把檔案放在人才有無派遣證,把檔案放在人才有無派遣證

時間 2022-08-01 01:30:09

1樓:匿名使用者

1、派遣證現在更多叫報到證。

2、正常辦理程式:先簽協議,協議交學校,學校到省教育廳辦理報到證。

3、先向人才中心諮詢一下,是否可以籤。如果可以籤,那就籤;如果不可以,那請人才中心出具接收函。關鍵是,學校是否同意你這種做法,一般來說,籤人才中心或出具接收函這兩種情況,統計就業率時,是不能被統計的。

你的問題,從人才中心角度來講,不會有太大的問題。關鍵是學校是否同意你這樣做。祝早日找到工作。

2樓:匿名使用者

我們學校的政策是,與人才市場簽訂三方視同就業,發放報到證,保留幹部身份。

不過簽到人才市場都是可以保留幹部身份的,人才市場的一項好處。而報到證是幹部身份的依據,所以一定會發報到證的。而報道正又是根據三方協議發放的。關係明白?

其實你哪也不籤報到證上會寫你的原籍什麼大中專就業指導中心之類的地方,但是這種方法不保險,有隱患。

3樓:匿名使用者

貌似不能直接和 檔案簽定 協議

還是 找個單位把,要是實在不行的話,就去找個人才 或者人力資源**公司

籤 這樣的話 可以出派遣證報道證

4樓:小師說事

靈活就業人員怎樣把檔案放到人才中心

外地戶口檔案,沒有派遣證.怎麼把檔案放在人才市場??謝謝,各位的幫忙.

5樓:匿名使用者

在理論上大中專畢業生都有報到證的,你應該找畢業學校辦理報到證。辦理了報到證就都解決了,。

6樓:

請問如何解決了? 我跟你是相似的情況

把檔案放在人才市場要報到證麼??

7樓:故作姿態

需要的。

1、首要

bai的是報

du到證,報到證上有寫報到單位的。zhi**的人才市場是根dao據報到內證容

接受檔案的,沒有報到證的,說明他還沒具備畢業資格,沒畢業資格就不能享受檔案放人才市場的幹部檔案確認和管理。其次是個人身份證,以證實檔案確實是你本人的。與畢業證戶口本無關。

2、按規定,放在人才市場時要報到證的。你的檔案裡應該還有一張報到證, 你自己不要去開啟檔案哈,否則人才市場可以不接收你的檔案。

3 、報到證和派遣證是一樣的。

4、把檔案放在人才市場,你持身份證、畢業證去人才市場諮詢,一般可以給你託管檔案的,當然要收點費用的。

8樓:北菲亢申

這個問題說難不難,說簡單也不是很簡單,主要是看主辦人的態度問題了!想當初我大

專學畢業的時屬候也遇到過這樣的問題,但只要明白這中間的操作流程還是好解決的!

首先,你沒有受到報到證,學校說已經派發出去了,那麼只要沒有錯,這張報到證就在你蓋章的那個單位人事部門了,學校是根據接受單位的章而把報到證往接受單位發的!

然後是檔案和戶口:一般來講,單位接到報到證會和個人協商,然後由單位人事出面和當地的人才市場簽定合同再將個人的檔案和戶口遷到人才市場的集體戶口裡,這時人才市場集體戶口所在的派出所會出具證明給個人的!但你沒有到那個單位去,我想那個單位應該不會幫你辦戶口遷移吧,畢竟這是要籤勞動合同後才會有的事!

所以,我想,你的檔案和戶口極有可能還在學校所在地的派出所裡了!

再回答你最後乙個問題,如果你的這些材料真的到了人才市場,你想把它轉回原籍,你只需要到你原籍的派出所開張接收證明,然後再去人才市場集體戶口派出所去辦理戶口遷移手續,手續辦好後再去人才市場辦公室領取你的檔案(可能會有檔案保管費),再將這些東西帶回原籍的派出所就可以了!

回答你的問題好累啊,轉來轉去的,都快暈了,賺點分不容易啊!呵呵!

9樓:匿名使用者

1、按規定,放

bai在人才市場時要報du到證麼的。你的檔案zhi裡應該還有一張報到證dao, 你自己不要

專去開啟檔案哈,否則屬人才市場可以不接收你的檔案。

2 、報到證和派遣證是一樣的。

3 、把檔案放在人才市場,你持身份證、畢業證去人才市場諮詢,一般可以給你託管檔案的,當然要收點費用的。

10樓:韓卟

要,報到證和派遣證是一樣的,手裡的是報到證,派遣證是直接放到你單位的,不到手裡,沒了的話可以確學校補辦乙個報到證,到時帶著報到證,身份證,和三方協議就可以去人才辦理了

11樓:匿名使用者

畢業生持《報到bai證》到單位上崗後du,必須要經過一

zhi年的見習dao期(國家規定)。見習版期滿後,本權人必須記得要籤《畢業生見習期考核鑑定表》,要是沒有在單位待滿一年,中途離職的話,那這意味著什麼????還有檔案發回原籍跟放在人才市場有什麼差別嗎?

發回原籍需不需要交保管費用????

12樓:匿名使用者

沒有報到證不好辦,你可以找個熟人去幫忙辦理,因為你不太明白。有許多要求和條件。

我是08年7月畢業的,現在要把檔案放人才市場,沒有派遣證,手裡只有檔案袋,派遣證怎麼辦理?

我檔案是成考的,可以把檔案放在人才市場嗎?沒有派遣證

13樓:

你好!沒有派遣證的話是不允許放在人才市場的!除非你在人才市場有其他類的檔案!你這種狀況的話是不屬於幹部身份的!

14樓:匿名使用者

成考的檔案僅僅是在校期間學業成績和錄取、畢業資訊檔案,沒有其他的組織關係、個人成長公升遷之類的檔案。

放到人才市場沒什麼意義。

沒有報到證怎麼辦如何把檔案放在人才中心。 50

15樓:分享的知識最有用

1、如果你剛畢業不滿一年,沒有報到證是不能在人才市場放檔案的

2、如果你畢業很多年了,就不需要報到證了;你如果簽約的單位可以辦理檔案,人力資源部就會給你處理,掛靠到人才市場

3、如果你剛畢業,報到證也在的話,你可以自己到人才市場去辦理以個人名義的檔案掛靠,每年交幾百塊錢費用就可以了。

16樓:

問題鬧大了!

好像現在人才中心只能辦理三年以內未辦理人事檔案方面的事情,看來你沒有我幸運,我當時剛好是趕著第三年的最後乙個月搞定的。

現在唯一能夠解決的辦法就是哭著鬧著找學校負責人出面,不然沒人會理你的。不信你可以諮詢你的學校所在地人才中心...

如果我的回答正確,記的答謝!

17樓:

你的問題解決了嗎?我是14年畢業的,遇到跟你一樣的問題?請問前輩怎麼解決。

沒有派遣證人才中心接收檔案嗎

18樓:在羅漢岩上鋼琴課的紫藤

1·沒有派遣證和報到證,只要與接收單位簽訂了勞動合同,而此單位又沒有接收檔案資質,就可以到當地人才市場儲存檔案。

2·檔案存放有兩種方式:

一種是存放於當地人力資源與社會保障局下屬的人才服務中心,一種是存放於有存放檔案資格的單位。

3·根據勞動部和國家檔案局的規定:

1)具有人事檔案管理許可權的企業僅限於國家機關、事業單位和國有大中型企業且企業的黨組織是黨委級的方可接收及保管人事檔案,其它的諸如合資、外商獨資民營企業均沒有人事檔案管理權和接收權。

2)凡不具備檔案接收權的企業,一般做法是:一是與當地的人社局簽訂人事檔案託管協議,由人社局託管本企業的人事檔案,並按每份檔案10~20元/月不等的標準,向人社局繳納託管費。這是較好的企業這樣做。

二是根本就不要檔案,由員工自行到人社局辦理託管檔案,由員工自己負擔檔案託管費。

19樓:匿名使用者

沒有報到證,人才市場是無法接受你的檔案的。

沒有報到證你屬於工人編制,由勞動和社會保障局管理工人,檔案一般放在職介所,幹部身份的人歸人事局管理,檔案放在人才市場。

所以到職介所問問吧。

估計你改派也不可能了,時間太久了,不過你可以去問一下。

其實沒有單位,也沒辦人事**,派遣證當年應該是開到了原籍,戶口回原籍,檔案在你說的北京市高校畢業生就業指導中心。

20樓:

你們怎麼什麼都不懂,崩潰了,乙個乙個解釋。

中專畢業,學校把檔案給個人了 沒有派遣證 怎麼辦

散珠碎玉 中專畢業是沒有派遣證的.你單位調檔的話 直接讓單位開具接收函 然後再去人事局開提檔函就可以 帶上提檔函去人才市場提檔案就行了 提來後交給公司入檔 你沒有走對程式 一 你的檔案在你個人手上,一直都沒有存到人才市場,叫你外地戶口回戶籍所在地是對的,是常規的手續。二 你現在就是應該回你戶口所在地...

把檔案放在人才市超一年收多少費用呢

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