1樓：芳姨家的美食
很正常的不是，說一面試就面試上，因為不符合崗位需求或者說不符合人家的用人需求，或者人家覺得對你不滿意，人家不需要，這個是很正常的，可以側面的瞭解一下自己存在哪些缺點問題，如果說是確實喜歡這個崗位，或者說自己技能不足問好人力，然後努力提公升自己，期待下次的面試。
2樓：草根
沒事的，不要就不要，不是非得在一棵樹上吊死的。
其實剛出來社會，找工作被拒幾乎是人人都有的經歷。雖然可能令人失望，甚至遭受打擊，但也可以成為跳板，幫助我們未來找到更好的工作。
收到求職的「壞訊息」以後，你應該做一件有點反常的事：致謝。請在得到面試結果後向面試官發一封郵件感謝對方。
將怨恨化為感激，有助於將情緒轉向積極，進而有利於身心健康。求職方面的互動都是你編織人際關係網、改進自我宣傳、練習培養成長型思維模式的機會。你會驚訝地發現，致謝能有效地打消求職被拒導致的消極情緒。
在致謝郵件中，你應該請面試官反饋一些評價，哪些地方需要改進？面試官認為你哪方面表現得好？有時未被錄取可能只是因為另一位應聘者更適合。
還有些時候，也許你可以改進一下，提高下次求職的成功率。關鍵是避免悲觀或者自我批評引起的惡性迴圈。要注意別被負面情緒影響，儘可能表現自己最好的一面。
未來會有一些適合你的工作，你需要做的是保持樂觀向上，準備好抓住機會。
3樓：史學知識小驛
面試失敗，沒有被錄用，不代表你不優秀，只說明公司的職位不適合你，或者你的專業與職位有差距。換家公司，尋找合適的單位。只要有能力，不愁沒有人要。
4樓：鑄造磚家
如果特別喜歡這家公司，就多蒐集資料，做好準備工作，去找領導再試試，有一定的概率公司會因為你執著而改變主意錄用你。如果也沒有很喜歡，就換一家接著面試，吸取上一次失敗的經驗，爭取面試通過！
5樓：專業顧問
你投1000份簡歷，有100家通知你面試，10家試用你，1家錄取你。所以，不要你，接著投簡歷啊。你投夠1000份的時候，自然有公司錄取你了。
6樓：語文老師淼淼
面試被拒，說明這家公司不太適合你。再換一家面試就好了，不要放棄。
7樓：奉央
那就換一家不要死皮賴臉的留下。多沒有價值。
面試官為什麼不要我？
8樓：無雅詩
我有過被拒絕的經歷，我認為是很正常的，畢竟每個人能力不同，地方的要求也不同。我們可以在這個過程中多吸取經驗，就會讓自己變得更加的完美。
找工作面試時被拒絕是一件十分正常的漏遊空事情，返瞎關鍵在於每次失敗後，你是不是能夠有從中總結出什麼原因，從而吸取教訓呢。
很多應屆畢業生在獲得第乙份工作之前，是壓根兒就沒有工作經驗的。那麼，在這種情磨兄況下，如何才能打動面試官呢？
告訴你，你必須展現出，對於這個崗位，你已經完全做好準備了！這裡所說的「準備」有兩個意思。首先是技能上「準備」好了。
你可以通過簡歷、語言來向面試官展現你對這個職位的工作內容是非常理解的，要讓面試官知道，你為了獲得這個崗位已經做了很多準備，比如，自學了某種技能、做了某些調研、聽了某些課程等等。
其次，是心態上已經「準備」好了。面試的時候，你要表現出好的精神面貌，哪怕是讓你第二天就入職，你也能迅速進入工作狀態。
但是，很多求職者在面試中展現出來的是，自己還沒有準備好就匆忙參加面試了，所以錯失了機會。
面試什麼情況下一般說明不要你
9樓：來雲悔
面試什麼情況下一般說明不要你，多看一些優秀面試的**也許能給你帶來一些面試的啟發，使得你的面試通過率上公升，熟知面試潛規則能幫你更好地應對面試，我帶你瞭解一下面試什麼情況下一般說明不要你。
1、面試官說會通過綜合評估，覺得合適就會通知。遙遙無期的意思，建議不要一棵樹吊死。
2、如果面試官說後面還有面試的人。意思是概要貨比三家，變動會很大，很容易被後來者居上。
3、面試官說boss出差不在，給名片自己聯絡的。這種基本上就是敷衍了事，沒什麼戲。
4、面試官說工作經驗非常合適，但是需要做背景調查。潛臺詞是還需要一段流程，不一定是不合適，在這期間可以去面試其他公司。
5、面試官說，公司薪資結構如此如此，建議回去慎重考慮下，合適的我們再具體聯絡。潛臺詞就是要的薪資太高，如果願意按照公司的薪水，就錄取你，否則免談。
1、面試時間短：
面試時間的`長短從側面可以反映出面試官對你的瞭解程度的深淺。比如你在a公司進行面試，上乙個候選人面試的時間為40分鐘，而你只有20分鐘就出來了，說明面試官對你的個人情況瞭解及崗位匹配度做出了一定的衡量，不想深入的瞭解。
2、面試官對你的面試表現提出建議：
這種情況下很多時候是面試官對你的面試表現不太滿意，然後出於對候選人的關照會對你的表現做乙個簡單的點評，指引你提公升的方向，有助於後面的面試表現。
3、沒有提及薪資：
鹽城招聘網跟一些hr瞭解過，如果在面試中沒有談及薪資問題，一定程度上表示面試官對你沒有足夠的興趣。設想下，如果你足夠優秀，作為企業肯定不會想錯過引進人才的機會，因此會詢問你的薪資，確認你的開價是否在企業的可接受範圍內。
4、崗位匹配度問題：
有些hr可能對你簡歷及業務沒有詳細瞭解，就將你推薦給面試官然後預約面試，這種情況下面試簡歷和現有崗位匹配度不高，同時沒有亮點的話，面試官正常情況下會盡快結束面試。對於崗位匹配度大家可以瞭解每家企業崗位的招聘要求。
如果去應聘時面試官問你最不能接受是什麼該怎麼？
10樓：
親親，廳乎你好：如果去應聘時面試官問你最不能接受是什麼，他既然問你了就說明是考慮你的觀點，希望你可以說出來不喜歡的缺點，她希望根據你的觀點自己去改正，所以你就大可放心的說出自己接受不了一些對方的缺點，沒伏卜如果說她滿口答應，那麼說也有可能對你是真愛，一定要把握住的，你就實事求是說出你最不能接受的事情就可以枯穗了。
面試問哪些問題，你可以直接拒絕？
11樓：大食花
直接你的問題，可以拒絕私隱問題。給你乙個技巧，面試官對迴避問題越來越感興趣是因為他長期的面試經驗，因為對公司和員工負責，為公司提供合適的人才，為人員提供合適的崗位。面試的時候，如果涉及到身體問題，公司可能會多加關注，關注的是你的身體是否對某些東西過敏，或者是抗壓能力弱還是體力弱。
你可以在不涉及私隱的情況下，適當地給出肯定的。
如果不方便的話，你可以說我的身體可以正常工作。但是有些事情我可能不能勝任。你這樣的可以幫助你在就業中避免做一些力所能及的工作，也為人才選拔提供了便利。
有掘鋒可能是想通過一些問題了解你的性格和狀態，進一步看你是否符合面試崗位的要求。但如果涉及到私隱，你不能向別人申訴，你可以說對不起，這是我的個人私隱，我拒絕。
覺得在招聘過程中，一定要對每乙個應聘者表現出尊重和熱情接待。這是招聘企業是溫暖家庭的第一印象，也是企業文化的象徵。在招聘過程中，除了瞭解應聘者的基本情況外，還應該深入問一些潛在的問題，儘量找判譽晌一些有能力瞭解的應聘者。
在申請的最後，我們可以給申請人乙個總結。這是對考生的一種鼓勵，也是激勵他們在以後的工作過程中更加積極主動。不符合錄取條件的可以說。
你有些地方不錯，但業務虛公升工作還欠缺。最好先找乙份適合自己的工作，邊工作邊學習。如果有心，未來還是有很多商機的。
我相信你會做到的，招聘人員，無論大小，都要儘可能婉轉地說清楚，但絕不能說傷害自尊的話。為了找到合適的工作，很多人也到處投簡歷。只要是正規招聘，面試過程必不可少，但總會出現一些意想不到的情況。
12樓：行樂樂樂行
比如說一些比較私人的問題，褲耐包括你的情感經歷，還有就是你現在有沒有結婚，然後也包括旁虛你之前在工作過程當中遇到的一些問題，或者是你的胡啟春家庭住址，你的年齡之類的。
13樓：巨蟹阿斯頓
面試中提到個人私隱的問題，還有頃段就是提到家庭住址，這些都是陸此可以直早乎迅接拒絕的。因為他們是沒有權利知道我們的家庭住址，而且不能過問一些我們的私事。
14樓：網友
家裡人的情況、感情灶銀經歷。面試時隱滲宴，如果面試官問你家裡人的情況，不想說的可以直接拒絕；還有他要是問起詳細的感情經歷，這是私人喊耐的事，也可以不說。
15樓：王志剛剛剛
婚姻問題，家庭問題，愛情問題，以及個人原來收入問題。還有就是一些刁鑽問題觸碰到自己私隱的問題。
面試問哪些問題，你敢直接拒絕？
16樓：月半仙
看到乙個被稱為某知名公司的招聘面問題，不僅很奇妙，而且在超級大腦、網路上搜了一遍，發現答案不同，但沒有乙個答案能突然給人一種開朗的感覺。職場的小夥伴們，求職面試中有沒有收到那些奇葩的問題？如果真的出現這樣的問題，我寧願不要這個工資。
太難受了)現在來看看這個問題有多奇葩，多燒腦。
求職面試時問這樣的問題，我建議拒絕，直接嫌腔物放棄。一艘在海上航行的豪華遊船不慎觸礁，四名乘客乘坐一艘小型救生艇逃離。小船上有一罐汽油、一箱金子、指南針、一桶淡圓搜水和一桶麵包。
救生船的裝載力不足，只能載三個人，富翁和寡婦不願意狡詐地離開船。決定吧懷孕女性和孩子中，誰最應該放棄逃跑的機會？如果為了減輕重量需要扔掉船上的東西，請列出放棄的優先順序，然後告訴我原因。
我的經歷了乙個非常糾結的過程。
特別是讓兒童和懷孕女性放棄逃跑的機會是最不人道的，但事實上是如此殘忍。如果可能的話，我會把受傷和寡婦扔進海里！但是因為那是個問題，所以必須有他的真相，我們會按照邏輯做出決定！
四個人擁有的東西和問題本身沒有聯絡，是用來混淆答題者的視線的，直接跳過就行了！如果只能成為孕婦和兒童，就讓孕婦放棄。懷孕在身體裡，體重大，食物和淡水也消耗很多，體力也不行。
讓孕婦沒有任何意義，兒童消耗一點，陷入絕境的兒童可以發揮驚人的生存潛力。
這是從利潤最大化、損失最小化、生存希望最大化的角度來決定的。不涉及人性和良心的酷刑。再次強調，所有生命都是平等的，應該得到平等的尊重和待遇！
金子代表財富，生命都沒了，首先要扔掉。汽油可以走救生艇找到生存之道，但前提是現在要生存，汽油很重要，但活命是緊急的。指南針為生存指引道路也很重要，芹液但在生存面前只能照顧最緊迫的東西，先生存下來再說麵包是用來維持生命的，沒有別的，能活一天的是一天。
期待奇蹟出現。但是顯然淡水比吃更重要。水是生命的源泉！
17樓：愛仕達各色
問有沒有結婚，問會不會生寶寶，或者問會不會生二胎，有沒有男朋判穗友，可不可以加班，面臨這些問題的時候可以直接拒謹御絕回覆，因為這些問題已掘晌卜經涉及到了個人私隱。
如果你去面試人家不要你，心理難受你怎麼辦？
這個很正常的呀，畢竟面試是個雙方互選的過程，說明這家公司沒發現你的亮點，但你要學會調整自己的心態，不能這麼玻璃心，同時也要對自己自信一點，換個角度想想，這家公司沒要你，不代表其他的公司不要你，我們不要把自己侷限死了，多嘗試幾家，自己也多個選擇。去面試。單位上不要你的話，沒有被錄取上。心裡面難受，這些...
當你心愛的人不要你了，該怎麼辦呀？
人不可在一棵樹上吊死呢。當失去了心愛的人，雖說進入了 感情的低谷，但路還是要繼續前行，生活不可停止，所以樹立高尚的人生價值觀，重新開始生活，給自已爭氣，更要活得精彩，活得有價值，少了某些人，等於少了絆腳石，給明天乙個美好的回答！還沒結婚就放棄吧！要是結婚了在努力一下。乙個人過挺好的，等下一段緣分的光...
我也都不要你退休怎麼辦 難過 難過 ？
這個是沒有辦法的。年紀大了就應該退休。時間規律就是。我也都不讓你退休，怎麼辦，對於這個問題，你應該這樣理解。有些事情不是我們能夠左右的，所以應該正確的理解和看待，這樣就可以少些煩惱。每個人都有自己的年齡，都是會老的，老了幹不動了就要退休，沒什麼可以說的，所以呢，做好自己就好。我也都不要你退休，怎麼辦...