1樓:匿名使用者
二級網點 是針對廠家特約維修店4s店而言的,二級網點一般是一級**或地區總代的分銷處,他本身是沒有車輛,拿車也是從4s店拿車,但由於沒有像4s那樣受廠家限制,而且本身投資也比4s店低,所以二級網點的**會比4s店低一些。
4s店 是集汽車銷售、售後服務、配件和資訊服務為一體的銷售店。
給你個示意圖 廠家 → 一級網點(4s店)→ 二級網點
2樓:
汽車二級網點是指從一級**商手裡拿車,只負責銷售,但是不負責維修的一般汽車銷售企業,目前大部分4s都有自己的二級網點,重要原因是因為4s店建店成本過高,很多一級經銷商不可能大量開設,但是又想提高市場占有率,所以才有二級網點這個概念。你可以**任意乙個品牌也可以**多個品牌,但是前提是你的資金比較充裕。全國在工商部門註冊的約3萬家汽車經銷商中,廠家授權的特許經銷網點(含4s店)只有2000多家,約佔7%。
其他93%的經銷商、基本都是二級網點。
一般二級網點都是付給一級**商保證金,一級**商給你鋪車,實現銷售以後才付款取合格證(發票一般是二級網點開),然後按照每台車返點。所有的人員工資、稅費等均由二級網點自行承擔。
汽車二級網點的口岸非常重要, 儘管二級網點保障了消費者購買的便利性,但對於二級網點的生存空間,大多經銷商認為其前景還是比較艱難。一位寶馬經銷商的銷售經理表示,廠家為了確保品牌形象,通常會限制或乾脆禁止經銷商設立二級網點。在高檔車市場,一級網點通常會和一些資信良好、銷量較大的渠道商合作,但從長遠來看,二級網點在無政策、無廠家支援的情況,這種合作方式還處於游擊作戰的狀態,不是長久之計。
,以往最高加價5萬元賣雅閣的盛況已經不復出現,二級網點的利潤已經越來越薄。開設二級網點的門檻雖低,但是扣除場租、人工、管理等費用,乙個占地幾百平公尺的二級網點如果不多賣幾種車型,是很難獲得利潤的。由於沒有穩定的車源頭,二級網點經銷商除了要和一級網點經銷商談判爭取更多的車源外,同時還要考慮到資金的壓力。
通常情況下,一些比較嚴格的一級網點會要求二級網點經銷商交幾十萬的保證金。前幾年市場好的時候,二級經銷商還可向銀行貸款,但經過2023年車市低潮之後,銀行對車行貸款都十分謹慎,即便合作也會同一些規模比較大的4s店合作。如果加上流動資金,一些拿出幾十萬進入二級市場的經銷商很難堅持經營。
3樓:後文虹
做管路那得要和空調廠配套才有好路子哦,不然但是在市場做批發零售的話,貌似一般吧。不過話又說回來,現在汽車/汽車空調的服務市場還是大片大好哦,不妨考慮這個一起做。
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4樓:綾玥
其實專業還是其次的,很多財務管理的工商管理的對於應屆畢業生沒有太多的幫助,因為這些一般在工作上都幫不了或應用不了。外企的英語起碼6級,工資的話要看了,現在上海平均工資在2000-3000左右,當然優秀的6000-7000都有,一般的在2500-2800稅前(至少我們公司)。
5樓:匿名使用者
文憑好像沒有那麼重要。只是乙個入門而已,進去之後,能力不行,不管拿什麼證都是沒有用的
6樓:匿名使用者
社會經驗是唯一的途徑,成長是靠自己再社會中碰到困難的程度來衡量的
7樓:今天必有雨
社會到處存在其潛原則,祝你早日找到工作
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8樓:
我一直在這個行業多年的人才,尤其是求職者了解難的問題。教育是乙個敲門磚塊,但小磚可以敲破產,企業招聘的目的不是教育,而是需要能夠盡快上手,給誰創造價值的公司。現在就業競爭很激烈的形式,找乙份合適的工作並不容易,所以首先你必須擁有乙個合適的位置,方向是你的工作和你的預期(參見你的薪水要求,文化推廣的機會,福利等) ,那麼要注意考生的技能,第乙個測試是非常重要的,因此,只有第一次測試,當有人對你感興趣,你有機會重新審視,當然,可能跟更嚴格的測試等著你如果第乙個測試是看那麼重考,面試或筆試的外觀真的是你唯一的真材實料。
如果你仍然是乙個小青年要多學習,多的社會知識和工作積累經驗,你未來的生活會有很大的幫助。祝你成功!
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9樓:周志鳳喜歡陳蓓
大公司的薪資福利是不錯的,無論是硬軟體都相比小公司正規。小公司做的事情比較雜,但是能學到的全面。
但是不管是大公司還是小公司,做儲備幹部都會先從基層、從打雜的事做起,你要有心理準備及耐力。機會是把握在自己手中的。
10樓:谷谷哥
可以進大的公司還是不錯的啊 ~~至少從技術做起,還是比較靠譜的!另外現在就業好像真的比較煩惱~~
11樓:死海幻泥
不是你覺得有沒有前途的,別人公司要用你已經很好了
12樓:匿名使用者
第一 孩子你太可愛了。 儲備幹部是好聽
第二 儲備幹部都是從基層做起 如果說某某職員 銷售員 賣東西的肯定不如儲備幹部好聽
第三 這個是招聘的時候乙個花招
第四 如果這樣你還不如去跟我賣保險 賺的錢更多 也是做銷售第五 如果想在保險 金融發展 聯絡我 為你推薦相關師傅帶你第六 祝福你工作順利 事業發達 生活安康 家庭幸福
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13樓:南京英才網小吧
現在出來的會計工資太低,沒上面發展前途,不過我覺得你還是應該跟著你自己的感覺走,畢竟你的將來是你自己的,不能由別人來給你設計。工作還是要是自己開心才行,不然沒激情也做不好上面工作
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14樓:匿名使用者
這個還要根據你的專業和興趣來看了,現在很多任務作都是只看文憑不看專業的,而且簡單的培訓都能獲得相應的工作技巧,身體不是很好的話可以考慮下辦公室工作,比如人事、行政類的工作呢?2500以上這個概念比較模糊,實發還是基本工資呢?你是在哪個城市呢?
如果是在一線城市那很輕鬆就能拿到手,如果是小城市,就沒有那麼輕鬆了,需要一定的工作經驗才好。祝您身體健康~早日找到心儀的工作。
15樓:烏魚仔
你得找準自己的職業規劃,根據自己的規劃、興趣、長處去選擇工作,2500的工作很多,祝好運
16樓:匿名使用者
請問是什麼專業啊,最好是跟你專業有關的,還有就是你是什麼城市的,2500這個工資在不同城市有不同的意義的
17樓:冰xu封
搬磚是啥工作?在工地上做事?
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18樓:火雲匪
各地的就業形勢及薪資水平都不太一樣,最好是多到招聘**和招聘會去看一看,了解一下,不要太盲目,要把心態放好·
19樓:匿名使用者
我一直在這個行業多年的人才,尤其是求職者了解難的問題。教育是乙個敲門磚塊,但小磚可以敲破產,企業招聘的目的不是教育,而是需要能夠盡快上手,給誰創造價值的公司。現在就業競爭很激烈的形式,找乙份合適的工作並不容易,所以首先你必須擁有乙個合適的位置,方向是你的工作和你的預期(參見你的薪水要求,文化推廣的機會,福利等) ,那麼要注意考生的技能,第乙個測試是非常重要的,因此,只有第一次測試,當有人對你感興趣,你有機會重新審視,當然,可能跟更嚴格的測試等著你如果第乙個測試是看那麼重考,面試或筆試的外觀真的是你唯一的真材實料。
如果你仍然是乙個小青年要多學習,多的社會知識和工作積累經驗,你未來的生活會有很大的幫助。祝你成功!
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