1樓：愛貓咪的葉子
可以有，因為這是國家法律規定要給的東西，甚至還有很多其他的死亡待遇，這是為了能夠讓他們的家人有乙個更好的生活。
2樓：棲姑娘書坊
有的。1、參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金；所需資金從基本養老保險**中支付。2、個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。
個人死亡的，個人賬戶餘額可以繼承。
退休前死亡的，有單位的，才有喪葬費和撫卹金，沒有單位的，就沒有這兩個補償了。
3樓：你真的很好嗎
當然是還可以領到一定的喪偶，而且國家有著相關的規定，也可以去相關的部門開取死亡證明，然後可以得到一部分的商務費。
4樓：自己滴定
是沒有喪葬費的，但是這個死亡人員的工作單位會給這個員工一些補償，所以是差不多的。
沒退休去世有喪葬費嗎
5樓：劉順祺
法律分析：有的，未到退休年齡不幸去世，養老繳費的個人部分及利息可以全額返還！可由法定繼承人繼承。
經辦人的身份證、死者身份證、火化證、死亡證明，經辦人與死者的關係證明，到當地社會保險辦理手續，社會保險支付喪葬費、撫卹費、返回養老保險個人賬戶本息。
法律依據：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：
1、喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
2、傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，共直系親屬享受本條第一款規定的定的待遇。
3、一級至四級傷殘職工在停工留薪期後死亡的，其直系親屬可以享受本第第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
沒到退休年齡去世了有喪葬費嗎
6樓：陳樹田
法律分析：這種情況是可以領取喪葬撫卹金的，是沒有任何問題。因為我們喪葬撫卹金，它就是給予這些去世的退休老人所發放的相關待遇，即便自己沒有退休也符合領取條件。
所以這個是沒有任何問題的，只不過每個地區他的喪葬撫卹金的標準是有所不同的，有些地區是根據社會平均工資來發放的，有些地區又根據平均養老金的待遇標準來發放的，所以說這個標準是有很大的差距。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中支付。
沒到退休年齡人死了有喪葬費嗎?
7樓：網友
如果去世時還不到退休年齡，那麼交的社保怎麼辦？
8樓：謝謝
第一筆費用，個人賬戶資金和利息。我們在繳納養老保險時，12%計入統籌賬戶，統籌賬戶的錢不屬於個人所有，是由社保機構作為統籌費用，主要用於職工退休後的基礎養老金和退休人員今後調漲養老金的費用；8%計入個人賬戶，個人賬戶的錢包括本金和利息，完全屬於個人所有，那麼這部分錢，如果繳納的社保的還沒有達到領取基本養老金的年齡去世的，那麼這筆錢是不會充公的，可以由指定的受益人或是法定的繼承人一次性領取。
第二筆費用，喪葬補助費。凡是參加城鎮職工養老保險的人員，在還沒有領取基本養老金前去世的或是領取基本養老金後去世的，都會由社保部門支付喪葬補助費。喪葬補助費標準，有的省市是按照定額來支付，有的省份是按照死者生前繳納社保的平均繳費工資的月數來支付。
目前重慶市的喪葬補助標準為2000元。
第三筆費用，精神撫慰金。參加職工養老保險的人員，還沒有達到法定的退休年齡去世的，其直系親屬（父母、配偶、子女）可享受精神撫慰金。精神撫慰金標準以死者生前繳納養老保險的平均繳費工資作為標準，一次性發給15個月的精神撫慰金。
第四筆費用，醫保個人賬戶資金。繳納了職工醫療保險，建立了職工基本醫療個人賬戶的人員，每月返還到社保卡里的錢，也就是個人賬戶上的資金餘額，參保者去世後，可以由指定的受益人或是法定的繼承人依法繼承。
總之，參加職工養老保險和醫療保險的人員，在沒有領取養老金之前去世的，養老保險和醫療保險個人賬戶上的錢，可以依法繼承並支取，還有喪葬費、精神撫慰金等費用可以領取。可以憑死亡證明等有效證明，到最後乙個繳納社保的社保機構申請辦理上述四筆費用。
9樓：網友
沒到退休年齡人死了，也會有喪葬費的，不過標準不同而已。
10樓：劉文
專業分析：
如果沒到退休年齡，去世了的話，其養老金是可以由其法定繼承人進行繼承的。具體來說是：如果參保人員退休前死亡的，想要繼承養老保險個人賬戶，那麼就首先要辦理死亡手續，死亡手續辦理完成後，相應的其個人賬戶儲存額和建立個人賬戶前個人繳費部分的本息一次性支付給其法定繼承人。
法律依據：根據我國《實施〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》規定了基本養老保險繳費不足15年人員的待遇，並明確基本養老保險個人賬戶餘額可以繼承。
11樓：藕夾
參加社會保險人員未到退休年齡因病死亡有喪葬費。
因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫卹金。喪葬補助金和遺屬撫卹金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。
1)喪葬補助金，是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用，目前全國沒有統一標準。從某些地方規定來看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發，如大連，喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資。
2)遺屬撫卹金，是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫卹金各地規定不一樣，有的沒有規定撫卹金，只規定按月發給遺屬救濟費；有的規定了一次性撫卹金，還規定按月發給遺屬生活補助費，如大連，除了按照本市上一年度10個月的社會平均工資的標準發給直系親屬一次性救濟費外，供養直系親屬還可以按當地生活困難補助標準以及物價補貼之和領取親屬救濟費。
沒退休死亡有喪葬費嗎
12樓：周雪娥
法律分析：參加社會保險人員未到清鬧退休年齡因病死亡有喪葬費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十七條規定：參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補答橘罩助金和撫卹伍敏金。
沒退休死亡有喪葬費嗎
13樓：趙勇
參加社會保險人員未到退休年齡因病死亡有喪葬費。機關事業單位在職及離退休職工不分因公與非因公死亡，其喪葬費均按當地上年度職工月平均工資4個月的標準執行。
遺屬補助標準：遺屬生活困難補助，由死者生前所在單位按照當地上年度職工月平均工資的一定比例確定。
1)我市2011年度因公死亡和離休幹部死亡後遺屬補助標準為698元；
2)非因公死亡和退休幹部死亡後遺屬搜差廳補助標準為499元；
3)凡享受遺屬生活補助的人員按戶每月發給煤補35元。世隱。
參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫卹金標準和計發辦法，按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫卹發放辦法的通知》(民發[2007]64號)的規定執行。
已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員，屬於病故的，一次性撫卹待遇仍按當地規定執行。
法律依據：《社會保險法》第十七條 參慶答加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金。
如果人沒退休就死了,喪葬費怎麼給
14樓：吳楠
法律分析：還沒退休的職工突然因病去世，其喪葬費和撫卹巨集液公升金以及個人賬戶的餘額都可以從社保局去支取，但是如果有工作單位，工作單位也會出一部分撫卹金。所以社保和單位都會支付撫卹金。
法律依據：《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第二十七條 喪蔽老葬費按照受訴法院所在地埋答上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。
超過退休年齡養老保險不到十五年能領取失業保險金嗎
可以領取。失業保險金申請條件 1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的 2.非因本人意願中斷就業的 3.已依法定程式辦理失業登記的 4.有求職要求，願意接受職業培訓 職業介紹的。領取失業辦現金辦理流程 1.參保單位出具兩份 解除 終止 勞動關係證明書 一份交失業保險中心...
請問還沒有到退休年紀就去世了，養老保險怎麼辦呢？在北京交的保險，麻煩詳細告訴一下，謝謝
這個情況一般只能取出賬戶上屬於個人儲存額的部分了 養老保險個人賬戶裡的餘額由繼承人取出，做為遺產分配 有單位的還是由單位去社保中心辦 沒單位的由直系親屬拿死亡證明 身份證 戶口本去單位所在區的社保中心辦 受益人帶身份證死亡證明和火化證到社保局辦理 正常繳費單位的參保人員因參保人員在職死亡 入外國籍和...
我是靈活就業人員,份到退休年齡,問一下還交養
很簡單啊。試著解釋給你聽 1 靈活就業人員繳納基本醫療保險費的最低年限為男滿30年，女滿25年，這個最低年限達到後，退休時可以享受全醫保，即住院按照規定比例報銷，同時每月享受個人賬戶的錢到賬。2 退休後達到最低繳費年限且參保後實際繳費滿10年 注 不含補繳部分 的，不再繳納基本醫療保險費，享受退休人...