1樓：百度文庫精選
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篇一：轉正申請表
篇二：店長及員工轉正標準
店長及員工轉正標準
1、目的：為規範員工試用轉正考核流程，確保員工轉正考核工作規範、有效、有章可循，
根據管理制度，特制定本細則。
2、範圍：本細則適用於試用期轉正新員工以及崗位異動轉正的考核。3、責任：新員工以及崗位異動轉正員工
1、本細則中所稱的被考核人員是指已達到約定試用期限的轉正新員工和崗位異動轉正員工。
2、本細則所稱的重大工作事件是指員工在工作過程中發生的形成書面檔案和記錄的重大獎懲事件。4、相關人員的職責
1、被考核人所在部門的直接上級
（1）收集被考核人工作表現資訊、相關資料和記錄。
（2）對被考核人進行初步審核，做出評價並提交上級主管複核。2、所在部門的主管
（1）負責部門經理級別員工的轉正初審考核，做出評價並提交經理複核。（2）參與員工試用期轉正鑑定。3、總部
（1）收集被考核人工作資訊，相關資料和記錄。（2）負責組織員工的轉正考試，參加考核會評工作。（3）整理、統計及彙總考核資料和資訊。
（4）傳報、審核、審批與發布考核結果。（5）考核結論面談。
第一章員工轉正考核管理
1、員工試用期限
新員工試用期一般為一到三個月，在連續工作11我是
2樓：佐助鳴人
店長轉正申請：
1、可根據公司提供的轉正申請表按要求填寫。
2、如果公司無轉正申請，那麼可以自己書寫，根據自己試用期間的體驗寫一下實習小結提交相應領導簽字審批即可。
請問店長轉正申請內容怎麼寫？
3樓：匿名使用者
申請書申請人基本情況申請事由;要求店長轉正 事實與理由：工作表現與態度 呈 審批機關 申請人簽字 日期。
服裝公司的轉正申請書怎麼寫啊
4樓：匿名使用者
尊敬的人事部：
我於***x年x月xx日進入公司，擔任庫管員一職，負責倉庫收發存的管理工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項庫房管理工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，同公司共同發展、進步。
三個多月來，我在公司領導,總店長,店長和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步。
在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向店長及同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格後，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望能轉為正式員工，並根據公司的薪金福利情況，從2023年1月起，轉正工資調整為***x元/月。
來到這裡工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望公司批准轉正。
此致 敬禮
申請人：***
員工轉正申請書，轉正申請書怎麼寫
轉正申請書的寫法是從題目 單位名稱 姓名 感謝的內容 今後計畫和承諾 轉正目的和希望 申請人姓名 年月日幾方面來寫也是指的轉正報告，之後說明在工作過程中的具體表現，再說明單位崗位技能的掌握情況，最後講明轉正訴求。一 轉正申請書的寫法。轉正申請書可以從題目 單位名稱 姓名 感謝的內容 今後計畫和承諾 ...
新員工轉正申請書怎麼寫，員工轉正申請書怎麼寫啊。
釁溫師卯 尊敬的領導 我叫 於 年 月 日進入公司，根據公司的需要，目前擔任 一職，負責 工作。本人工作認真 細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情 性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力 責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作...
轉正申請書怎麼寫工作小結，電工轉正申請書怎麼寫
打下大蝦的大俠 我於20xx年x月x日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作 但是公司寬鬆融洽的工作氛圍 團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導...