1樓：藍色小花
失業型別1.根據失業產生的原因，可以把失業區分為：（1）非自願性失業：
技術性失業，（2）自願性失業：摩擦性失業，結構性失業，週期性失業；（3）隱蔽性失業等不同型別。2.
按消費者意願劃分為自願失業和非自願失業：自願失業自願失業是指工人所要求的實際工資超過其邊際生產率，或者說不願意接受現行的工作條件和收入水平而未被雇用而造成的失業。由於這種失業是由於勞動人口主觀不願意就業而造成的，所以被稱為自願失業，無法通過經濟手段和政策來消除，因此不是經濟學所研究的範圍。
非自願失業非自願失業，是指有勞動能力、願意接受收現行工資水平但仍然找不到工作的現象。這種失業是由於客觀原因所造成的，因而可以通過經濟手段和政策來消除。經濟學中的所講的失業是指非自願失業。
摩擦性失業指人們在轉換工作過程中的失業，指在生產過程中由於難以避免的摩擦而造成的短期、區域性的失業。這種失業在性質上是過渡性的或短期性的。他通常起源於勞動力供給方。
結構性失業是指勞動力供給和需求不匹配造成的失業，其特點是既有失業，又有空缺職位，失業者或者沒有合適的技能，或者居住地不當，因此無法填補現有的職位空缺。結構性失業在性質上是長期的，而且通常起源於勞動力的需求方。這種失業是由經濟變化導致的，這些經濟變化引起特定市場和區域中的特定型別勞動力的需求相對低於其供給。
造成特定市場中勞動力的需求相對低可能由以下原因導致：第一是技術變化，原有勞動者不能適應新技術的要求，或者是技術進步使得勞動力需求下降；第二是消費者偏好的變化。消費者對產品和勞務的偏好的改變，使得某些行業擴大而另一些行業縮小，處於規模縮小行業的勞動力因此而失去工作崗位；第三是勞動力的不流動性。
流動成本的存在制約著失業者從乙個地方或乙個行業流動到另乙個地方或另乙個行業，從而使得結構性失業長期存在。週期性失業週期性失業是指經濟週期波動所造成的失業，即經濟週期中的衰退或蕭條時，因需求下降而導致的失業，當經濟中的總需求的減少，降低了總產出時，會引起整個經濟體系的普遍失業。經濟週期中的衰退或蕭條時，因社會總需求下降而造成的失業。
當經濟發展處於乙個週期中的衰退期時，社會總需求不足，因而廠商的生產規模也縮小，從而導致較為普遍的失業現象。週期性失業對於不同行業的影響是不同的，一般來說，需求的收入彈性越大的行業，週期性失業的影響越嚴重。也就是說，人們收入下降，產品需求大幅度下降的行業，週期性失業情況比較嚴重。
通常用緊縮性缺口來說明這種失業產生的原因。緊縮性缺口是指實際總需求小於充分就業的總需求時，實際總需求與充分就業總需求之間的差額，圖1說明了緊縮性缺口與週期性失業之間的關係。技術性失業在生產過程中引進先進技術代替人力，以及改善生產方法和管理而造成的失業。
從兩個角度觀察，從長遠角度，勞動力的供求 總水平不因技術進步而受到影響；從短期看，先進的技術、生產力和完善的經營管理。以及生產率的提高，必然會取代一部分勞動力，從而使一部分人失業。季節性失業由於氣候狀況有規律的變化對生產、消費產生影響引起的失業。
隱藏性失業除了這幾種主要失業型別外，經濟學中常說的失業型別還包括隱藏性失業，所謂隱藏性失業是指表面上有工作，但實際上對產出並沒有作出貢獻的人，即有「職」無「工」的人，也就是說，這些工作人員的邊際生產力為零。當經濟中減少就業人員而產出水平沒有下降時，即存在著隱藏性失業。美國著名經濟學家阿瑟·劉易斯曾指出，發展中國家的農業部門存在著嚴重的隱藏性失業。
失業的型別有哪些？
2樓：憶安顏
1.根據失業產生的原因，可以把失業區分為：
（1）自願性失業：摩擦性失業，結構性失業
（2）非自願性失業：技術性失業，週期性失業；
（3）隱蔽性失業等不同型別。
2.按消費者意願劃分為自願失業和非自願失業擴充套件資料《失業保險條例》所指失業人員只限定為就業轉失業的人員。根據有關規定，我國目前的法定勞動年齡是16-60歲，體育、文藝和特種工藝單位按照國家規定履行審批程式後可以招用未滿16周歲的未成年人。
對企業中男年滿60周歲、女年滿50周歲的職工和機關事業單位中男年滿60周歲、女年滿55周歲的職工實行退休制度;對從事有毒、有害工作和符合條件的患病、因工致殘職工可以降低退休年齡。
失業的經濟影響可以用機會成本的概念來理解。當失業率上公升時，經濟中本可由失業工人生產出來的產品和勞務就損失了。衰退期間的損失，就好像是將眾多的汽車、房屋、衣物和其他物品都銷毀掉了。
從產出核算的角度看，失業者的收入總損失等於生產的損失，因此，喪失的產量是計量週期性失業損失的主要尺度，因為它表明經濟處於非充分就業狀態。
3樓：哀傷的水瓶座
按消費者意願劃分為自願失
業和非自願失業：
1、自願失業：
自願失業是指工人所要求的實際工資超過其邊際生產率，或者說不願意接受現行的工作條件和收入水平而未被雇用而造成的失業。由於這種失業是由於勞動人口主觀不願意就業而造成的，所以被稱為自願失業，無法通過經濟手段和政策來消除，因此不是經濟學所研究的範圍。
2、非自願失業：
非自願失業，是指有勞動能力、願意接受收現行工資水平但仍然找不到工作的現象。這種失業是由於客觀原因所造成的，因而可以通過經濟手段和政策來消除。經濟學中的所講的失業是指非自願失業。
3、摩擦性失業：
指人們在轉換工作過程中的失業，指在生產過程中由於難以避免的摩擦而造成的短期、區域性的失業。這種失業在性質上是過渡性的或短期性的。他通常起源於勞動力供給方。
4、結構性失業：
是指勞動力供給和需求不匹配造成的失業，其特點是既有失業，又有空缺職位，失業者或者沒有合適的技能，或者居住地不當，因此無法填補現有的職位空缺。結構性失業在性質上是長期的，而且通常起源於勞動力的需求方。這種失業是由經濟變化導致的，這些經濟變化引起特定市場和區域中的特定型別勞動力的需求相對低於其供給。
5、週期性失業
週期性失業是指經濟週期波動所造成的失業，即經濟週期中的衰退或蕭條時，因需求下降而導致的失業，當經濟中的總需求的減少，降低了總產出時，會引起整個經濟體系的普遍失業。經濟週期中的衰退或蕭條時，因社會總需求下降而造成的失業。
6、技術性失業：
在生產過程中引進先進技術代替人力，以及改善生產方法和管理而造成的失業。從兩個角度觀察，從長遠角度，勞動力的供求 總水平不因技術進步而受到影響；從短期看，先進的技術、生產力和完善的經營管理。以及生產率的提高，必然會取代一部分勞動力，從而使一部分人失業。
7、季節性失業：
由於氣候狀況有規律的變化對生產、消費產生影響引起的失業。
8、隱藏性失業：
除了這幾種主要失業型別外，經濟學中常說的失業型別還包括隱藏性失業，所謂隱藏性失業是指表面上有工作，但實際上對產出並沒有作出貢獻的人，即有「職」無「工」的人，也就是說，這些工作人員的邊際生產力為零。當經濟中減少就業人員而產出水平沒有下降時，即存在著隱藏性失業。
失業，即達到就業年齡具備工作能力謀求工作但未得到就業機會的狀態。失業率是勞動人口裡符合「失業條件」者所佔的比例。實際上，確定確實在找工作的失業人員數量是非常困難的，特別是在找到工作前失業救濟金已經過期的那些人的數量。
失業的歷史就是工業化的歷史。
4樓：化工儀表交流
摩擦性失業，由於求職的勞動者與需要提供的崗位之間存在著時間上的差異而
導致的失業，如新生勞動力找不到工作，工人想轉換工作崗位時出現的工作中斷等；季節性失業，由於某些行業生產條件或產品受氣候條件、社會風俗或購買習慣的影響，使生產對勞動力的需求出現季節性變化而導致的失業；技術性失業，由於使用新機器裝置和材料，採用新的生產工藝和新的生產管理方式，出現社會區域性勞動力過剩而導致的失業；結構性失業，由於經濟、產業結構變化以及生產形式、規模的變化，促使勞動力結構進行相應調整而導致的失業；週期性失業，市場經濟國家由於經濟的週期性萎縮而導致的失業。
5樓：光子洙
1.根據失業產生的原因，可以把失業區分為：
（1）非自願性失業：技術性失業，週期性失業（2）自願性失業：摩擦性失業，結構性失業
（3）隱蔽性失業等不同型別
2.按消費者意願劃分為自願失業和非自願失業.
6樓：匿名使用者
週期性失業、摩擦性失業、結構性失業。
週期性失業伴隨著巨集觀經濟的波動產生；摩擦性失業是國民經濟在調整過程中或者資源配置失衡狀態下發生的，是季節性或者技術性導致的。（比如一家工廠要使用機器做衣服，手工者如果不會操作機器，那就面臨下崗了）；
結構性失業是勞動力市場的結構特徵和社會對勞動力的需求矛盾導致的，比如招工單位很多，但是人們都想考公務員、進事業單位，當然很多被刷下來的，其他工作他們又不想去做，或者沒有相應技能，就處於失業狀態
7樓：愛笑的往事隨瘋
失業的分類大致有：摩擦性失業，由於求職的勞動者與需要提供的崗位之間存在著時間上的差異而導致的失業，如新生勞動力找不到工作，工人想轉換工作崗位時出現的工作中斷等；季節性失業，由於某些行業生產條件或產品受氣候條件、社會風俗或購買習慣的影響，使生產對勞動力的需求出現季節性變化而導致的失業；技術性失業，由於使用新機器裝置和材料，採用新的生產工藝和新的生產管理方式，出現社會區域性勞動力過剩而導致的失業；結構性失業，由於經濟、產業結構變化以及生產形式、規模的變化，促使勞動力結構進行相應調整而導致的失業；週期性失業，市場經濟國家由於經濟的週期性萎縮而導致的失業。
8樓：支愷源長霞
老 病 懶 危險人物
9樓：蹉虹邱霞輝
季節性、摩擦性、週期性、技術性
失業保險的型別有哪些，什麼是失業保險？失業保險制度的型別有哪些？
只要是 社會勞動保險 中的失業保險，就一個型別。還沒有聽說過有 商業保險的失業保險 企慧網 免費註冊公司 1 摩擦性失業，由於求職的勞動者與需要提供的崗位之間存在著時間上的差異而導致的失業，如新生勞動力找不到工作，工人想轉換工作崗位時出現的工作中斷等 2 季節性失業，由於某些行業生產條件或產品受氣候...
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