1樓：新東方烹飪
對於軍人來說退伍就意味著軍人的生涯畫上了乙個句號，要想退伍不失業，就得要有一技之長，現在社會普遍存在就業難的問題，其實並不是缺少崗位而是缺少真正有能力坐在相應崗位上的人。要想退伍不落伍，軍人們應該不斷的充實自己，自主學習社會所需的技能，做社會需要的人才。眾所周知，目前烹飪人才是社會緊缺型人才，烹飪技術學習所需的時間短、投資少，回報率高，很適合廣大退伍軍人的選擇。
2樓：黑鬍子哈登
沒分配的嗎？
如果沒有那就找像房管所阿。街道辦這些工作來做了。
現在很多退役都到這些地方去工作的啦。
你可以參考下吧！！
憂樂美 團隊---黑鬍子艾斯】為您解答。
=滿意為滿意答案吧===
3樓：匿名使用者
要看你的學歷、特長、愛好、技能、心態和人品。不能說每個人都能適應各種不同的工作崗位，要根據自己情況量體裁衣。你這樣找工作是很盲目和幼稚的。
近年來，全國就業形勢十分嚴峻，大學生還有幾百萬就業壓力呢，別說文化素質普遍比較低的退伍兵了。因此，學習和提高自己的知識以及技能是最重要的，退伍兵的特長是能吃苦耐勞，但缺點是吃了幾年皇糧後，對社會的認識很高傲，沒有了自我發展和創造的能力，一切依賴國家供給制（吃飯穿衣住宿都免費），市場適應和社會生存能力幾乎喪失，反而認定自己很光榮和有本事，保安、銷售、服務員等低檔起步工作不願意去幹，底薪酬的工作看不上，造成」高不成，低不就「的尷尬局面。所以，還是先放平心態、擺正位置，觀察和適應一段時期後，再做決定吧。
如果確實在經濟上有些困難，還是先去打工，然後再尋機應聘比較合適自己的工作崗位，給自己乙個人生定位。
退伍軍人怎麼找工作？
4樓：江西新華電腦
親愛的……退伍了，先不急著找工作哈。先充實一下自己，學門技術，自己以後找工作也有義氣了呀是吧。像我們學校，每年開春就有許多的兵哥哥來呢……
5樓：網友
可以到大型超市應聘安保或防損人員。
退伍不知道做什麼工作？
6樓：小趙顧問
第一，消防員。
現在消防員已經退出兵役制了，所以這就給很多退伍軍人提供了就業的機會，那就是當完兵回來再當消防員。消防員雖然不是兵役制，但一樣實行軍事化管理，所以就尤其青睞於退伍軍人。並且現在消防員實行屬地化管理，不再像以前那樣跑到幾百上千裡的城市去服役。
薪資這一塊，消防員算不上高薪，但也算穩定，而且體面，算上各種福利待遇，消防員每月的薪資在7000元到8000元之間，一些工作年限較長的消防員領到的工資更高。在一般的三四線城市，這個工資算是中等偏上水平。只不過，消防員屬於高危職業，穩定和危險，自己要想清楚。
第二，健身教練。
由於現在人民的生活水平提高了，所以健身行業在近今年也開始興起，很多小縣城都開了好多健身會所，而健身行業又特別喜歡退伍軍人，主要是因為退伍軍人有過當兵的經歷，各種條件都符合健身教練。
我有乙個戰友從退伍到現在一直在當健身教練，據我這個戰友透露，做得好的健身教練，每月拿到一兩萬工資並不困難。可銀虛友做得不好的，每個月也就幾千塊錢工鋒槐資。歸根到底，健身教練想要拿高薪，就需要通過賣健身課來實現，說白了，健身教練也是一門銷售工作，如果口才還不錯，喜歡健身，不妨朝這個方向發展。
第三，考公務員。
考公務員的退伍軍人主要還是集中在大學生退伍士兵這一塊，最近這幾年當兵的大學生很多，退伍以後在考譽拍公務員這一塊比其他人更具備優勢，如果有這個實力，也可以朝著這方面努力。
現在公務員是「香餑餑」，考上了就能幹一輩子，而且一輩子衣食無憂，對於那些圖個安穩的人來說，無疑是最好的工作。當然，考公務員競爭激烈，所以還是需要多努力，至於能不能考上，那就看自己的能耐了。
7樓：大寶貝
你好，退伍軍人適合做健型悉山身教練、保安一類、或者選擇軍轉幹考試、或者自主創業。
退伍兵的出路有四種。
1.上級部門分配工作，一般是底層工種，例如：工勤人員；
2.拿退伍費做生意，自己創業。不足是剛退伍，經驗不足，較大風險；
3.去打工，找工作，比如當保安，內保等等。不足時待遇少，受年齡限制；
4.拿退伍費繼續學習個人喜好切陸汪和社會需求成正比的技術技能，例如計算機，機械類。不足時需要一定的費用，優點是能獲得社會生存的良好資本，增加競爭力；
5.參加民政局安排的職業技能培訓，掌握一技卜中之長。
退伍軍人找什麼工作好？
8樓：北大青鳥志遠科技
今年我國將裁軍30萬，他們不得不脫下軍裝，踏入社會。因為部隊的嚴格化管理，對於外界資訊接收有限，無法跟上社會發展的腳步。裁軍後他們，面對如此大量的資訊量茫然、不知所措，很難再次融入社會，找不到甚至不知道自己適合做什麼樣的工作。
退伍軍人適合什麼樣的工作，應該找怎樣的工作才好呢！北大青鳥介紹沒有，沒有社會工作經驗，難道只能做安保工作嗎？
退伍軍人自身的優勢和劣勢。
優勢。人zui大也是較寶貴的肢蘆鬥就是品質，成大事者更需要堅定的意志，能忍受孤獨。相對的退伍軍人們在通過軍營裡的艱苦磨練，練就了嚴格律己、吃苦耐勞優良品質。
這是也是較歷磨難得的優勢，有了這一優勢還怕什麼學不會、做不到呢？
劣勢。和工作經驗。現今公司對於所招人員都有一定的和工作經驗要求的，而大多戰士都是在初高中時便到部隊，因此喪失了面試的資格。
思維習慣。以前在部隊時，更多的是聽譁碧指揮行動。而現在的工作更多的要求要有獨立自主的思考，這對於剛從部隊退伍的人來說，馬上找到合適的工作是很艱難的。
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