中國移動公司業務員轉正問題，中國移動市級公司派遣制員工是否可以轉正

1樓：匿名使用者

不會的，一般來說，只要進了公司，有轉正名額下來了，你一樣可以報考。說老實話，如果你跑跑關係，或者考試過硬，你直接就進了。我進移動公司都是直接考取的企管制員工。

以前移動公司有這樣不成文的事，臨時工滿7年，可能就不會給你籤第8年了。不過貌似現在是沒有這個規矩了。我剛進公司的第一年就看到營業廳有個大姐做的好好的，就走人咯。

一問，都說是幹了7年了，三方公司不簽了，再籤滿8年就得籤終身制勞務合同了。

還有提醒你一下，看你所說的應該是屬於招聘的c類工，也就是社管制員工。這種型別的員工你的勞務制合同並不是與移動公司簽署的，而是跟一個第三方公司簽署再被這個公司派遣到移動公司上班。比如四川的那個第三方公司叫什麼成都人力資源公司。

移動電信聯通石化石油煙草等等等等，好點的國企臨時工，合同都是跟這公司籤的。等轉正才會把勞務關係真正的算到單位上。只是工齡是一直都算的，不分臨時正事。

2樓：程予他爹

我有朋友去移動，但是他是研究生，所以直接是合同制的；lz說的這個考試肯定是有的，難度和事業單位招聘考試差不多，除非你這三年真的很出色或者和領導關係很好，再或者你捨得花錢運作，要不然轉正的機會微乎其微的，到不至於攆走，但是永遠是勞務派遣.....

中國移動市級公司派遣制員工是否可以轉正

3樓：

現在的abc類和你理解的不一樣。

a類：合同工也就是正式員工，享受所有福利待遇，和移動公司籤協議（也分短期和長期合同，長期合同需正式員工工作10年以上）。

b類：和人才市場簽約，也就是俗稱的派遣制員工，基本福利和正式員工差不太多，但年終獎只有1000（各地不同，現在正式員工比其他員工的差異最顯著的就是年終獎）。

c類：勵業員工。主要是營業員，大客戶經理等，從事前臺工作。當然，也有派遣員工從事前臺工作的。

這其中b類和c類福利待遇是差不多的，有時候甚至c類任務獎金還高一些。b類主要從事建維，c類是市場。

你所說的省級移動公司招聘的，是a類員工。也有招聘b類和c類的，要看他有沒有特別說明是派遣制，如果沒有，應該就是正式員工。

如果你是派遣制員工，和人才公司簽約的，實話實說這樣對你有好處：我只能告訴你基本上沒有轉正的機會。除非你特別特別特別的優秀，或做出了特別特別特別重大的貢獻，或是移動公司特別特別特別需要你的存在。

前些年內部職工子女不需要什麼條件輕鬆的就能成為a類，這幾年不行了。既然內部人員子女都不行，你一個外面來的學生，除非有通天的關係，否則都是假的。如果說b類轉a類的事例，有，從2023年到現在每個市平均幾年有一個吧。

但是你不要太氣餒，現在除了年終獎，a類和其他員工福利待遇和工資水平都差不多。如果我沒猜錯，你現在應該是3崗每月1000多吧？轉正後4崗，每月2000多的收入。

如果你好好幹認真幹，前途是不錯的，畢竟移動公司人心不太穩，願意留下好好幹的人不多，都是在混日子。

4樓：壬寅月

不能轉。能轉的話都是空話，等你到級別他就又改規定了，所以你還是轉不了。

5樓：匿名使用者

轉到是能轉不過很難的但是每個地方移動公司不一樣的要看你的人際關係工作能力主要是人際關係了並不是什麼職位的因為職位只是一個代號人際關係好怎麼都行我見過是內部員工的可是還在接** 只是待遇不一樣的

反正就是你吧人際關係弄好祝你好運吧