1樓：豐三詩
一、放下手機，敞開胸懷與別人大膽溝通
2樓：匿名使用者
放下手機其實不容易的
如何才能消除人與人之間因手機產生的冷漠，建立良好的人際關係？
3樓：小小玉兒
少玩手機，多聊天，聊一些對方感興趣的話題。希望幫到你，望採納
人際關係出現問題應該怎麼辦？？
4樓：匿名使用者
1、要調整心態，要樂觀，友善地對待人際交往過程中的物件。
很多時候，好心態非常重要，一件事積極樂觀地去面對，就會想出很多的方法加以解決。若消極的只往壞處想，往往在這種情況下，頭腦思路就不會清晰，就會心亂如麻。
2、要寬容，大度，遇事不能多疑，要真誠待人。
在人際關係出現問題後，要找到對方，平心靜氣坐下來，坦誠不公地把自己的想法攤開來。要仔細地聆聽對方的想法。很多時候，我們只知其一就理所當然的認為對方是這種想的，殊不知，這些判斷與對方的想法有著很大的偏差，也往往就是因為這些偏差的存在，而有了誤會的產生。
5樓：候驪茹
我想要做好人際關係也不難,最重要的就是要誠信待人,心胸狹窄是弊端,要真心實意,要包容,要適當的忍讓,不必太爭強好勝,不與他人計較得失(一般情況下),等到忍無可忍的時候再忍一次!還有就是要有足夠的自信及面帶微笑,這樣我想就會處理好的! 當然最好是要幽默點,這樣會比較容易融入到群體之中或者個人之中去!
怎樣解決人際關係冷漠症？
6樓：鬥愛
要解決人際關係冷漠症，就要多關心身邊的朋友，改變這種現狀。
曾經我是一名情感冷漠症者，而且症狀很明顯，對什麼事情都提不起興趣。後來反思了下，是因為自己當初對人生的迷茫，對人際關係的不當處理而且也太過於自我了。雖然我明白原因在哪，但當時的我卻不懂得如何去解決。
1、曾經想去找個心理醫生來幫助我，但後來跟乙個朋友聊天，從他那裡得到了啟示。自己要學會多想想別人，多關心一下自己的朋友。嘗試著去想辦法讓自己喜歡的人開心，自己喜歡的人開心了，自己也會開心。
這是思想層面的**。
2、我自己用的方法是，找一些書或一些電視劇集、動漫等培養下自己的情感。
3、改變一下自己的情感冷漠毛病，積極主動地去參與集體活動。
4、一定要多和外面的人多接觸多交流，避開使用網路交流，多參加聚會，多和朋友交流，正確認識網路，網路只是輔助的交流工具，不能真正的代替人的語言，應該走進真實的生活，感受真實的生活。
5、在自己多餘的時間裡面，抽出一點時間去幫助他人，獲得更多人際關係，經常和別人聊天，不要一閒下來就上網。
6、一定要珍惜自己生命，珍惜現在擁有的，不要把自己變成乙個冷漠的人，多和外面的大自然接觸，這樣會讓你對生命產生敬畏之情。
7、遵循人際關係的真誠原則。真誠是開啟別人心靈的密鑰匙，因為真誠的人使人產生安全感，減少自我防衛。越是好的人際關係越需要關係的雙方暴露一部分自我。
也就是把自己真實想法與人交流。當然，這樣做也會冒一定的風險，但是完全把自我包裝起來是無法獲得別人的信任的。
7樓：昏昏
多和人交朋友，多參加人多的活動，把自己變得外向，主動去找人交流，這樣才能解決人際關係冷漠症。
8樓：普羅旺斯
解決人際關係冷漠症最主要的是要讓自己克服對人際關係的恐慌，多嘗試著與人交往，這樣慢慢的就可以克服了。
9樓：smile寧大神
要解決人際關係冷漠症，你需要多多參加朋友間的活動，多與朋友以及朋友的朋友多多接觸。
10樓：沉湖賞月
可以先從身邊親近的人開始，慢慢敞開自己的心扉，學會適應親密關係，之後再嘗試跟更多的陌生人接觸。
11樓：愛dd的
多溝通多走到，試著邁開第一步，這就是成功的關鍵所在，我相信人世間沒有人是冷漠的，只有是否激發！
12樓：被遺忘的守候
一定要多溝通，不能沉默不語，要多了解彼此，平時多聊天，就會越來越熟悉，就不會那麼冷漠了。
13樓：冰苠觀社會
帶這個孩子去見一些開朗的人，讓他和這些開朗的人交朋友。慢慢地，他的心就會開啟。
14樓：你們快點幸福吧
我覺得自己要熱情點，平常多留意周圍的人是不是需要幫忙，可以盡自己能力去幫助別人。
15樓：diamond碩
多交朋友，多參加一些交友的活動，讓自己去和別人交流，而不是等著別人來和自己交流。
16樓：
可以慢慢的去接觸更多的人，看看別人是如何與別人進行交往的，然後慢慢的變得熱情開朗起來。
17樓：老畢啦啦啦
你要去改變自己冷淡的性格，不要對任何事情都是事不關己高高掛起的樣子，要多與朋友交流。
如何正確的處理人際關係
18樓：夫梓維褚雀
1.站在對方立場設想，將心比心，並且用溫暖、尊重、了解的方式去溝通
2.了解溝通的障礙並且盡可能去突破
3.得有與人溝通的意願，以一顆開放的心靈傾聽，千萬不要立即下價值判斷，而最好以對方的立場和觀點去設想。
4.當一位好聽眾，用我們的心靈去聽聽對方的想法與感受，而不只是字面上的意思。然後要坦誠地告訴對方，我們聽到了什麼？有什麼樣的感受和想法？
5.善解人意，我們不一定要贊同他人與我們不同的意見，但是如果我們能了解他人，我們自己也會快樂無比。
6.加強對自己的了解，知道自己會說出什麼樣的話，也是能與他人維繫良好人際關係的技巧之一。
7.要善於處理自己的情緒，不要讓不好的情緒影響了與周圍的人的關係。
我想大家如能做到以上幾點想人際關係不好都不能!
19樓：汗耕順閔凰
尊重上級，給上級留住面子，能當上級的擋箭牌，少說多做，用事實證明你的能力。和同事要搞好關係，尊重每乙個同事，盡力去主動幫同事忙，少議論別人。
20樓：邸玉蘭穰綢
求同存異,和平共處,友善,真誠,大度,開朗,學會換位思考.包容別人的非原則性的錯誤...
21樓：陀振梅遲釵
冷靜的思考下自己為什麼會和同事間的溝通發生問題，自己是因為什麼不想與他們交流，大家能在一起工作是一種緣分，不一定要和每乙個人都處的像「哥們」一樣，這是不可能的。俗話說「君子之交淡如水」，在工作中或多或少都存在著利益衝突，把自己的業務水平提上去，和同事之間不發生大的衝突和矛盾，多樂於助人點，相信在同事和上級面前你會是乙個不錯的人！
22樓：仙汀蘭巴羅
學聰明點，別太在意一些小事情，處處謙讓些，在別人困難時抻出援助之手。多和別人交流。多談論一些對方關注的或喜歡的事情。
別在別人面前太夸夸其談，人們最討厭吹牛的人。最重要的是要多微笑。
23樓：聞人文玉歷橋
社會交往能力是指妥善處理組織內外關係的能力.包括與周圍環境建立廣泛聯絡和對外界資訊的吸收、轉化能力，以及正確處理上下左右關係的能力.
從某個角度上來說，良好的人際關係，應是個體在與人交往的過程中，用誠實，寬容和諒解的原則，樹立自我良好形象，形成集體中融洽的關係，並積極向外拓展自己的交際面，不斷贏利他人和社會讚譽，輔助人生走向成功的最佳手段
24樓：枚樂悅
人際關係共分為四個階段：理想期、衝突期、整合期和協同創作期。
首先，就要搞清楚自己和周邊的人正處於其中的哪個階段？理想期，因為互相欣賞和需要大家開始走近，並且走在了一起，甚至進入了契約，但是這樣並不能代表互相之間擁有了深度的關係。衝突期，顧名思義就是發生了衝突，也就是兩個人遇到了遇到困難或者發現對方的表現與自己的預期不相符。
整合期，就是將遇到的問題進行「整理」，並以「合作」的方式解決掉，這也是人際關係中最關鍵的乙個階段。
協同創作期，在「整合」解決了問題之後，大家一起去冒險，共同去創新，攜手去創業。在現實生活找那個，沒有誰的一切能完美的符合另外乙個人的預期？但凡你和人生活在一起，就會面臨衝突。
那麼你是選擇冷漠、被動超脫甚至是分離，還是與身邊的人一同解決掉這個問題，就看你怎麼選擇了。
如何正確處理你的人際關係
正確的解決問題
當你下定決定去解決問題的時候，你會發現解決問題其實沒有想象中的那麼難。只需要兩步就可以將問題化為烏有。
一、將「問題」這個詞，換成「差距」。在生活中，你看的到問題實際上都是差距。如果你告訴他：
我覺得你有問題。這實際上就是一種指責，不管你的語氣是多麼溫柔，站在對方的角度就是一種指責的語氣。如果我們將「問題」換成「差距」：
我覺得這樣和預期有差距。這樣至少的兩邊的問題，一是自己的預期存在問題，二就是對方的做法也存在問題。
當你說對方有問題時，其實是將這個問題拋給了對方，並讓自己站在了乙個評判者的角度。但是如果這是乙個差距，那麼雙方就可以一起面對，一起評估差距，搞清楚哪些是對方的問題，哪些是自己的問題。在這樣的乙個過程中，雙方便可以一起在關係中共同成長了。
如何正確處理你的人際關係
二、接受並回憶 。在任何一段關係中，沒有誰是誰的完美容器。真正的完美是雙方在共同成長的過程中，完成了對彼此的整合——大家會因為彼此而改變形狀，真正的你中有我，我中有你。
乙份情感來自共同的記憶，大家會在這個過程中，產生強烈的共情和情緒共振。正因為這樣彼此的感情才會越來越牢固，甚至對彼此也越來越依賴。
有的時候你不能扔下某個人，不是因為規則，更不是因為利益，而是因為強烈的情感共振，這才是戰爭中你可以把後背交給他的關係紐帶。只有這樣，我們才能進入關係的第四個階段：協同創作階段，互相接受對方的短板，一起去冒險，一起去創新。
缺乏情感,人際冷漠,無法與他人建立親密的人際關係屬於哪一種人格障礙？
25樓：路 仁 假
多參加一些集體活動，找一些有意義事情做，真誠的對待他人，在別人需要的時候給別人提供必要的幫助，懷著一顆友善的心去對待身邊的每乙個人
對於內向、不善於社交的人來說，如何建立人脈？
26樓：nice小紅帽
世界上有很多不同性格的人，有些人天生就性格活潑開朗，這種性格的人長袖善舞，好像不需要費多大的力氣，身邊的朋友就會越來越多，當然也會有那些性格內向，不善於社交的人，他們往往羞於表現自己，所以很多時候表現的比較孤僻，那麼這樣性格的人如何建立自己的人脈呢？
很多心理學研究都表明：培養2-3個親密的關係，遠遠勝過勝過200-300個泛泛的關係。
舉個簡單的應用例子：
世界上內向者和外向者都很多，相比之下，內向者可能市場反而更大。因為內向者省了很多社交的花費。內向者的痛苦外向者並不能完全理解，反而同類內向者能夠更切身體會。
社交看上去風光無限，每乙個風光無限的背後都是身心疲倦。社交圈越廣，找你的人就越多，你留給自己的時間就越少，最後能夠做出耀眼的成績就越難。所以做乙個性格內向的人未嘗就不是這個社會需要的人，人生的價值實現主要依靠的是能力，而不在於性格，願你我都能被這個手機寬容以待。
27樓：
其實說到這個問題我最想說的事，一切看實力……說實話沒有實力而只有性格的人是很難有高質量的人際關係的。這樣說的確是太現實了，但是也不能這麼悲觀，今天就來說一下，內向、不善社交的人如何建立人脈？
能力就像樹根，決定你在社會扎根到那一層，人脈就像葉子，影響你在這一層混的好不好。
抓不住重點，捨本逐末，必然不能長久。
芮成鋼，人脈夠廣吧，他落難的時候，他的好朋友美國前**柯林頓，對他有什麼用？當年被朝鮮判刑12年的兩名美國人，她們就算跟柯林頓不認識，柯林頓為了希拉莉也得去解救。
賈躍亭，人脈夠廣吧，但是樂視產品黃了，他還能拿刀逼著把客戶買樂視的**？雷軍，最開始只是學霸，人脈在哪，但是人家勤勤懇懇幾十年以後，一搖旗一堆人跟著他打天下。
如果你非要找捷徑，短期（1-3年）似乎人脈很有用。但是，長期（5-10年以上）肯定是看能力。 有句話叫：打鐵也要自身硬。
社會的本質是交換價值，互通有無，獲得雙贏，建立夥伴關係。
內向者人生戰略：
是充分發揮自己最大的特點，用特點創造的稀缺價值，去跟其他人交換。
而不是補全自己的社交短板，短處創造的價值有限，跟別人交換也有限。
所以，互通有無才是最重要的，能提供他人需要的資源，就能夠擴大自己的人脈。
怎樣才能消除黑色痘印,破之，怎樣才能消除黑色痘印,不要放棄就是堅強嗎
目前，去除痘印，像束雷射最有效，它採用了多點聚焦雷射技術，通過近百個微型透鏡產生均勻排列的微雷射像束點，高能量的微雷射作用到 的靶組織，高強度的光束作用在 上，特定的波長被 中的受損組織吸收，同時促進基底部 的迴圈，降低 對周圍 的熱損傷作用。當受損組織加熱得到修復後，肌膚表層的痘印或疤痕會被新生的...
如何才能做到與人有效溝通，如何才能做到與人有效溝通
九方碧靈 一 講出來 尤其是坦白地講出來你內心的感受 感情 痛苦 想法和期望，但絕對不是批評 責備 抱怨 攻擊。二 互相尊重。只有給予對方尊重才有溝通，若對方不尊重你時，你也要適當地請求對方的尊重，否則很難溝通。三 絕不口出惡言。惡言傷人，就是所謂的 禍從口出 四 不說不該說的話 如果說了不該說的話...
人與人如何相處
不必刻意的去追求讓別人欣賞你的,因為每個人總想著別人能時時的關注自己的,因為心理方面大都是這麼想的,誰都不想一個人被孤立起來,所以,你對待別人友善,別人也會回敬給你的,不過友善是建立在具有你的原則的問題上,不要對誰都友善,這個要因人而異的,一般性格和你差不多的就很有效的,一些性格不好的,就會感覺你好...