1樓：匿名使用者
一、社會、醫療背景
以最常見的工作地點和對口就業方向——醫院來說，總體選擇的有以下幾個方向：
1、國內**（esp.**甲等醫院）綜合性醫院 2、二級及以下的綜合性醫院（包括中醫
院）3、國內專科醫院
4、社群醫院
5、外資醫院
第1、2項的話，是比較傳統的。各個醫院之間工作環境、薪資待遇都是有區別的，如果要了解這些資訊，最可靠的是去問一下內、外、婦、兒、手術室、icu的**。當然，一般而言，手術室、外科是最忙、待遇最高的。
當然，醫院跟其他企業應聘不一樣，分配的科室基本上由不得自己選擇。從業以後，大的方向也不會變化太多。所以，科室分配的隨機性比較大。
好處就在於工作穩定，基本是「鐵飯碗」。但是，在大城市的某一些三甲醫院，會比較限制戶口，傾向於招本地的學生。
3項專科醫院包括五官科醫院、腫瘤醫院、婦產科醫院，有公立、私立之分，相對待遇較高，但工作內容比較單調。好處和戶口限制同上。
4社群醫院，基本算是比較輕鬆的。大多數不用翻班，有節假日休息，工作環境壓力不大。工資其實也不低。
不過，一般進社群醫院需要一定的准入門檻（人脈關係要有）。但是，由於社群醫院的醫療條件有限、專業發展比較侷限，如果事業心比較重的話，可能得不到事業上的滿足感。
2樓：匿名使用者
護理系的研究生就業肯定沒問題，我有同學畢業大部分留校了，反正進臨床心理肯定不平衡，倒是覺得檢驗挺好的，不接觸病人，也沒什麼工作上的風險，就是進醫院太難了，得找人！
3樓：匿名使用者
我不知道你是哪個學校的學生。在我們學校，研究生比本科生好找工作，學的好的，還有留校的可能，不過很少。最初進醫院的工資可能會低一點，但是看以後的發展前景，還是研究生的公升遷，待遇等等要比本科生好很多。
4樓：
在臨床研究生做護理常讓人瞧不起，特別是同事很反感
護理學本科四年出來工資多少，怎麼提公升工資，護理學考研後工資待遇又怎麼樣，可以做哪些工作？ 5
5樓：李樹德
醫療機構是事業編，按職稱掙工資，護理職稱分五檔，分別是**、
護師、主管護師、副專主任屬護師、主任護師，對應的月工資約為2、3、5、7、9千左右。這是國家財政局下撥的工資，至於獎金多少看醫院的效益如何，三甲醫院獎金和工資不相上下，鄉鎮醫院基本沒獎金。本科剛畢業按**對待，月工資3千左右，研究生剛畢業按護師對待，月工資4千左右。
人事部規定：本科畢業滿一年報考護師，護師滿5年報考主管護師；主管護師滿五年考評副主任護師；。本科是
五、五晉級。
研究生畢業滿二年晉公升主管護師；主管護師滿四年考評副主任護師；研究生是
二、四晉級。學歷越高晉公升越快。醫道是老了才吃香，姜還是老的辣。博士畢業直接晉公升主管護師，主管護師滿三年考評副主任護師。
中專學歷到鄉鎮醫院、村衛生室、個體診所。專科學歷能進縣醫院、本科畢業能進大醫院，研究生畢業進三甲醫院當**長、護理部主任。學歷越高越往高處走，學歷越低越往低處走。
護理學研究生就業方向
6樓：匿名使用者
護理畢業後總的來說有兩個大的就業方向：醫院和學校。
1、醫院：絕大多數的人畢業之後都是選擇在醫院中工作。不過基本上是從事臨床護理，極少有人能畢業之後就走上管理崗位。
工作幾年後，有機會走上管理職位（這要看醫院是重視人才還是重視關係或者是提拔管理人員完全靠工作年限，論資排輩）。具體每個人被安排在哪個科室是醫院決定的，不過你可以向護理部說出你的想法，以及你對科室的選擇的理由，也許她們會考慮你的意見
2、學校：可以到各醫學院校（大中專學校）找個教師的職務，也是不錯。不過學校的待遇一般會比醫院的低。但是學校有寒暑假，這很好，因為臨床工作是很難有休假的。
3、補充一下：醫院分為醫學院的附屬醫院和其它醫院，附屬醫院一般更重視學歷,機會相對其它種類的醫院來說要多一些，也會有更多的非臨床崗位。比如：臨川帶教學生、搞科研等。
7樓：匿名使用者
那要看你選擇什麼研究方向了，如果是護理教育那就畢業後去高校當老師，當然要先跟導師搞好關係說不定還可以留校，實在留不了你導師還可以給你推薦按工作。如果是護理管理或臨床護理的，那畢業後還是進醫院，不過研究生畢業進醫院的話，混個兩三年就能混到個**長當當，比專科、本科的有奔頭。在北京護理的研究生還是多選擇臨床方向的。
當然，不管你以後想幹什麼，選導師之至關重要的！你的導師直接決定了你以後從事什麼工作
學護理專業是考研好還是直接工作好
8樓：zs謝寶生
是否考研和本科專業bai沒有直接關du系。考不考主要看各人如zhi何dao取捨和職業規劃：
1、一般來說還是
專建議考研。因為讀屬研屬於學歷教育，不僅可以多學知識，提公升自己的能力，而且可以解決以後入職和公升職的門檻問題。
2、直接工作也是一種選擇，不僅可以獲得收入，而且可以積累工作經驗和社會經驗，也是大多數畢業生的選擇。
3、選擇就是取捨。考不考研都是自己做出的一種選擇而已，關鍵是確認自己的選擇並為之努力。
護理專業研究生跟本科生畢業之後就業有什麼區別？ 10
9樓：可愛的半生笛
研究生可以去更好的醫院，特別是那種好的醫院，要求就是研究生，不要回本科生。答
還有研究生在面試醫院的時候，得到工作的機率比本科生大。工資會比本科生多一點，最主要的是，後邊如果評職稱或者公升遷的時候，會擁有比本科生更大的機會，畢竟文憑不一樣的。
但是我並不是說本科生就沒有優勢，只是和研究生比較起來會差點。
10樓：陶陶生活小故事
就業就相當於bai主觀意識，學du曆就相當是zhi客觀因素，區別還在於dao個人選擇
崗位性質。個人內認為學歷高一些在容競爭上還是有很大優勢。舉例說明：
如果你是領導，要在兩個人中選擇乙個來做部門負責人，在其它方面兩人都很優秀，就是乙個是研究生，另乙個是本科生。你會先考慮誰？我反正是先考慮研究生，因為在正常情況下，在專業領域內，研究生的知識儲備要高於本科生。
11樓：匿名使用者
1.前三、四bai年的時間和du本科畢業生基本上會zhi幹同樣的工作dao，不會有太大的變化，基版本上不會用到權研究生所學的東西。當然，若干年後，優勢會體現出來 ，比如競選**長之類的會更有優勢，機會也會越來越多。
2.單純的提高學歷，如果想早點工作，本科足以。如果想有所建樹，可以考慮考研，最好是相對知名的院校！
12樓：湧華清
1、院校屬性
專科：3年制專科；本科：4年制本科學歷。
2、職稱晉公升
大專回：在護理崗位工作3年可答以進行職稱考試；本科：在護理崗位1年，畢業次年即可報考職稱考試。
3、就業方向
大專學歷是很多三甲醫院招聘的起點；本科畢業的就業方向會更廣泛一點，護理科研，護理教學甚至是出國留學都是可以的。學歷高的**轉行選擇的方向也稍微廣泛一點。
4、學歷提公升
大專：要經歷4年的本科學習，方可進行考研等活動；本科：可以直接考取研究生提公升學歷。
5、獎金
科室獎金也是隨著年齡、學歷、職稱、職位等來進行發放的，其中職位、職稱都是和學歷直接掛鉤的。
6、職位
**公升職是有著嚴格的要求，科研、教學、能力等等都有著嚴格的考核標準。**長還有其他的護理部崗位，優先提拔的都是本科起點的**。
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