該怎麼賠償員工
從被診斷 鑑定為職業病之日起一月內，生病員工可以要求單位向勞動局申請工傷認定 或者從被診斷 鑑定為職業病之日起一年內，生病員工本人去申請也行。然後，向設區的市級勞動能力鑑定委員會申請評定傷殘等級。之後，享受工傷醫療待遇。若單位繳納了工傷保險費，則由社保中心支付相關費用 若單位沒有繳納工傷保險費，則由...
職業病怎麼賠償，得了職業病怎麼辦？又是怎麼申請賠償？
先申請工傷鑑定，在根據工傷鑑定級別來確定具體賠償額。根據 工傷保險條例 賠償標準如下 1 一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1 一級傷殘補助金 本人工資 27個月 2 二級傷殘補助金 本人工資 25個月 3 傷殘補助金 本人工資 23個月 4 四級傷殘補助金 本人工資 21個月 2 五級 六...