1樓：聞晏
快手賬號粉絲也並不是以單一的標準來評定，如果是普通賬號的粉絲，就算是活粉也可能只賣得上幾分錢，就以3分錢一個粉絲來計算的話，1萬粉絲的賬號也就值300元錢。但如果快手賬號具有高度的行業垂直性並且粉絲屬性非常明確的，這種賬號的價值就要綜合來評判了。
2樓：呼晨濰
要一個8000～9000的賬號，**好商量
3樓：我來了加油
9.8萬快手號2000都是活粉
4樓：百度使用者
1萬8 9粉絲出800 粉絲活躍
5樓：憤怒的西瓜個
350出一萬粉絲快手號
6樓：何絲姐
**1.7萬快手粉絲號 就發了一個作品上了熱門 活躍粉
7樓：曹笑笑
我有一個快手號粉絲1w1有活粉有殭屍粉 誰要
8樓：在天險河鍛鍊身體的周瑜
求購1萬粉絲的號未實名認證的
9樓：
求購1-2w粉絲快手賬號，無繫結的賬號。
10樓：在龍脊山滑雪的扶桑花
我有，3w粉絲。沒有認證的，加我15060961105
11樓：來自九洞沉魚落雁的鹿角檜
1、2w粉絲有沒有人要
12樓：劇珠佩
求購1w或者8千粉絲快手賬號，無繫結的賬號
13樓：
收一個1w粉絲的快手號，**好談
14樓：士覓晴
我有個自己用的活躍快手號，粉絲上5萬每天都發作品能直播，誰要？
15樓：day奶凶
500出一個2.5w粉絲的快手號
16樓：30沒立的男人
想要個2萬左右的快手號，有的聯絡13887051249
17樓：ran我是誰
想買一個5萬粉絲左右的快手，有嗎，**不要太貴的
怎樣判斷事業單位招聘有沒有編制 20
18樓：匿名使用者
事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員，也有事業編制的工勤人員。二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。但在實際中，這個事業單位為了方便工作，把不同性質單位的人員混合使用。
儘管是在混合使用，ꮬ/p>
事業單位招聘的崗位有哪些？
19樓：中公教育
您好！每個地區招聘的崗位都不一樣的，具體可以看看招聘公告的崗位表，有些崗位是有學歷或者專業的限制的，一般事業單位根據其社會功能、職責任務和工作需要分為管理崗位、專業技術崗位和工勤技能崗位三種類別。同時，根據事業發展和工作需要，經批准，事業單位可設定特設崗位，主要用於聘用急需的高層次人才等特殊需要。
20樓：蘭亭雨點
你可以關注一下官網的資訊，都有哪些招聘崗位。適不適合你？
21樓：匿名使用者
事業單位招聘的崗位是根據單位來定的，比如教師崗位就是學校。
22樓：心願荷花開
事業單位招聘基本上都是前臺，會計。
請問關於事業單位的招聘與招考編制上的區別沒有?
23樓：麻木
有區別。
1、方式不同：
招考編制是在招聘崗位時，招聘單位要給予被招聘人員一定的編制，如事業單位招聘正式員工，學校招聘正式教師等。
事業單位的招聘是通過公開招聘，事業單位進人引入了公平競爭機制，把住了人員進口關，提高了新進人員的整體素質。
2、人事關係不同：
事業單位的招聘是正規的人事關係，而招考就屬於單位內部自主的了。
24樓：匿名使用者
1、國人部發【2002】35號檔案釋出以後，事業單位實行聘任制，崗位出現空缺時，一律按照政策要面向社會進行公開招聘，同時要求要按編制設崗，所以，正常的招聘應該是有編制的。
2、但有很多事業單位在改革前是超編的，老職工退休了也要補充少量新人，所以才有無編制招聘的情況發生。
3、因事業單位經費和公務員一樣都是財政撥款，為嚴格執行財政預算，有些省份對事業單位招聘進行了嚴格控制，要求與公務員一樣進行統一招考，所以，有的省份進事業單位也是需要考的，這就出現了事業單位的招考。
4、同樣，由於單位超編原因和試用期不讓進編制等操作方式，即便是招考進來的，也分有編制和無編制兩種。
明白了嗎？招考與招聘，都可能出現有編制和無編制兩種情況，所以一定要看清楚招聘公告和招考簡章，裡面沒有寫清楚的，要根據提供的聯絡方式去問清楚。
25樓：匿名使用者
中公教育為您服務。
編制通常是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定，各級組織人事部門根據編制調配人員，財政部門據此撥款。編制通常分為行政編制和事業編制，根據《公務員法》的規定，公務員都是行政編制。
一般的事業單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員（非編制人員就是本單位自行外聘的人員，就象企業聘用一樣，由單位自行規定其待遇，付給其工資，與地方財政沒有關係）。所以，非編制人員的待遇不一定比編制人員差。
事業單位改革後，定編不定人，編制屬於單位，不屬於個人。
行政編制和事業編制最大的區別:行政編制也就是國家公務員是有級別的，如你第一年是科員，可能是最低一級的，你幾年以後當了科長，就是股級。再幾年以後當了局長，就是局級。
也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。而事業編制，名義上是國家幹部，實際上還是工人身份，“走“的是職稱，比如你幾年以後是初級工，幾年以後是中級工，幾年以後是高階工。學校老師是最典型的事業編制。
而且最重要的是事業編制的人員不能當領導幹部。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
26樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
編制通常是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定，各級組織人事部門根據編制調配人員，財政部門據此撥款。編制通常分為行政編制和事業編制，根據《公務員法》的規定，公務員都是行政編制。
一般的事業單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員（非編制人員就是本單位自行外聘的人員，就象企業聘用一樣，由單位自行規定其待遇，付給其工資，與地方財政沒有關係）。所以，非編制人員的待遇不一定比編制人員差。
事業單位改革後，定編不定人，編制屬於單位，不屬於個人。
行政編制和事業編制最大的區別：行政編制也就是國家公務員是有級別的，如你第一年是科員，可能是最低一級的，你幾年以後當了科長，就是股級。再幾年以後當了局長，就是局級。
也就是說，你如果是行政編制，那你就是“走”級別的。而事業編制，名義上是國家幹部，實際上還是工人身份，“走“的是職稱，比如你幾年以後是初級工，幾年以後是中級工，幾年以後是高階工。學校老師是最典型的事業編制。
而且最重要的是事業編制的人員不能當領導幹部。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
27樓：匿名使用者
有，任何單位在招考簡章上都會註明使用的是什麼編制，機關有行政編制也有事業編制，同樣事業單位也有使用事業編制的招考，也有不使用事業編制的招考，後者就屬於臨聘人員。
28樓：匿名使用者
事業單位的招聘是正規的人事關係，而招考就屬於單位內部自主的了
29樓：匿名使用者
現在招的基本上都是合同制的
事業單位招聘都是帶編制的嗎？
30樓：匿名使用者
事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員，也有事業編制的工勤人員。二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。但在實際中，這個事業單位為了方便工作，把不同性質單位的人員混合使用。
儘管是在混合使用，ꮬ/p>
31樓：匿名使用者
現在還真有通過考試招聘合同工的。一般來說，有人事部門統一組織的考試都是招在編工作人員。如果是單位自己組織的考試，就要問問該單位的人事部門了。
32樓：創業
哦 是這樣，不給編制還弄那麼正式幹什麼，又報名又考試又稽核的。但是是面向社會統一招考，也不給編制嗎？？
33樓：內蒙古事業單位
您好，中公教育為您服務。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
34樓：無心暗語
具體帶不帶編制你諮詢招考的單位不就行了嗎？
事業單位招聘每年都有嗎？
35樓：匿名使用者
事業單位的招聘每年都有，報考的資格條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法;
3、具有良好的品行;
4、年齡35週歲以下(2023年1月1日以後出生);大學生村幹部年齡放寬至45週歲以下(2023年1月1日後出生);
5、具有招聘崗位所需的學歷和其他要求，聘用後能按用人單位要求及時到崗工作;
6、具有正常履職所需的身體條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的。
2、受黨紀、政紀處分期未滿的。
3、因犯錯誤正在接受審查的。
36樓：匿名使用者
是的，每年都會有。
請採納我的答案! 謝謝!!
37樓：zg陝西教師考試
您好，中公教育為您服務。
2023年陝西省事業單位招聘考試相關工作目前已經結束。
您可以直接前往
陝西事業單位招聘考試網來了解歷年陝西省各地區事業單位招聘考試的相關情況，同時關注2023年陝西省事業單位最新的招聘考試資訊。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
38樓：錢夢寒農敏
答：事業單位考試又稱事業公開招聘工作人員考試，這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施。
考試的時間各地不一，大部分地區都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考
，現在各地逐步由州、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。
考試一般先由各用人單位報用人計劃，由各地人事部門稽核後，釋出招考公告和招考計劃，並通過報名（一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。），報名、筆試、資格複查、面試、體檢、錄用等程式，招考公告和每個階段的成績以及公告發布在各級人事、人才**上，筆試和麵試基本上各佔一半，分數有的46開，也有崗位只需參加筆試。部分地區根據參加考試的筆試情況，會設最低分數，同時相關政策和當地的一些條例等，對烈士子女、因公犧牲警察子女、獲獎運動員等有筆試加分的政策。
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試
。以招聘公告上說明為準。
... 答：事業單位考試又稱事業公開招聘工作人員考試，這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施。
考試的時間各地不一，大部分地區都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考
，現在各地逐步由州、市級統計編制進人計劃、統一組織考試、統一錄用。
考試一般先由各用人單位報用人計劃，由各地人事部門稽核後，釋出招考公告和招考計劃，並通過報名（一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。），報名、筆試、資格複查、面試、體檢、錄用等程式，招考公告和每個階段的成績以及公告發布在各級人事、人才**上，筆試和麵試基本上各佔一半，分數有的46開，也有崗位只需參加筆試。部分地區根據參加考試的筆試情況，會設最低分數，同時相關政策和當地的一些條例等，對烈士子女、因公犧牲警察子女、獲獎運動員等有筆試加分的政策。
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試
。以招聘公告上說明為準。
可參考事業單位報考基本條件：招聘物件主要為國家承認學歷的應、歷屆大學專科以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
事業單位考試分兩個階段，一階段是筆試，二階段是面試。筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，一般只是題量與題型難度有差別；後者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容；另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定，沒有統一。
事業單位確切的考試內容，需要根據招考公告和所報職位的要求來確定。
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