1樓：可桖曼
一、流金歲月中楊柯的工作能力很強，他也因此在公司獲得了不錯的地位，基本上可以算是整個銷售部的一把手，薪資待遇更是很高。
在這部電視劇集當中的這個企業凳巖，算是整個行業中的頂尖企業，在這樣的企業當中，還能夠成為整個銷售部的優秀經理，足以說明他在銷售方面的天賦和能力非常強。他基本上每個月都能夠超額完成自己的業績，並且保證自己所有的下屬都能夠獲得不錯的收入。這不僅僅能夠證明他是一名優秀的管理者，還能夠證明他本身的業務能力都非常強。
二、流金歲月中楊柯的工作能力不容小覷，後來他與公司的老闆產生的衝突，決定自立門戶，並且也獲得了不錯的成績和利潤。
在他決定自立門戶的情況之下，他們沒有任何猶豫，並且擁有冷靜的頭腦和思考能力。他果斷地分析一切形勢和有利條件，通過自己的人脈和資源去拉到優質的客戶，最終讓自己的公司慢慢一步一步提高，成為了行業認可的企業。他有乙個非常強大的精神，就是他從來不畏懼困難，遇到困難之後，總是會選擇迎難而上，我想這也是他慢慢鍛煉出來的能力。
三、流金歲月中楊柯的工作能力有目共睹，與他在一起的同事，他下屬的其他員工，沒有乙個人不對他的工作能力和為人處事稱讚。
在他還在企業工作的時候，他所有的下屬員工都對他刮目相看，並且對於這個人物都非常佩服，並且他的下屬對他的忠誠度也非常高。而當他重新開立乙個新公司的時候，也同樣會有以前公司的員工想要進入到他公司工作，並且他現在棗歲御對待員工的方式，更是在厲當中帶有一點溫暖。每乙個員工都對他的做事做法和為人處事雀兆非常認可和接受。
2樓：劉心安兒
工作能力特別的強，然後他的執行能力也特別的強，同時他的眼睛裡只有事業，一直在做自己喜歡做的事情。
3樓：小美生活小集錦
他的工作能力是特別強的，而且在公司當中的地位也非常好，在銷售部的待遇也很高。
4樓：樓下的軟妹子
楊柯的能力很強，從他在公司的地位可以看出是銷售部的頂樑柱，所屬公司也是行業頂尖公司。
5樓：無能為力大蒜
他的工作能力還是比較的強的，要不然他也不能做到總裁的位置，非常的厲害。
流金歲月中楊柯為什麼要辭職？
6樓：萌萌君學長
流金歲月。裡楊柯沒含枝必然要辭職，主要原因有以下幾點：
一、楊柯作為銷售經理，雖然收入可佳，但是沒有上公升的空間。
他幹了這麼多年，早就披荊斬棘地造就一身本領枯敏，對於房地產行業。
和建築行業有了自己的經驗。在銷售渠道。
上，也有了自己的固定客戶和資源。即使後期老闆看到他要跳槽，答應給他副總的職務，但是他當了一段時間後，感覺自己被架空了，並沒有實權。他自己想要個員工，都很困難。
因此，以楊柯果斷剛毅的性格，必然會選擇辭職。這樣他才有空間發揮自己的長處和抱負。楊柯想自己當老闆，因為他會經營、會看人、會用人、會銷售等，具備了當老闆的基本素養。
二、楊柯手下的員工一一都走了，連最後特別培養的朱鎖鎖。
都被挖走了。
楊柯是個銷售精英，有自己獨特銷售經驗。在他的手下幹活，都是一水的大美女。所謂美女人人愛，美女辦事快，正是楊柯抓住客戶的心理，同時培養出如何應對高階客戶的方案，使得他的手下無弱兵。
這也讓他在公司裡出了很多的緋聞，但是他都無所謂，只要業績上去了，這才是實力。然而徒弟乙個個辭職跳槽的，回家結婚生孩子的，她們都走了，只老畝剩下楊柯。
楊柯無意間遇到了朱鎖鎖，乙個新的徒弟手把手地教會了，並一下子賣出兩套房子。但是朱鎖鎖卻被老闆的秘書挖走了，怎麼說，再也會回不到他的身邊了。楊柯感覺自己已經無兵可用，是時候離開公司，開始新的發展了。
三、楊柯的女朋友是財務總監，是他辭職的催化劑，也是必然因素。
人們都以為楊柯選擇大美女是因為他自己喜歡，其實楊柯的心裡恨傳統。他喜歡有思想有文化，有深度的女人，而財務總監雖然長得很一般，但是卻很有頭腦，在事業上能逐他一臂之力。因此，他在公司沒有發展空間，辭職以後，帶走自己的女朋友。
他當老闆，女朋友當公司財務總監，乙個負責公司管理運營。
乙個負責公司財務管理，是最佳的拍檔。
《流金歲月》楊柯打敗精言了嗎?
7樓：小鄭老師愛知識
沒有。
小姨回到精言集團正式和南孫楊柯。
公司對決，不過小姨的設計理念。
和南孫楊柯公司正好相反，並不存在資源洩露。小姨霸氣首秀，王永正擊敗了南孫，楊柯被精言打敗到破產。楊柯這次的失敗在業內站不穩腳了，公司險些破產。
角色簡介。楊柯在朱鎖鎖。
眼裡，是一位帶她進入精言集團的老師。楊柯能力超群，為人豪爽、仗義，做事非常直接，不拐彎抹角。楊柯在精言積累了不少經驗，學習到很多知識，然後離開精言集團，還帶走了精言集團的骨幹創業，目的是想與精言集團分庭抗禮。
葉謹言。是精言房地產公司的大老闆。雖然他是乙個商人，但他有情懷，是個理想主義者。
堅盯激持跡談做圖書館專案姿則碰。因為葉謹言與蔣南孫。
的小姨戴茜是熟人，所以在朱鎖鎖進入精言公司後，蔣南孫拜託小姨請葉謹言照顧朱鎖鎖。葉謹言答應關照朱鎖鎖。更重要的是，朱鎖鎖與葉謹言的女兒是同年同月同日生，因此他對朱鎖鎖非常好。
很多人說《流金歲月》中的楊柯很有魅力，他是什麼樣的人？
8樓：軟甜啾
楊柯是乙個說話算數的人，答應的事情便一定會做到，決不食言。是乙個知人善用的人，底低下的人很大方，從對朱鎖鎖便可以看出來；也是具有商業頭腦的人，帶領的團隊都是精英可以和精言相媲美。
9樓：高飛紅蜻蜓
楊柯真的是很有個人魅力的乙個人，能夠知人善用，用人長處，作為老闆，不貪，有錢大家一起賺一起分，帶著員工成長。
10樓：網友
楊柯是乙個實幹家，他知道自己想要什麼，是乙個很有想法的人，並且他用人不看學歷，能夠做到用人不疑、疑人不用。對待朋友也很上心，有困難一定會主動幫助。
流金歲月楊柯為什麼跳槽
11樓：小王**
流金歲月卜頌楊柯之所以要跳槽，是因為他想要獲得更好的機會，不僅如此，他和這家公司的老闆葉謹言兩個人在觀念上有著很多不合的地方。其實楊柯是段薯這家公司裡面很重要的銷售部人員，而且他很得老闆葉謹言的看中，最後甚至把整個銷售部都放到了他的手裡，可以說他在整個公司裡面佔有很重要的位置。
可是最後楊柯卻耍起了自己的小心機，不但找了獵頭公司想要跳槽，而且還並沒有給自己的大老闆葉謹言打一聲招呼。葉謹言在知道了這件事情以後非常的生氣，可是他又不想楊柯把自己公司的重要人員帶走，所以只能先給楊柯公升職用來穩住他。握弊者。
果然楊柯在看到自己的職位越來越高以後，也曾經有過猶豫，但是最後還是決定跳槽去另外一家公司，因為他相信在這家公司他已經沒有什麼發展前景了。不僅如此，和老闆葉謹言的幾次衝突也證明了他們理念並不一樣，即使在耗下去，兩個人也只會頻頻爆發矛盾。
可惜楊柯的舉動並不明智，作為老闆的葉謹言即使是不能防止他離職，也不會讓他佔到太多的便宜。最後葉謹言使用了手段，讓楊柯賠了夫人又折兵，不過楊柯也拿出了自己的殺手鐧，最後帶走了葉謹言公司的重要人物。
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章安仁之所衝並唯以得到了乙個留校的資格，可以說是算計了一把王永正，王散培永正是因為違反了一些規定，但是這些規定最開始領導是不知道的，估計屬於可說可不說的，但是章安仁卻很有心機的故意透露出來了，這樣本來的人選就是在他們之間選，現在當然直接就鎖蔽宴定了章安仁。主要就是他做出了一定的貢獻，而且也申請了考研...
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