暫緩就業的08應屆畢業生,即將就業遇到許多問題,請高人指點

時間 2025-01-24 18:50:20

1樓:網友

其實現在這些都是其次,保住乙份好工作才是關鍵。

暫緩就業是應屆生嗎

2樓:勇士何安安

暫緩就業是在每年5月底學校向省高校畢業生就業指導中心上報畢業生就業計劃時,部分畢業生未落實就業單位,又不願把戶口、人事關係遷回原生源地,將人事關係暫寄存在省高校畢業生就業指導中心,將戶口暫留學校的一種辦法。暫緩就業協議是畢業生與高校就業指導中心簽訂的,暫緩期為兩年。在暫緩就業期間,如能落實就業單位者,可按照有關就業程式辦理就業報到手續,逾期未落實就業單位者,其戶口和檔案轉回生源地自謀職業。

暫緩就業期間不能辦理出國、結婚、勞務證等手續等。

***辦公廳**教育部等部門關於進一步深化高等學校畢業生就業制度改革有關問題意見的通知》(國辦發[2002]19號)指出,「對畢業離校時未落實工作單位的高校畢業生,檔案掛靠機構對保管其檔案免收服務費用。學校可根據本人意願,將其戶口轉至入學前戶籍所在地或兩年內繼續保留在原就讀的高校,待落實工作單位後,將戶口遷至工作單位所在地。超過兩年仍未落實工作單位的高校畢業生,學校和檔案管理機構將其在校戶口及檔案遷回其入學前戶籍所在地。

根據廣東省的有關規定,在暫緩期限內,畢業生在就業過程中享受應屆畢業生的待遇,其人事檔案交由廣東省高等學校畢業生就業指導中心免費託管,戶口及黨團關係(包括材料)按有關規定保留在原畢業院校。

暫緩就業政策從2001年開始執行,原暫緩期限為一年。為了給畢業生創造更加寬鬆的就業環境,2002年起暫緩就業的期限延長為兩年。暫緩就業具體年限為:

畢業當年的7月1日至兩年後的6月30日。

3樓:網友

你好 申請了暫緩就業的,如果還是在暫緩就業期間,並且未取消的都是算作應屆生的。

2018年畢業,辦理了暫緩就業,算是應屆生嗎?

4樓:蘭州新華網際網絡學校

應屆畢業生分四種。

1.即將要畢業的,但是還沒拿到畢業證,或者已經停止學習了,處於實習狀態的。

2.拿到畢業證了,但拿到畢業證的時間不超過擇業期年限的(超過則為往屆生)。

3.高校應屆畢業生,指該年度畢業的畢業生,(博士畢業生,碩士研究生畢業生,普通應屆畢業生)。

4.普通高校應屆畢業生,指經統招的全日制高等教育當年度畢業的學生。

5樓:學府考研

這個證明只是讓你可以享受應屆生在求職時學校給予的幫助,但是在考研報名的時候你是往屆生,因為你2018年就拿到畢業證了。

6樓:沒有名字的歌

算的,辦理了暫緩就業期間都算。

是應屆生,好像如果你沒有去申。

請取消暫緩就業的話,你畢業後。

就還有兩年算是應屆生身份。

做為一名應屆畢業你認為就業過程中會遇到什麼樣的困難和疑問及處理方法,

7樓:網友

1、分店出納的工作主要是分店結賬、現金管理,以及相關的財務單據填寫、資料錄入等工作。在好利來有較多出納晉公升為會計的例子,不勝列舉。

2、好利來的總裁是四川人,所以很多員工都是四川的,招聘也常去四川的,分配就可能是全國各地,因為好利來在全國幾十個城市有千家連鎖店。你檢查一下招聘單位的相關證件以及**等資訊,再去好利來官網核對即可。

3、好利來的工作環境是比較好的,年輕人多,有活力,去了後老鄉也多,今後的發展只能看自己努力了。

4、給買保險的,我在的城市是每年簽約的,但其實意義不大,你還是學生,工作後就明白,工作是雙向選擇的。違約等勞動糾紛問題會按照國家相關規定的,畢竟是品牌企業,但是好利來是乙個比較寬容的企業,一般不會和個人計較太多的,你今後會理解我說的。

我是好利來員工,但是說的比較客觀,希望對你有幫助。

8樓:文月相惜

記得剛剛畢業的時候去找工作,因為是學醫的,很多地方都要求有資格證,所以在就業的時候,壓力還是比較大!還有別人覺得你能力不夠強,不能獨當一面。記得我去找工作面試的時候,別人問我你覺得自己能不能獨當一面?

我回答『不能,為什麼會這麼說呢?因為在醫院實習的時候是有老師帶著的,很多的儀器都不會讓你自己獨自操作的,所以還不能獨當一面。我的面試通過了。

剛畢業會遇到很多的困難,一,工作經驗不足。二,對自己太過高估,造成高不成低不就,也就是眼高手低。其實剛畢業就業我們不應該要求太高,前期只是讓自己熟悉這份專業,使自己更加專業,後期再做慢慢調整!

9樓:訟代用品孕

改編自原著《青娥》篇。

暫緩就業算應屆生嗎

10樓:廖培俊

符合資格的應屆普通高校畢業生均可申請辦理暫緩就業。辦理暫緩就業後,在期限內仍算應屆畢業生身份,享受相應待遇。允許辦理暫緩就業的畢業生主要有以下幾種型別:

1、畢業離校時未落實就業單位的;

2、派遣前接收單位未正式辦理接收手續的;

3、自主創辦企業暫未獲有關部門正式批准的。

需要注意的是,外國國籍生源、港澳臺生源、未取得畢業資格、畢業前申請出國(出境)的學生不得申請暫緩就業。

申請辦理的程式。

1、畢業生須在規定的時間內書面向學校提出暫緩就業申請,經批准後簽訂《暫緩就業協議書》。

2、省就業指導中心根據各高校在網上上報的畢業生就業資訊列印條形碼(一式四份)並下發到各高校,各高校將條形碼按要求分別貼上含野碰在《暫緩就業協議書》(三份,乙份上交省就業指導中心,乙份由學校留存,乙份由脊讓學生保管)。

3、辦理了暫緩就業的畢業生,談談必須持由省就業指導中心核發的貼有條形碼的《暫緩就業協議書》原件,方可辦理相關手續。

綜上,辦理了暫緩就業的,在暫緩期內算作應屆畢業生。可以以應屆生的身份參加公務員,企事業單位的招錄考試。

法律依據:中華人民共和國教育法》

第二十二條。

國家實行學業證書制度。經國家批准設立或者認可的學校及其他教育機構按照國家有關規定,頒發學歷證書或者其他學業證書。

關於應屆畢業生就業協議問題,關於應屆畢業生就業協議的問題 求助懂的人

這個問題我可以給你解答,我是做hr的。首先,給你解釋一下就業協議 勞動合同和實習協議的區別。就業協議實際上是乙個學校 個人和企業的三方協議,意思是學生畢業後到企業進行工作。學校以這個協議作為依據,進行戶口及檔案的派遣和轉移,企業依據這個進行畢業生戶口的手續辦理。一般情況下,就業協議上涉及的違約金都是...

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