1樓：書生之見是我
找當地的勞動監察大隊申訴，要求解決。
按照《勞動法》規定，工資按月發放。當月可以發放上月的工資，如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，
《勞動法》第五十條規定：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條規定：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次。
《勞動合同法》規定：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
2樓：劉武陵
人一走，茶就涼。亊一拖，就易黃。抓緊辦，才有希望。
我在蘇州工業園區是做保安的公司很黑連合同都沒有五險一金也沒有加班費就別提了乙個月上二十八天班才兩千
3樓：匿名使用者
工作證、上班打卡、工資條都是證據可以申請勞動仲裁。
4樓：詢問才能得知
去勞動保障廳！當地都有！所有地區都有乙個工作工資最低標準！
目前在蘇州工作，我該不該回老家？ 10
5樓：安國農民工
希望您再三考慮，權衡利弊。哪適合您，在哪生活比較快樂，您就選哪好了！
6樓：匿名使用者
我覺得，我和你一樣，但是，我覺得我在外面在好，我也要回到老家，看自己的想法，老家也一樣的，並不是你們想的那麼落後，我們家裡發展比在外面要好的多，家裡那麼多人關心，在這邊就朋友和自己，朋友都會結婚的
7樓：機藍尹
不回去也可以啊，把爸爸媽媽接過來就可以了。
8樓：匿名使用者
不管怎麼樣。落葉歸根這個道理你要懂。不管你是貧，還是富，永遠要記得自己真正的家在哪！
關於蘇州工業園區找工作，在蘇州工業園區找工作一定要離職證明嗎？
你好，我是蘇州人，在園區工作。首先我和你不是同行，我在歐美企業做，屬於加工業領域，做質量管理。查了下金龍現在好像沒在招聘，不知道7 8月份會怎麼樣。園區很大的，其實你不一定非要去金龍啊，可以看看其他相關類的工作，我不知道你具體屬於哪個領域，你可以自己搜搜。http www.siphrd.com co...
蘇州工業園區哪個電子廠好點，蘇州工業園區有哪些電子廠比較好的
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蘇州工業園區公積金提取問題
你要是在園區工作的話 那就沒有辦法了 其實你應該也知道的 園區的公積金只能是賣園區的房子,而大市範圍的公積金也能買園區的房子,所以園區的公積金有他的弊端性,你可以這樣 就是等你以後換工作的時候不在園區工作了 你可以登出園區的公積金 一次性提出來 78 左右,其實現在不提也等於是在存錢呀.1，蘇州工業...