企業休眠制度,或者說休眠公司,在哪些國家都有此類相關規定?

時間 2025-01-01 06:05:16

1樓:孤單又燦爛的精靈

01 ***建議試行企業休眠制度根據官方**報道,***近日釋出第七次大督查收集轉辦部分意見建議情況的通報,首次提出試行企業「休眠」制度。建議對公尺沒有按照相關規定報送年報的企業設立「休眠期」,合理設定休眠的條件、程式,承認在休眠期內企業合法存續,以保證企業經營資格和主體資格的連續性。 <

企業休眠制度主要針對的主體是企業,物件就是在短期時間內出現經營困難問題,但是仍然想要繼續經營,且未來前景較好的企業。 在企業「休眠」時間內,不會被自動停業,亦不會被載入經營異常名錄,且企業仍然具有商業主體的其它合法權益。<>

02 其它國家休眠制度企業「休眠」制度由來已久,現在國家推行休眠制度也符合國際慣例。在英國的公司滿足「休眠」的條件是設立公司或者前乙個財務年度末以來,公司沒有重大會計交易,就會被自動判定為『休眠』公司」;日本將「休眠」公司定義設定為:「那些停止營業活動並且未經解散及清算而又閒置商業登記的公司。

並且日本公司法還規定了「休眠」公司的解散制度,一定滿足解散條件就會這樣的公司就停止「休眠」,自動停業。<>

03 防止企業過度「休眠」企業「休眠」制度現在的推行,符合國家形式,特別是在疫情衝擊下,很多企業資金鍊斷裂,暫時無法維繫,有了「休眠」制度,他們可以稍作調整,等待「回春」時節繼續發展。但是企業「休眠」制度也要防止一些不良企業藉助「休眠」逃稅漏稅「,或者轉移資產等違法行為,或者由於」休眠「導致債務人的利益得不到保障而引發一些問題。

2樓:aaron探海外

新加坡。怎麼理解新加坡休眠公司?

一般新加坡公司註冊下來後如果不開展營運活動的話,是允許申請為休眠公司的。但我們必須瞭解的是,在新加坡,iras(新加坡稅局)和acra(新加坡會計與企業管理局)對於新加坡公司不活躍或休眠的判定是有所區別的。

對休眠新加坡公司的判定:一般指在某個財政稽核期間,該新加坡公司沒有創造任何的利潤,但還存在財政支出的情況,這種也是會被iras視為休眠公司。

對休眠新加坡公司的判定:一般指新加坡公司在某個時間段內不存在任何營運賬目或會計賬務上的記錄,這種一般會被acra判定為休眠公司。

acra判定的休眠公司,若發生以下操作,是不會影響公司休眠狀態的。

1)保留註冊。

2)保留登記簿。

3)新任命稽核員。

4)新任命公司秘書。

5)股份認購者回吐所購公司股份。

6)支付違規罰款或向秘書公司支付註冊費用。

***建議試行企業休眠制度,這一制度對誰有利?

3樓:虎虎學長說教育

***建議試行企業休眠制度,主要還是為了照顧因短期經營困難而不得不暫時停業的企業。

有的時候,由於企業本身具有季節性的特點,可能會臨時停業一段時間;或者由於臨時經營困難,部分企業不得不暫時停業。短時間歇業的還好處理,一旦停業時間過長,企業就有存在被吊銷營業執照的風險。建議試行企業休眠制度,就是為了解決企業經營者可能面臨的這個問題。

一、「休眠期」可以給經營者提供更多選擇我們都知道,企業一旦連續兩個年度未按時報送年度信用報告,營業執照就會被吊銷。而有的企業,並不是自身不想繼續經營下去。但是,一旦企業的營業執照被吊銷以後,同乙個法人想再次註冊公司的時候,不僅會存在還多困難,也會產生額外的費用。

而建議的「休眠期」制定,就可以使實際經營者,在臨時不能經營的情況下申請進入「休眠期」。這樣,企業在「休眠期」期滿之前,如果還想繼續經營,就可以申請恢復營業。這樣就可以為企業經營者,節省很多時間和金錢。

二、「休眠期」需要考慮職工的合法權益「休眠期」對於企業的實際經營者說,肯定是有利的。「休眠期」也能解決創業人員的很多問題。但是,企業休眠制度面臨的問題也是很多。

畢竟,企業在執行的過程當中,肯定是要招聘職工的。但是企業真的進入「休眠期」以後,企業職工的合法權益應該怎樣保護。對於這個問題,也是需要思考的。

畢竟,企業休眠以後,職工的社保等問題,還是很多的。

4樓:白珍全全全

這一制度還是對員工比較有利的,因為工作時間長了都會感覺到困,而國家的這一新政策就是有力地幫助了員工,讓他們感到困的時候就可以休息一會兒。

5樓:區濟

當然是對企業有利,當企業在較長時間內無法開展經濟活動的時候,就可以進入休眠階段,這樣可以保證企業的正常合法利益。

***建議試行企業「休眠」制度,官方對此有何相關政策?

6樓:你到底敢不敢

***建議試行企業「休眠」制度,官方對此有些相關的政策,並且使一些企業能夠進行相應的緩衝時間,而且也會使這些員工的相關利益得到維護。

7樓:哇塞塞影視剪輯

***建議試行企業「休眠」制度,官方回應相關的小微企業和與人民日常生活關聯不大的企業,可以進行休眠制度,但是是像銀行,美容院,教育機構等這些企業,並不可以進行休眠,積極的響應國家的號召。

8樓:浩宇星辰

官方讓這些經營不善,資金鍊斷鏈的企業進行「休眠」,這樣可以很有效的阻止他們造成現金流失,尋求機會再次發展。

關於***建議試行企業休眠制度一事,你有何看法?

9樓:曼徹斯特

我覺得既然***有建議試行該休眠談茄制度,那麼芹散肯定是有其合理性,是建議對未嫌侍氏沒有按相關規定保送年報的企業設立相應的休眠期。

10樓:一樹

我認為***的弊隱這一政策是對現有企業退休制度的補充,可以更加豐信卜念富企業的休假選擇,是一種惠民滑困利民的政策。

11樓:啦啦隊地方

我認為還是需要進行試驗,假如效果好的話應該全行業推廣,這樣可以幫助企業更好的生存。

怎樣理解企業的認同感,或者說企業文化這個問題

企業文化,或稱組織文化,是乙個組織由其價值觀 信念 儀式 符號 處事方式等組成的其特有的文化形象。企業文化是企業的靈魂,是推動企業發展的不竭動力。它包含著非常豐富的內容,其核心是企業的精神和價值觀。這裡的價值觀不是泛指企業管理中的各種文化現象,而是企業或企業中的員工在從事商品生產與經營中所持有的價值...

Delphi和C或者說pascal和C語言)哪個比較好

樓主你好,你這個問題,也是我在剛入門前所思考的。現在,作為一個偽菜鳥,我將我的經驗傳授給你。事實上,pascal語言和c語言,兩者都有自己獨特的地方。但是,作為初學者,建議你學習pascal。因為學習pascal,有利於培養你嚴謹的思維方式和找到程式設計的感覺。並且,你說你是想為以後的計算機物理和計...

求個hifi前端或者說MPMP4,2019左右,耳機是英國買的銅渦輪。請給個主意,最好是外觀和音質兼顧

不知道你經常聽什麼,iaudio i10是個全能王,但是如果平時比較懶不喜歡操作過多的就算了,如果平時聽搖滾黑炮比較多,索尼a866,z1050都不多,低音渲染相當棒,如果要求hifi最到位,音染最少,就classic吧,相當白開水,幾乎不帶音染的。終端這麼好,前端就別怕花銀子了 iaudio i1...