做假賬將會被列入會計人員黑名單,如何拒絕老闆的不合理要求還不得罪老闆

時間 2021-10-20 02:39:44

1樓:你是什麼血統

做過會計的人想必都曾經糾結過,老闆要求做假賬是做還是不做?恐怕沒有幾個會計敢拍著胸脯說自己沒有做過假賬。除非老闆不要求你,一旦要求勇於提出,拒絕的人還真是少。

最近財政部發布了關於加強會計人員誠信建設的指導意見。裡面提到建立嚴重失信會計人員黑名單制度。這就意味著企業被查,會計也將難辭其咎。

如果一個單位涉嫌虛假財務會計報告。不僅僅是單位負責人,要負法律責任,會計也脫不了干係。一旦會計人員登上了信用黑名單,以後將無法執業,後果不堪設想。

而且根據最新的會計檔案管理辦法,原始憑證,記賬,憑證儲存期,已經變成30年。總賬,明細賬的儲存期也是30年。這就意味著會計人的整個職業生涯,如果做過一筆假賬,就意味著會擔心一輩子。

那麼作為會計人應當如何規避職業風險呢?如果老闆提出了做假賬的要求又怎麼辦呢?

首先會計人要儘量去正規企業。從此以後會計人員要敢於拒絕做假賬,偷稅逃稅的企業,如果可以的話,該辭職的就辭職吧!

經常會有朋友問,我的會計證別人想借能不能借?一旦自己的會計證借出去以後,出現問題自己是要擔法律責任的,現在已經是稅收實名制,會計人的姓名,身份證,手機號碼,人像資訊都會被記錄在案。

像過去把會計證書掛靠給別人掙點外快的,這種風險就不要再承擔了。即便是做會計兼職,也要明白裡面的風險。

如果會計人離職以後,要及時的辦理財務人員資訊變更。以免自己的資訊被別人盜用。

2樓:匿名使用者

碰見這種違法亂紀的要求,就應該嚴詞拒絕入職前就應該講清楚。

3樓:星期一中年

儘量把企業內賬務正規化,該辭職辭職。

4樓:小懂的賬號

我覺得應該向老闆說明自己的實際情況,希望他有職業道德。

5樓:清春不打烊

有的時候不要怕得罪老闆,要講究事實真相。

6樓:你說過

直接拒絕就好了,畢竟這種現象是很危險的。

7樓:

這是作為一個會計最糾結的地方,如果被發現就會毀了自己。

8樓:可愛的菇涼無邪

拒絕不了就直接辭職吧,這也是沒辦法的

9樓:秋白同學

直接拿出一本法律相關的書籍就可以了。

如何委婉拒絕老闆的極度不合理要求呢?

10樓:烏龜的狗

如果老闆老是把一些不合理的工作都安排給你的話,就是他平時是看到誰就把手頭上面的事情交給哪個員工做,然後你又剛好在他的面前出現那麼他手頭上的事情就只能交給你了。所以你要學會跟老闆講你的特長是什麼?雖然這一個工作你也可以做,但是可能會拖慢你要負責的專案的進度最好就是讓在這個領域比較擅長的人去做。

那麼這樣是暗暗地拒絕了上司,同時又暗示了上司教工作給員工的時候要選擇合適的人,不要隨便抓住一個人就給工作。

如果你們是對一個專案在開會的時候,老闆要你加入一些他的想法,但是這個想法又不符合整個專案的執行的時候你也不要太生硬地指出老闆的創意是跟專案是不符合的。因為老闆本質都是商人,他們都是想去賺錢,所以你要學會抓住他們的軟肋,你就可以跟老闆講,可能加入了你這個創意之後,這個專案的某些地方的成本就會上升。那麼成本上升的它的利潤就下降了,所以我覺得出於利潤的角度來講,老闆可能就會自己的放棄他提出來那些不合理的想法。

在任何情況下拒絕老闆的第一原則就是首先要把公司放在第一位,表現出你是可以做的,但是你拒絕是完全出於工作上面的考慮來代替跟老闆講,你不願意做,你不能做,你害怕做不到這些字眼。

11樓:

身為職場人士,相信開會就像是家常便飯了,每個月要開一次大會,每週還要開週會,甚至是每天開會的情況的都有。但是有關開會時候的注意事項你知道嗎?開會之前需要準備哪些事情,下面濮陽百姓人才網職場專家給大家簡單分享一下。

第一,開會之前手機關機或者是靜音開會之前手機關機或者是調靜音,相信很多大部分職場人士知道這一點,但是有很多人能做到呢?如果你開會期間沒有什麼重要的事情最好是關機,除非有非常緊急的事情,你可以把手機設定成無聲或者是震動。如果你手機沒有關機,開會期間突然響了,有可能會打擾這個會場的氣氛,會影響同事的注意力。

第二,開會的時候帶一個筆記本既然要開會肯定是有重要的事情要宣佈或者總結,因此,你最好是帶上一個筆記本,有什麼重要的事情拿筆記下來,把領導在會議上的重要話牢記在心,做一個有心人,並且這些對你將來的工作可能也會有很大的幫助。第三,會議過後要執行開會之後,你要根據開會的內容執行你的工作,熟悉會議主題後,你要制定出自己的一個小計劃,規定一下自己下一步怎麼走,該怎麼解決將來的問題和事。你如果能夠做到這些,你也會一步步的成長、超越自己。

但是如果本次會議沒有什麼實質性內容,你就不必做出什麼計劃了。第四,認真的聽講,不打斷別人講話其實開會是有很多禮儀要注意的,不打斷別人講話就是其中的一項。當領導或其他人在講話的時候,你就仔細認真地聽講,千萬不可以貿然的去打斷別人,這是一件非常不禮貌的行為。

濮陽百姓人才網職場專家表示,假如你真想發表講話,你可以在自由言論的時間發表自己的看法。第五,學會鼓掌會議上要學會讚美和鼓掌,當別人提出一個非常好的建,或者是一些關於公司的決策或者變革等的會議上,這時候一定不要吝嗇你的掌聲,你該鼓掌時就要鼓掌,不但是對別人的一種尊重,還可以在同事中樹立一個比較好的形象。第六,公私分明

12樓:文化冷觀

對於老闆不合理的要求你可以開門見山地說明理由,說明自己本身能力不足,再者也要說明工作不屬於自己的職責範圍。

13樓:襄陽張果勝

開門見山的說,自己做不到,希望老闆用別人去完成,更有利於公司的發展!

14樓:

你可以給他講道理,因為作為老闆都是有很高的文化的,不要順從老闆不和你的一,這樣會毀了你的

15樓:你看那天邊的晚霞

個人覺得如果老闆的要求極度不合理,不應該委婉拒絕,而應該直接拒絕。因為有一必有二。

16樓:匿名使用者

首先這個理由能說服老闆,沒什麼不合理,其次是給老闆別的建議

17樓:你的**

有一說一有二輸二。說家裡有事情。

18樓:幸福棒棒糖

表明自己的態度及想法

找個合理的理由來和老闆談談

相信老闆可以理解的

19樓:飄葉散

1.明確地擺出你的態度 為達到拒絕的目的,最重要的一點是,事先就要明確自己的態度,不要隨便改變自己的初衷.

2.把你不這麼做的原因說出來 主動向老闆說明原因,提供情報,並和老闆解釋不能夠做的理由,當然你要站在老闆的立場,而不僅僅是為了自己.

3.表現出你對上司的尊重 在你拒絕的時候,要充分地表現出你對他的尊重,這樣才能打動上司.

20樓:命定難為

老闆向你提什麼極不合理的要求呢?

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根據中華人民共和國會計法 1999年 第四十三條 偽造 變造會計憑證 會計帳簿,編制虛假財務會計報告,構成犯罪的,依法追究刑事責任 根據中華人民共和國稅收徵收管理法 2001年修正 第六十三條 納稅人偽造 變造 隱匿 擅自銷燬帳簿 記帳憑證,或者在帳簿上多列支出或者不列 少列收入,或者經稅務機關通知...

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1 這類情況比較普遍 2 假賬不是你做的,跟你關係不大 3 一般做假賬的公司都不是很大,涉及的資金不多,就是犯罪也不會是大罪4 公司假賬一般是老闆負責 5 會計只是為了生活而承擔部分工作,法律對這塊有例外 依據涉案金額大小 所以,不要驚慌,兵來將擋,安心做好你的內賬即可 叫你提供發票的帳,那不能叫做...

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