1樓：簡單吳不伊
近年來，我們經常看到很多90後乙份工作平均時間為7個月的報道。面對這個數字，很多上班族會說現在的90後很不穩定。現在90後很浮躁。
他們與70後80後相比，差距真的很大。現在70多歲、80多歲的上司也在那裡號啕大哭，他們現在90多歲以後不能罵人，也不能批評。因為如果他們受委屈，就選擇了離職。
他們沒有和你商量的餘地，因為如果他們受委屈，就選擇了離職。他們沒有和你商量的餘地。90後，很多90後工資**都被認為是通過離職上公升得非常普遍的情況。
很多人認為，即使是90多歲的人，也不需要在一家公司長期做簡單重複的工作。這些工作工作時間長，每天都要接受老闆和上司的指示。
那不如跳槽到新平臺，通過跳槽，他們可以找到更好的工作環境。通過跳槽，他們也可以得到加薪。面對這個問題，我們現在應該好好想想，90後頻繁的離職現象究竟是好事還是壞事。
現在的90後真的像很多人說的那樣，他們是嬌生慣養的一代，他們不負責，他們很浮躁，不是嗎？
很多事情都和我們想象的不一樣，事實上，人類的思想和行為有差異。不同時代的人生活在不同的環境中，他們的行為自然會不同。在正確評價當前90年代以後的行為和心理狀況時，我們應該從他們小時候受到的教育和他們的成長環境開始。
現在90年代基本上出生在無憂無慮的家庭，所以很多人物質上不缺乏，但精神上似乎缺少很多人。也許很多人會說，90後沒有擔當，沒有禮貌，不瞭解整個社會規則。但是經常會發現，如果年齡大的人隨地扔樹皮，直接扔垃圾，年輕的90多歲就會起來，把垃圾扔進垃圾桶，還要讓別人知道什麼行為是不對的。
他們在工作時更願意遵從內心的想法，追求自我價值的實現。面對90後的這種變化，其實我們也應該對他們的這種變化感到驚訝，面對90後的人，我們也應該以包容的心態對待他們。畢竟這個社會是進步的，國家的未來還是要在90後主宰。
對70後80後的我們來說，與其在那裡指責90，不如積極引導他們向更好的方向發展。約翰甘迺迪。
2樓：娛宙之大
90後大學畢業生頻繁換工作是因為他們沒有找到自己真正喜愛的工作，也是因為公司福利太差，這反映了90後大學畢業生的自我意識非常強。
3樓：樂樂在此呢
可能他們對自己的職業規劃不準確，而且很多工作沒有很明確的保障，所以讓很多畢業生沒有安全感。
4樓：小娜娜嗨
這是很正常的事情，因為90後的大學生他們非常的浮躁，並且他們也沒有目標，沒有理想，不知道該做什麼。
5樓：糖果罐
我覺得每個年代的人接受的教育不同，擁有的行為也就不同，他們不想因為其他原因委屈自己，想找乙份讓自己開心的工作也無可厚非。
6樓：陳遠紅紅紅
這樣的做法是不正確的，而且現在大部分的90後都非常的任性，只要是工作有不順心的地方就會辭職。
7樓：撒的謊
也只能說明90後的學生還是比較喜歡自由的，希望能夠有乙個舒適的環境，所以才會經常跳槽。
8樓：王祿
一些90後對於工作的要求也是非常高的，他們經常換工作，也是為了找到更適合的位置。
9樓：阿樂秋季雨
是因為現在的學生根本就不是靠工作去養活自己的，所以90後的大學生才會頻繁的換工作。
如何看待一些剛畢業的大學生頻繁的換工作？頻繁換工作有什麼影響？
10樓：網友
對題主的問題分成兩個方面來分析和：
一、頻繁跳槽的原因。
一些剛畢業的大學生平凡的換工作是因為他們對社會的各種工作崗位不太瞭解，沒有經過社會工作的鍛鍊，對單位和周圍工作環境的認識很膚淺，大腦裡存在著一種脫離現實的美好幻想，總誤認為其它的單位比現在這個單位好，跳槽就能夠解決目前出現的矛盾。之所以，就導致了自己不斷地跳槽。
二、頻繁換工作單位的影響。
理想很豐滿，現實很骨感。剛畢業的大學生，以求得跳槽來解決一些自己當前遇到的矛盾或困境，其實不然，不但解決不了問題，反而還會給自己帶來一些負面的影響。每乙個用人單位的領導是不會喜歡和歡迎頻繁跳槽人來夲單位應聘就業的。
因為他們會認為這樣的人心氣浮躁，不會幹一行愛一行，更不會愛自己剛進來的單位，都會幹不長久。這樣領導就不會信任他，即時把他招進來以後，也不會委以其重任，更不要說給他晉公升的空間提拔其了。
總之，頻繁跳槽很不好。不管工作了多少年，始終都還是以乙個新人的面貌出現在乙個新的單位，即始終是別人眼中的新人，不會是別人眼中的工作老前輩。
因此，建議應該想法克服和妥善解決自己當前在單位遇的困難，只要是在有發展前景的單位裡，就要堅定自己克服困難一直走下去的信心。困難、困境只是暫時的，只要翻過這一坎，就會柳暗花明。不跳槽的人，經過一段時間的工作以後，在該單位就會成為老前輩了。
11樓：人生大事
我覺得這些大學生他們就是心浮氣躁，他們找工作之前也不好好考量一下，頻繁換工作不讓hr不容易錄取你，會導致工作的心境變差，不容易公升工資，也很難發展起來，會讓別人對你的印象變差。
12樓：蓉淼經驗之窗
我感覺這些大學生他們就是太自信了，對很多工作都會不滿意，頻繁換工作會導致人心浮氣躁，影響工作效率，降低工作能力，而且可能會找不到工作，容易讓人放棄找工作。
13樓：羅文
這些大學生頻繁換工作是因為沒有找到合適自己的工作，不滿意薪資待遇；可能會很難找到工作，自己的職業規劃也會打亂的，影響自己的心態。
14樓：黎昕科普知識小屋
我覺得對於他們來說，他們可能是想要找乙個更好的工作。所以需要不斷的嘗試。但有可能會降低他們的信心。打壓他們的自尊心。
你是如何看待90後大學畢業生頻繁換工作呢？
15樓：愛娛樂的花嫿
其實頻繁換工作就是在浪費職業的**時間，因為有些跳槽對於個人的職業發展來說，其實是沒有什麼益處的。所以畢業的頭兩年能不能找到乙個好的工作是非常重要的，而且還要規劃好自己的職業生涯。如果沒有做職業規劃的話，結果就是可能會導致頻繁換工作，因為不知道自己做什麼合適，在不合適的公司裡面工作，其實這是乙個對自己職業非常不利的，因此頻繁的換工作是因為沒有積累出任何的職業經驗，而且也在浪費自己的寶貴時間，沒有找到合適自己的工作。
其實很多人在職業選擇的時候是非常迷茫的，但是其實在職業迷茫的時候是大部分人年輕人都會面臨的乙個問題，只不過是長短的問題罷了。其實這也是乙個很好的現象，因為我們都會迷茫，在選擇工作的時候，只不過有些人會開始追隨波逐流，你去看別人選什麼自己就選什麼，但是選擇了乙個自己不喜歡的工作，自己最後還要辭職的換工作，所以這是因為不瞭解自己不瞭解環境，所以沒有找到合適的工作，所以這就提醒我們職業應該尊重自己的內心，而不能被外界的環境。<>
其實很多人畢業多年都還沒有找到自己的生活方向，職業方向也沒有找清楚，所以就會迷茫焦慮，所以沒有人生目標的人就沒有辦法去行動。<>
而且其實別看電視了的人，偶爾可能是因為一些無關緊要的小問題，很有可能是因為自己根本不適合這個工作，而選擇了走路的工作，那麼其實很多企業他是不會有這種頻繁跳槽的員工的，但是歸根結底來說，如果你的能力是非常強的，那麼你可以給另乙個公司帶來效益的話，那麼你就可以擺脫你這種頻繁跳槽的現象，但是我們選擇乙個企業的時候，並不是因為一時衝動，還是要結合多方面的因素去選擇，因為如果一旦進行了選擇，這就對你以後的人生造成了很重的影響，所以一定要選擇自己喜歡的，不可以盲目去選擇，盲目選擇的話，一會導致乙個人盲目選擇。
16樓：自己滴定
可能是因為現在90後根本就不知道自己想要做什麼，所以才會一直頻繁的換工作，而且也是為了在換工作的過程當中，知道自己想要的是什麼。
17樓：小美美學姐
其實我覺得也很正常，因為現在的90後，他們在性格上面本來就是特別的浮躁，再加上剛剛畢業，所以也是需要頻繁的去更換，才可以找到乙個適合自己的。
18樓：香菜不香
90後大學生畢業總是頻繁的換工作，那就證明他對自己沒有乙個明確的目標。對自己以後的工作是很迷茫的。
19樓：神祇凌
頻繁換工作只是對工作經歷的增長而已，他們剛畢業，所以是很正常的現象，我們也不需要擔心他們會找到自己合適的工作的。
20樓：創作者
這個現象其實挺頻繁的，因為剛出生社會的人，他不知道自己想要什麼，追求的是哪方面。只有有了經驗以後才會找對方向。
21樓：劉心安兒
我覺得這樣的行為不是特別好，這樣的話給人感覺不是特別的安定，很容易就會被辭退，很難找到乙份心儀的工作。
22樓：嫵媚樣
應該說現在的年輕人，思想比較活躍。鏡頭也比較足，特別是90後的大學畢業生。他們之所以能頻繁換工作，那也是他們的能力是所在如果沒有能力，你想換工作，人家單位還不要你呢。
所以說換工作也沒什麼不好的。不管到**，只要把工作幹好就可以。
90後大學畢業生頻繁換工作這件事，你如何看待？
23樓：小未來
我覺得這是一種比較正常的現象。因為很多90後大學生在進行畢業之後，都會想讓自己嘗試不同的工作。並且在這種情況下，挑選出乙份比較適合自己的工作。
很多人都覺得90後大學生在畢業之後，工作的態度太過於隨意。因為這些大學生無論在這個情況下都可以做出更換工作的選擇，並且讓自己擁有頻繁更換工作的狀態。<>
我個人覺得這是一種比較正常的現象。
但是我個人覺得90後大學畢業生頻繁更換工作是一種比較正常的現象。因為一對於90後大學生來說，通常會覺得自己在畢業之後可以從事很多工作。所以會選擇通過頻繁更換工作的方式，讓自己去尋找乙份真正適合自己的工作。
並且90後所擁有的年紀一般都比較年輕，因此在這種年齡階段，會擁有一種想要挑戰自我的感覺。所以頻繁更換工作也是自我挑戰的一種表現。<>
90後大學畢業生應該擁有乙份穩定的工作。
但是與此同時我也認為90後畢業大學生在找到適合自己的工作之後，就應該讓自己在工作的過程中保持比較穩定的狀態。因為只有在長期工作的過程中，才能夠讓自己熟悉工作的崗位內容以及公司的環境。並且讓自己在工作的過程中擁有更加突出的成績，從而能夠讓自己擁有比較好的發展空間。
頻繁更換工作會給自己帶來經濟壓力。
最後我個人想說，無論是任何年齡階段的大學生在進行畢業之後，都要擁有屬於自己的經濟**。所以無論用任何原因進行更換工作的過程中，都會讓自己處於收入不穩定的狀態。從而會給自己的生活帶來很大的經濟壓力，因此在進行更換工作之前應該讓自己進行全面考慮。
24樓：彩虹巧克力糖豆
現在的人都比較追求自由，很難有人在乙個工作崗位上待很長的時間。再加上現在的就業環境也不是很好，我是能夠理解的。
25樓：無能為力大蒜
我覺得這看得出來大學畢業生比較的浮躁，而且他們對工作的要求可能比較高，很難找到心儀的工作。
26樓：黎昕科普知識小屋
我覺得是很正常的，因為現在的90後確實有點不太穩重。他們想要找非常好的工作。
大學畢業生戶口問題
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