1樓：雅俗共賞
很多人應該都遇到過職業歧視的問題，在我們的生活中這種現象還是比較普遍的，一般來說職業歧視往往常見於一些比較低端的職業，比如說清潔工和快遞員，除此之外，像城市裡的打工人也是很多人歧視的物件，接下來跟大傢俱體說明。<>
1.很多人都會歧視清潔工。
當我們早上上班的時候，會發現自己所走過的路都非常的乾淨，這並不是因為路本來就是乾淨的，而是因為有清潔工已經默默的打掃了，他們一般都是在凌晨的時候打掃，等我們早上起來上班的時候，路已經變得非常的乾淨了，而且他們每天都要打掃，所以說他們是非常偉大的，但是在這種情況之下，很多人還是會歧視清潔工，一方面是因為他們所從事的是低端的職業，另外一方面是因為他們的收入比較少，我認為這樣是不對的。<>
2.很多人會歧視快遞員。
除了因為工資少可能會被歧視之外，自己所從事的行業是服務行業。
也容易被歧視，因為對於我們一般人來說，大部分人都是有尊嚴的，如果自己手裡有錢是不會從事一些服務別人的行業的，比如說快遞員快遞員的主要任務就是給我們送快遞，當我們買了乙個東西之後，他們會專門給我們送過來，而大部分人正是因為不想動所以才讓快遞員來送，因此有些人就會歧視快遞員，這也是不對的。<>
3.職業歧視是乙個不好的行為。
很多人也會歧視在大城市裡為別人打工的人，比如說那些蓋房子的人，人們認為他們乾的活都是一些髒活累活，是很多人不願意乾的，所以很多人會歧視，但是在另外一些國家人們會尊重這些人，也是因為他們乾的活別人不願意幹，所以我認為這是乙個不好的現象，我們不應該有職業歧視，只要是在合理合法的範圍內賺錢，每乙個人都應該得到平等的尊重。這樣才有利於我們社會的和諧和穩定發展。
總而言之，隨著社會的發展，很多人都有了自己的工作，但是我們的社會卻存在著職業歧視的現象，比如說很多人會歧視清潔工，雖然他們為我們清掃了地面，但是因為他們的收入比較少，很多人也會歧視，我認為這不是乙個好的現象，乙個真正的有素質的人應該對所有的職業都是平等的。
2樓：李佳楠那男
往往常見於體力勞動。實際上大家都是通過自己的能力來幹活的，沒有必要這樣子。
3樓：寄情以言
服務行業。因為服務行業需要有很好的耐心也需要有很好的服務態度，所以受歧視比較多。
4樓：雙魚愛仕達
職業歧視往往常見於網際網絡行業。網際網絡行業工作節奏快，工作強度大， 對女性要求特別的苛刻，恨不得把女人當做男人來用。所以這個行業的職業歧視現象特別嚴重。
5樓：小李同學
性別歧視。許多用人單位為了迴避勞動法所規定的不得解僱 懷孕以及哺乳期婦女的規定，不願意僱用女性，或者在僱用時對男女求職者採取不平等的標準。在就業市場上，明確限制性別的招聘廣告比比皆是許多單位雖然表面沒有對性別作出限制，但是一進入面試程式就 「男性優先」。
6樓：網友
我覺得職業歧視往往常見於服務員，還有就是清潔工，這些職業往往會被很多人歧視，不尊重他們。
你遇到過職業歧視嗎？人們對你的職業有什麼偏見？
7樓：帳號已登出
近日，一則「關於職業歧視」的話題，引發了廣大網友們的熱議，在網上鬧的沸沸揚揚。那麼，我是遇到過職業歧視的，第一，會有一部分人認為職業投資**是好吃懶做的行為，他們就會認為職業的投資就是按按鍵盤，生死在天。第二，還有一部分人會認為職業投資是賭博行為，因為他們不懂得**市場執行是具有規律的，因為自己的無知，就強加給他人賭博的頭銜。
第三，實際上的職業投資者是需要大量的學習的，去充分的學習，思考，總結市場的規律， 這一行也一樣是可以賺錢的行業。那麼具體的情況是什麼呢？我來給大家分享一下我的看法。
一。認為職業**是好吃懶做第一，就是有很多人會認為職業投資者是好吃懶做的，他們認為職業投資者就是敲敲鍵盤，買賣**，生死有命富貴在天。所以，就會被認為是因為懶所以才去**拼一把的情況。
二。認為職業**是賭博行為第二，還有人是認為職業**是完全的賭博行為，而且認為久賭必輸。實際上，**就是賭博行為，但是，**市場還是相當的具有規律性的，通過大量的學習，你可以大大的提高自己的勝率，成為賭場上的常勝將軍， 贏多輸少，也是會穩定賺錢的。
三。實際上的職業投資者是怎樣的實際上的職業投資者呢，我認為也是最勤奮的一群人，他們需要天天對**做出大量的分析研究，而且是乙個十分擅長思考的群體，因為不思考在**是很難做出來的。<>
8樓：qiu曉陽
首先，當今社會是存在職業歧視的，而且，自古以來職業歧視一直都有，不斷在變的只是被歧視的職業種類而已，古代帝王為了社會穩定，維持自己統治，往往推行重農抑商的政策，當今社會則剛好相反，種地的農民往往被人看不起，哪些做生意的大老闆則變成了人人羨慕的物件。職業歧視不可取，但當今的社會價值取向對職業選擇影響太大，現在就是哪個職業掙錢多，付出的勞動力少，哪個職業就在不被歧視的頂端，與之對應的，那個職業掙錢少，付出的勞動力多，那它就在被歧視的底端。
9樓：可樂聊數碼
職業歧視經常會碰見。之前在當保安，有些人就說你的工作沒有前途。
10樓：lingpao王
對女性而言，未生育，公司擔心你要休產假耽誤工作；生育了，公司還要擔心你總是請假照顧生病的孩子或是為了孩子分心，還是耽誤工作。這種擔心和你自身到底能不能有效完成工作無關。
「你遇到過職業歧視嗎」引發網友熱議，你有過這種辛酸經歷嗎？
11樓：伴你娛行天下
你遇到過職業歧視嗎」這個話題在網上引起了大眾的熱議，每個人都暢所欲言的表達了自己的觀點。不知這些人中有多少個曾經遇到過被職業歧視的時刻，反正對於我而言，遇到這樣的歧視真的是挺多的，感覺有些辛酸。
全職媽媽想外出工作，真的好難。
我是一位全職媽媽，此前因為家裡沒人幫忙照顧孩昌旦襪子，我就辭職在家了。然後在家裡一窩就是好幾年。現在的我已經年過35歲了，想外出工作。
可是在找工作的時候，許多招聘企業都明確寫著崗位的年齡限制，即便我個人投了簡歷過去，也是沒有後續。因為對方根本就不給我們耐激機會去面試，我們想要乙個證明自己實力的機會都沒有，就直接被拒之門外了。所以，對於很久不工作的人來說，想要邁出第一步真的是好難。
年齡太大，不適合加班，被拒門外。
我雖然家裡只有乙個孩子，但是我的孩子已經可以上幼兒園了，所以有時間外出工作了。不過去面試的時候，面試官認為我的年齡比較大，已經不適合加班，所以就直接拒絕招聘我了。還有的則是因為我的家裡沒有老人，可能需要經常請假帶孩子，所以就不打算給我這個工作機會了。
面對這種種對職場媽媽的歧視，我的內心也是很難受的，但是我也沒有辦法去改變現狀。畢竟這是乙個很現實的社會，我唯一能做的就是盡力提公升自己的實力，讓別人有機會看到我優秀的一面。
還有過一次需要籤三年內不生二胎的協議。
還有一次去面試，讓我真的是徹底無語了。當時被問及家裡有幾個孩子時，我就說只有乙個。後來面試官說錄用我可以，但是需要我籤乙份三年內不生養二胎的協議，這樣的協議對我而言是很難做到的，所以我也直接拒絕了，畢竟誰又能真的去計劃好未來的生活呢。
既然職場上不允許我懷二胎的遲帆話，那麼這樣的工作不做也罷，畢竟我總不能因為工作就耽擱了自己的生養計劃吧。
反正全職媽媽去求職的話，總會多多少少接收到各種被歧視的眼光的，我們需要將自己的心態放平，要鼓勵自己「此處不留人自有留人處」，沒必要在一棵樹上吊死。
12樓：每日話題心說
沒有，因為我的職場環境很乾淨，沒有爾虞我詐，所以沒有體會過這種經歷。
13樓：王志剛剛剛
沒有過類似的經歷，自己一豎瞎直都幹乙份很好的工作，而且和同事關係相處也很汪纖旦融洽，所以沒有受困擾到過這種職業歧視。
14樓：千森茶具
當然遇到過這種職業的歧視了，以前在賀野麵包店上班的時候，和男朋友家租賣的長輩們一起吃飯，當他們問我是做什麼工作的時候，永遠也忘不了我說出來他們一臉鄙夷的禪型喊樣子。
15樓：天才人物我無敵
確實遇到過，曾經我是飯店裡的服務員，記得有很多時候都會被顧客所嘲諷，那時候心裡也特別不是滋味。
16樓：數位技術小輝
有過。因為我是在工地上工作的，每次去領工資的時候，都會遭遇那些白領的刁難，所以我有過這種經歷。
17樓：無能為力大蒜
有過，我是乙個農肢慧民工，因為幹活所以衣服亂亮比較髒，那次去吃飯老闆就說讓我到別家譁飢寬去，說我會弄髒他們的椅子，當時真的很心酸。
18樓：愛上我企鵝9啊
我遇到過職業歧視。有一位家長說，幼師是所有的人都可以乾的，這就是一種歧視。
19樓：王祿
沒有過。因為我的職業大多數都是可以接受的，而且還是很多人非常羨慕的，從來沒有被歧視過。
20樓：小李美死了
沒有遇到過，因為我所處的職業都是非常不錯的，而且也是非常的優秀，所以並沒有這種心酸的經歷。
21樓：職場小璇姐姐
我沒臘公升緩有過這種辛酸經歷，我自從畢業以後工作還是比輪模較順利的，笑碰在國企上班，沒有遭受到職業歧視，應該還是很幸運的。
我一直沒搞明白為什麼會有職業歧視
22樓：銘銘
職業歧視，確實存在，而且非常嚴重。
從中國乃至全球，職業歧視廣泛存在。
究其原因，我認為主要是社會風氣和人們的素質所致。
比如：富裕的暴發戶與普通的老百姓；開豪車的與步行者；受高等教育者與一般學歷者；住洋房的與住土屋的；吃山珍海味的與食不飽肚的；穿高階名牌服飾的衣不遮體的……
上述差距可證：不同的階層，不同的教育，不同的職業，不同的付出，不同的收入，不同的朋友，不同的生活等等。導致人與人之間的攀比（這種攀比自古以來就存在）。
有攀比就有歧視，職業歧視就是這樣來的。
不管歧視不歧視，作為工薪價層，我不去攀比，我活我的，而且要活得更好！
23樓：網友
職業不分貴賤，行行出狀元！
但是收入不成正比。
這個社會誰有錢就是大爺，所以才會出現各種對比，以滿足虛榮心。
或許你還沒接觸社會，或許你還是底層，總之努力就對了，總有出頭日的。
24樓：匿名使用者
因為階級觀念一直存於人心，認為人有高低之別，自然就會有歧視。
如何正確的看待職業歧視？
25樓：飛龍寶哥
我認為面對職業歧視最好的處理辦法其實就是放平心態，如果情況確實比較嚴重，那麼可以嘗試去尋找相關部門的幫助。作為乙個成年人，很多人走過最多的路應該就是求職路了，我們在求職的道路當中會遇到種種困難和很多的歧視。其實職業歧視再正常不過了，因為工作崗廳李位的需要，很多人在挑選員工的過程當中會提出一些條件。
比方說，一些相對較重的工作一般都是要求男性，而女性到了這個工作崗攔伏畢位上，根本就沒有辦法正常去工作。所以一些公司之所以這樣決定，其實也是為了自己著想，因為沒有哪乙個公司願意招聘一位根本就沒辦法正常工作的員工。所以在這件事情當中，我們彼此之間還應該多一些理解。
雖然突然遭遇到職業歧視確實讓人相當生氣，但是我們首要的任務就是放平心態，如果你只是一味的自怨自艾，把所有的心思都放在乙份自己根本沒有得到的工作上，只會影響到下面找工作的程序。
其實關於職業歧視這個問題，相關部門也是有嚴格規定的，所以如果對方提出的要求真的讓你忍無可忍，也可以尋求相關部門的幫助。成年人的世界從來都沒有「容易」兩個字，很多人在求職的道路當中都遇到了或多或少的坎坷，如果沒有這簡芹些困難和坎坷，我們的人生也是不完整的。
保持乙個好的心態，然後接著去找下乙份工作。
如果應聘上了，那麼就把自己的乙份工作完全做好，如果真的有什麼困難，也要及時和領導溝通解決。平時沒事的時候一定要努力提公升自己，因為這樣能夠讓自己的生活變得更加充實，給人眼前一亮的感覺，從而能夠增加應聘上的幾率。
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