1樓：丸子閒談文化
天價片酬是和明星的流量有直接關係的。
明星天價靠流量經濟。隨著5g時代到來以來，現在的經濟主要是流量經濟。乙個人的作品質量會導致乙個人的薪酬**，但是流量會給乙個人帶來更大的影響，這是乙個殘酷的現實。
我們可以看到娛樂圈的明星並不在乎作品的好壞，而是追求所謂的熱度和話題。他們之所以這麼做，主要是因為他們的流量會直接決定他們的收入。
流量會增加乙個人的薪酬。如果很難理解明星流量和明星收入的關係，其實可以舉個例子。如果乙個網路名人有5萬粉絲，那麼他可以利用這5萬粉絲來賺取一定的收入。
當5萬粉絲變成50萬粉絲，這個人的收入就會上公升到另乙個層次，明星的知名度也是一樣的。
天價片酬是如何形成的按照正規程式，電影一般是付給藝人經紀公司的。公司給公司付款後，公司先交各種稅，付款後的金額按照和藝人簽訂的合同比例劃分。最後，藝人將繳納部分個人所得稅。
所以為了規避風險，圈內一些流量明星通常會安排自己的親戚或者經紀人在劇組，給他們乙個製作人、製作人或者策劃人等「位置」。製作人分別給明星們親戚或經紀人的「位置」。最後看起來演員自己工資幾千萬，但實際上相關人員的收入加在一起，可能達到幾億。
天價片酬所引發的問題天價薪酬不僅推高了影視節目的製作成本，影響了影視創作的整體質量，破壞了影視行業的健康生態，而且滋生了拜金主義傾向，誤導年輕人盲目偶像化，扭曲了社會價值觀。必須採取有效措施予以糾正。2016年以來，甚至一些一線演員的薪酬達到了整個影視劇總製作成本的50%-80%，直接導致了影視劇其他製作層次的質量低下，這也是為什麼越來越多粗製濫造的劇呈現在觀眾面前的原因。
2樓：橘生淮南
有流量明星安排親戚或經紀人在劇組任職領片酬，會根據明星的咖位而定，有的流量較高的，**也比較高，因為流量高粉絲多然後播出的劇相對於會比較追捧一些。
3樓：李沐學長
首先就是他們通過一部電影或者一部電視劇集，然後有了流量，而有了流量就可以通過其他方式進行流量變現，那個時候他們的片酬自然而然就高了，這就是所謂的粉絲經濟。
將親戚或經紀人安排在劇組領片酬，該如何杜絕這種現象？
4樓：做乙個閒人
將親戚或經紀人安排在劇組領片酬，想杜絕這種現象，其實說難不難，但是說容易也不容易。之所以這樣講，是因為這種現象之所以會存在，自然是行業內的「潛規則」，而這種「潛規則」自然是根深蒂固的，牽一髮動全身。我們換個思路來看待這件事，明星安排親戚或者經紀人在劇組，若是沒有得到劇組方面的認可，這件事能行得通嗎？
答案是肯定的！
由此可見，最關鍵的環節就是劇組決策人，想杜絕這種現象，也需要劇組的決策人，頂得住壓力，去拒絕明星的要求。表面上看劇組決策人拒絕明星好像很容易，畢竟，手握大權！其實，並非如此！
一些劇組請了大牌的明星，那是要哄著捧著的，畢竟，流量在**。因此，劇組也有無奈之處。
業內潛規則有業內人士透露，其實近幾年對於演員的片酬管理已經越來越嚴格，於是圈內部分流量明星為了規避風險，通常會將自己的親戚或經紀人安排在劇組，給予乙個監製、製片或策劃之類的「職位」，製片方將給予明星的片酬分別給到這些親戚或經紀人所「任職的職位」，最後看似演員本人的片酬是數千萬元，實則將關聯人士的收入加總在一起，或可達上億元。
規則我個人覺得無規矩不成方圓，既然存在了這種「潛規則」，催高了片酬，讓一些明星明目張膽的去避開限薪令，那麼就應該向這些「潛規則」開刀，讓這些潛規則無所遁形。當務之急，想要杜絕這種「分拆」式的領高片酬，就要下政策去約束在片場不允許「沾親帶故」者進入劇組。如此，在規則之內，演員自然心知肚明，不敢再以身犯險。
將親戚或經紀人安排在劇組領片酬，杜絕這種現象！難上加難！但是隻要下定決心去挖出「毒瘤」，也並非無計可施。
5樓：強哥遊戲辣評
肯定是要加強監管啊，要有相關的專業的人員來進行管理才行。
6樓：小清新樂談
在劇組裡面，一定要選一些比較有用的人，千萬不要看別人的關係，對待所有的人一定要公平公正，才能杜絕這樣的現象。
7樓：王志剛剛剛
嚴格的去管理，這樣可以有效的減少這類現象的發生，不應該出現這樣的問題，也可以對每個人都很公平。
8樓：黎昕科普知識小屋
這種現象是非常可恥的，利用自己的人脈關係想不勞而獲，我覺得可以制定一項措施就是不能讓自己的親戚進入劇組。
演員片酬遭限制不少藝人都是怎麼做的？
9樓：重啟不再偏離
不少藝人已將片酬轉為股權
據介紹，此《意見》出臺的背景是「少數演員不合理高片酬現象，導致影視劇製作成本結構不合理，收入分配比例失衡，影響影視劇整體質量的提公升。
為貫徹落實五部委聯合下發的《關於支援電視劇集繁榮發展若干政策的通知》和全國電視劇集工作座談會有關精神，引導製作企業合理安排電視劇集投入成本結構，優化片酬分配機制，弘揚 戲比天大 的職業精神，形成良好行業風氣，推動影視行業投入與產出的良性迴圈，促進行業持續健康發展」。
此次《關於電視劇集網路劇製作成本配置比例的意見》與18天前的五部委「十四條」，可以說構成了近年來針對「高片酬」最嚴格也最為明確的「組合拳」。但實際的執**況和對市場環境的清理效果還有待觀望。事實上，在這兩年人人喊打「高片酬」的風向中，一線演員的片酬支付方式已經更為「隱性」，很多有實力的製作公司通過合股開公司及將片酬轉化為投資、股權、紅利等，以這種新型分紅方式緊密鎖定跟明星的關係。
演員很多搖身一變成了出品人、製作人，既可以躲開「片酬過高」這個人人喊打的靶子，實際收入的空間卻更大了。因此此時出臺「限制製作成本配置比例」，是否已經有些「滯後」，尚待觀察。
這就是上有政策下有對策了，還需要有乙個切實可行又能真正起到打擊高片酬的目的政策出臺，讓影視行業真正步入正軌。
10樓：恭光熙
辯論嘛 就是語言的玩味 所以你首先得把字義搞懂 比如藝人是什麼啊 大學教授需要什麼素質啊 還有藝人主要是表演 而教授主要是教學 從他們的矛盾如手啊 提問的時候多用反問，排比，是與不與的提問方式 我還有寫關於辯論賽的技巧你參考下咯 （一）借。
對於天價片酬為何鮮見經紀公司藝人工作室表態？
11樓：丫梨說
2018年8月11日，三大****聯合六大製作公司（以下簡稱「三視六制」）發表聯合宣告，共同抵制娛樂行業不合理片酬等現象，但是卻鮮有經紀公司藝人工作室來表態。
收入主要取決於旗下藝人的市場價值。
首先，就影視娛樂行業而言，除了各大製作公司與****外，行業從業者還有很大部分是經紀公司和藝人工作室，這些公司/工作室的收入主要取決於其旗下藝人的市場價值，公司/工作室收入主要來自於藝人片酬分成。而對片酬的限制，直接損害了其經濟利益，即使有人客觀認可這喊梁樣的規定有助於行業健康發展，橋滲畢但落實到關乎自己切身利益上的具體事件時，也實難想象有人會主動自降片酬以保障整個影視劇的製作質量。
其次，就整個行業而言，頂尖演員仍屬於稀缺資源，頂尖演員在挑選班底、劇本時本身具有很大的選擇權，且培養乙個業務能力突出、還具有收益號召力的演員，不僅需要演員自身的天賦與努力，還需要公司大量的資金和時間投入。敏芹片酬的多少，本身亦是演員自身價值的一種體見，頂尖演員/經紀公司若同意自降片酬，從某一方面來說，無異於自貶價值，承認技不如人。
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好車酷酷二手車經紀 天津 重慶分公司。統一社會信用 91500112ma607e8l72 法定代表人 張學智 註冊資金 100000000萬元 成立日期 2018 12 20 經營範圍 智慧型網聯汽車技術研發 智慧型交通研發 試驗 無人駕駛技術開發 貨物及技術進出口 汽車及配件銷售 汽車裝飾品 機械...
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乩身 賺取利益。流量的執行模式決定了它的所有利益都來自於受眾物件即粉絲，所以這個系統的核心在於粉絲的執行，而不是明星本身。其中，粉絲和運營各佔一半的關鍵點，運營處於後臺，執行穩定，粉絲在各個平臺上流動，這是一個不確定因素。粉絲作為整個系統的利益 為了獲得更多的利益，有必要爭取他們的維護。對於這些人來...