公司停業裝修員工可以申請失業金嗎

時間 2025-03-26 07:50:26

1樓:遊戲娛樂大家

不行。失業保險金,是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用,是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種臨時補償,目的是為了保障失業人員的基本生活需要。失業保險金依法從失業保險**中列支。

1、具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金,並同時按規定享受其他各項失業保險待遇:

1) 按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

2)非因本人意願中斷就業的;

3)已依法定程式辦理失業登記的;

4)有求職要求,願意接受職業培訓、職業介紹的。

2、勞動者非因本人意願中斷就業具體包括下列情形:

1)終止勞動合同的;

2)被用人單位解除勞動合同的;

3)因用人單位不按規定提供勞動條件,提出解除勞動合同的;

4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動,提出解除勞動合同的;

5)因用人單位剋扣、拖欠工資,或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬,提出解除勞動合同的;

6)因用人單位低於當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資,提出解除勞動合同的;

7)因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件,提出解除勞動合同的;

8)因用人單位未依法繳納社會保險費,提出解除勞動合同的;

9)法律、法規另有規定的。

失業保險金申領發放辦法。

有下列情形之二的,停止領取失業保險金,並同時停止享受其他失業保險待遇。

一)重新就業的;

二)應征服兵役的;

三)移居境外的;

四)享受基本養老保險待遇的;

五)被判刑收監執行或者被勞動教養的。

六)無正當理由,拒不接受當地人民**指定的部門或者機構介紹的工作的。

2樓:捌酒不理食

失業金申領的條件是公司與你解除勞動合同。停業只是放假,並不是解除勞動合同,所以不能申領失業金。

3樓:匿名使用者

失業保險怎麼領取。

一)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的。

二)非因本人意願中斷就業的。

三)已辦理失業登記,並有求職要求的失業人員。

失業人員自與用人單位終止、解除勞動(聘用)或工作關係之日起,60日內持與用人單位終止、解除勞動(聘用)或工作關係的證明、《職業指導培訓卡》、《戶口簿》、《身份證》和3張一寸免冠**到戶口所在地街道(鎮)勞動保障部門進行失業登記、辦理申領失業保險金手續。符合領取失業保險條件的失業人員,進行失業登記,從次月起,按月領取失業保險金。

4樓:匿名使用者

不能的。首先單位是否辭退你呢,如果沒有辭退你是不能算失業人員的。其次,公司裝修也應該承擔員工最低工資的。具體情況,你可以諮詢當地勞動局。

5樓:網友

你好,享受失業金是有一定條件的:

1)按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的;

2)在法定勞動年齡內非因本人意願中斷就業的;

3)已按規定辦理失業和求職登記的。只要滿足以上條件,是可以享受失業保險金的。

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