1樓：網友
可能你的同事責任心比較強，安排給他的工作，他就認為是自己應該做的，而不會把這些工作再分一些給你。也可能是領導正在考核某種技校，他想要做出更多的業績，而捨不得把工作安排給你。
2樓：瘋狂的羔羊
真的遇到技術上的工作，而你有些不適合參與，而同事又是乙個比較認真的人，所以，沒有給你安排工作，或許是這幾天看你太累了，所以，同事不捨得用你，所以，沒有給你安排工作，也不是他們小氣，而是他們在乎你的感受。
3樓：網友
同事都不捨得安排你工作，給你，讓我坐在那裡閒著。這不你同事對你有點兒關係嗎？他不捨得讓你累著。
有些事情他自己幹，這不屬於什麼小氣。你不要大題小做，不要把別人的關心當成驢肝肺。這樣長期下去你會沒有朋友的。
你不要把人都說成那麼小氣。
4樓：網友
有些時候其實也未必是不熟的，所以說斟酌思考那麼多沒用的，不如做一點實際有用的事情。
5樓：州楊摩
同事都捨不得安排工作給我，讓我坐在這裡閒著，怎麼都這麼小氣呢？你說那是關心你什麼著你對你好唄，不讓你幹工作，讓你幹工作不好嗎？
6樓：植夏侯旋
可能是處於關心你。
就因為我老實肯幹，所以同事們都把工作推給我做，我的心好累，該怎麼辦啊？
7樓：yyy我在等你
要學會拒絕自己的事情就已經很多就不用管別人他做不好是他的事。
8樓：追魂傲卒
你不就想投表現嗎 所以大夥都給你表現的機會啊。
9樓：肉鬆小姐天秤座
如果你能力不夠你可以當做鍛鍊，如果你覺得那些事情對你沒有任何幫助就應該學會拒絕。
10樓：神碼人類
說你累了，想休息一下。
乙個搭班的同事，明明她沒事閒著，還叫我幫他做事，做的不好還在那裡說（真的很討厭這種），要怎麼辦？
11樓：花生寵物
拒絕，做好自己分內的事，不然**出錯了還是你背鍋，你會發現還是自己背鍋，不要做什麼好人，直接拒絕，或者是幫了她一次之後出現了錯誤，直接了當地告訴他，你做不了這事，以後不能再幫她了。
12樓：網友
不要怕得罪他，可以直接拒絕。很明顯你同事是在欺負你，你如果由著他，只會為難你自己。所謂己所不欲勿施於人，己所欲勿強加於人。你沒有什麼可求他的，就要學會拒絕別人的無理要求。
13樓：群眾路線
目前也只能忍著做好工作，可以想辦法離開這個同事。
14樓：峰之豪香
就不幫他做，任何事在一在二不可在三在四的。明確告訴他。他掙的錢又不會給你。
15樓：來自世貿天階可信賴的天青石
他現在沒人幹，讓你幫忙做事，你就跟給他幫忙昂，對吧？東西死的人可是活的呀。哦，人家要你做什麼？你就做什麼？他要不是。沒有手 不搭理他就行了。
16樓：知慧關關
不是你的職責，你就拒絕，不懂拒絕害怕得罪人，只能委屈自己。
17樓：網友
向這樣的人給她做事出力不討好你應該拒絕她。
18樓：網友
那你別在這公司上班了，要不然你開一家手機店吧。
19樓：網友
在叫你，你說等我下忙著呢。
我現在工作很壓抑，同事們幾乎都不理我。。。。。。。。。。
20樓：拜晨圖門欣笑
如果是你剛到乙個新的工作環境，基本上是會有慶模這樣的情況的，因為畢竟大家都還皮顫不太熟，肯定會有一段過渡期的。如果你已經在這個公司工作很久了，那可能得想一下了，如果所有的同事都不理你，那可能是你為人處事的問題了，自己總結一下，然後做點小改變。比如從自己的說話方式，或者工作外的一些接觸也是需要的。
現在就是先讓自己看起來陽光一點，然後低調一點，如果譽握緩有利益衝突的事情，先思考一下再決定怎麼去做。
21樓：飛照佔熙華
不要太在意別人的看法，始終保持陽光，沒人喜歡被陰霾籠罩；保持敬襲幽默感，即鏈稿慎使別人說你也可以自嘲解圍；保持微笑，這是一張棚敬最重要的走進別人內心的通行證。如果還是無法忍受，那就換個環境吧，總會在不同的環境改變自己的。
22樓：遲歌校海瑤
這樣的事很平常，人際關係一直是我們人生中不斷要學的一課，不要鬱悶，可能在利益關係下氏弊人和人就有矛盾，學著放下，不要在意別人目光，努力工作殲物族，只要你內心強螞模大起來，會有所好轉的，堅強起來，祝你工作順利。
23樓：庚琲韋初晴
是你們的工作氣氛是這麼沉悶呢、還是獨自對你很冷漠飢讓呢、不管如何改變別人的態度不如從做尺改變自己的心態開始。或者是開展自己的人際圈爛胡局子也未嘗不是一件壞事喲！
在工作中同事明明沒事閒著，還叫我去幫他做事，怎麼樣對付這樣的人，要怎麼辦才好？
24樓：木棉小橡樹
遇到這種情況你就直接和你同事說，你現在手裡的事情比較著急，需要完成某某領導給的任務，不能幫他的忙，直接拒絕兩次了，對方也就知難而退了。
25樓：天義
對於這這樣的同事，我們應該明確表達拒絕，他都是應該讓他自己做，大家都一樣，你沒權指揮我。
26樓：戶
你不要顧及同事之間的情誼了，你幫他一次兩次，就算了，如果他一而再，再而三要你繼續幫他做事，那你直接拒絕，憑什麼他逍遙快回地玩耍，你卻幫他做些徒勞無功的事，不要怕得罪人了，你只有硬下心腸來回絕。
27樓：育兒營養顧問
遇到這種人一定要懂得拒絕，不然他會每次都叫你，你可以說你自己的事情都沒有忙完。
28樓：網友
你就叫他過來幫你做事啊，互利互惠。
我上班沒事幹，同事都有自己的活顯的我好閒，又不好給同事說讓我**的活，不知道幹怎麼辦？成天無所事事
29樓：就那麼簡單
那就思考一下自己是想賺點外快 還是想公升職， 賺外快就自己去找點別的業務做。想公升職就用沒事做的時間去讀跟你工作有關的書籍補充自己！
不願意幹同事安排給我過多的活怎麼弄啊？
30樓：閔啟龍
你可以請他吃飯 你們在桌子上 你把你自己想法都和他說 但是記住一定要笑臉和他說 因為你還想在這工作 就不要的得罪組長 畢竟如果你得罪他 以後沒有好日子了 給他倒酒 笑著臉說 出你心裡想法。
31樓：心生好羨
那你就做慢一點 慢慢的往後堆著 等老闆發火了 他就知道著急了 不能全是指望你了。
32樓：網友
不能撕就粘一塊繼續。
如何與同事相處，同事在工作中老把事情推給我做怎麼辦？
33樓：網友
1、與同事相處的第一步便是平等。不管你是職高一等的老手還是新近入行的新手，都應絕對擯棄不平等的關係，心存自大或心存自卑都是同事間相處的大忌。
2、和諧的同事關係對你的工作不無裨益，不妨將同事看作工作上的伴侶、生活中的朋友，千萬別在辦公室中板著一張臉，讓人們覺得你自命清高，不屑於和大家共處。
3、面對共同的工作，尤其是遇到晉公升、加薪等問題時，同事間的關係就會變得尤為脆弱。此時，你應該拋開雜念，專心投入工作中，不耍手段、不玩技巧，但決不放棄與同事公平競爭的機會。
4、當你苦於難以和上司及同事相處時，殊不知你的上司或同事可能也正在為此焦慮不堪。相處中你要學會真誠待人，遇到問題時一定要先站在別人的立場上為對方想一想，這樣一來，常常可以將爭執湮滅在搖籃中。
5、世間會有君子就一定會有小人，所以我們所說的真誠並不等於完全無所保留、和盤托出。尤其是對於你並不十分了解的同事，最好還是有所保留，切勿把自己所有的私生活都告訴對方。6、最後再提醒你一句：
同事間相處的最高境界是永遠把別人當作好人，但卻永遠記得每個人不可能都是好人。
同事有的不經常上班，老闆把他的活都安排給我做，有時候不想做該怎麼回答他？
34樓：網友
又不是加班，多做點少做點別太計較得失啦，至少培養了自己良好的心態。
另外，你不上班的時候你的活還不是你的同事在幫你做啊？
既然是清閒的工作，就多想想那些每天忙得要死不活的人，你的心裡就平衡多啦。
35樓：無奈快樂的九月
勸你如果不想辭職的話不要給老闆臉色看。安排的工作能幹就都幹了。實在不能幹就和老闆說。其實所有工作都是為自己工作。記住這一點。
36樓：開通400**吧
這個可不好處理，又不能得罪同事，也不能得罪老闆，要麼就說家裡有事，來了婆婆啊什麼的，要照顧起居，得早點回家。不然也不好說什麼藉口了。
分手後兩個人都不捨得怎麼辦
分手並不只是一段感情的結束。愛情裡，兩個人一旦分手就很難再繼續下去，分手並不意味著兩人的感情之間的維繫斷了。那些曾經在一起的過往經歷 回憶，一起去過的地方，曾經說過的話，曾經生活過的家，當初許下的承諾等共同經歷過的事，會在分手後如同電影放映一般在你腦海裡一幕幕的出現，你會很詫異，在一起的時候都不會那...
想跳槽，但是原公司同事之間關係很不錯 不捨得怎麼辦
都愛貝多 以後的生活你是為了金還是為了小姐妹？你們可以一起慢慢到老嗎？天下沒有不散的筵席，如果你在下家的發展蒸蒸日上，你是不是可以拉你的小姐妹一把?如果你順便找到你的小愛情，那些小姐妹就很快成為了浮雲。生活就這麼現實，至於你的現任老闆的那一套，以後你做了老闆你就會明白，說不定哪天老闆把你們叫到一起說...
我男朋友跟他同事買五百的鞋子缺不捨得跟我買啥意思？
你的男朋友能跟他同事買五百塊錢的鞋子，缺不捨得跟你買，除了有可能是他的面子原因外，就是他根本不是真心的愛你，你真的應該好好的審視一下你和你男朋友之間的關係了。乙個男人如果真心的愛乙個女人，真的在乎這個女人，在自己經濟能力允許的情況下又怎麼可能不為她買鞋子 買禮物，乙個男人如果真心愛乙個女人就會傾其所...