長春一汽物流都做什麼工作啊?待遇好嗎。

時間 2023-01-31 21:05:10

1樓:匿名使用者

一汽物流很多的,主要看是哪個公司的。有一汽國際物流、一汽陸捷等等。單位不同待遇也差很多。

2樓:匿名使用者

你可以去物流招聘網jobtransport看看,這是個專業的物流招聘**。7

3樓:匿名使用者

拆卸包裝 開叉車 庫管員等。

4樓:

一汽大眾是國有企業,待遇不會比私營企業低,有保障。至於工作累不累就要看你怎麼對待你的工作了,如果想將就過下去就不會很累,如果想學點真本事,得自己很努力!

長春一汽物流都做什麼工作啊?待遇好嗎。 5

長春一汽國際物流工作怎麼樣

5樓:網友

據我所知研究生08年目前的待遇是:

實習期半年每月稅前2500;

轉正後每月稅前3000多。

6樓:ni習慣嗎

你好 各位有這個打算的可以打消念頭。

本人是大專學歷 當時學校實習就在實習乙個月工資2800 每個星期六天休息一天工作八個小時 整體來說不錯,但是好景不久,定崗我是a崗有500塊錢補助加上我當上班長300塊錢補助等等 班長是整月無休 並且後來因為計畫改成10個小時 我乙個月基本工資保在4000左右扣除五險一金 我乙個月加班就1100多 我們高層都是研究生或者重點大學 工資在5000左右但是工作壓力很小 我們工段長乙個月在5500左右 我們工段長幹了5年 本人幹了3年了家裡砸錢5萬了 直籤工 本人現在乙個月扣除五險一金在5000左右 已經競選上副工段長一年之後我就成為正式的工資在這個基礎上加1500 也就6500 工段長為m7領導 從m7到m6需要二年 需要你各個方面都很強才可能當上 因為一大部門就乙個m6也就是部長 部長競爭二上一 假如你沒有當上基本上你的物流官位到了之前5年裡面不會有太多變動。

總結底層員工乙個月3000不包含加班星期六星期天雙休幹了2-3 班長 (非) 乙個月3500也不包含加班幹了6 工段長 (非) 乙個月4500 也不包含加班幹了15年 部長 (直籤) 乙個月7000不包含加班 在上面領導就是拿年薪了。

都是沒有扣除五險一金的工資 我加班工資最多一次 1200

7樓:權世界的燈

找人去 是最好的! 我找人去 是特別好 不是很累 乙個兩千多保底 可以的 不過兩萬太多了。

8樓:打豆豆豆豆嗯

別說2萬,不花錢都不去!我就那出來的,去了百分之200你後悔!工資2000多,休息還少,倒班!

你要分到**還受氣!反正就是破事很多!每週都有很多辭職的!

辭職時候還要扣你錢,白幹乙個月!找個別的工作吧,別被給你找工作的忽悠了!

9樓:匿名使用者

我就是物流的,你別去,去了後悔,可累了,還開的少,事多,動不動就扣錢,就是一汽的幌子,不值得,現在進來500就能進,沒人愛來,每年都好幾百的離職,都幹不長。

10樓:匿名使用者

要通過正確的渠道辦理,比如,**,能力測評中心去辦理。沒有20000元的收費。

誰知道長春一汽國際物流,我想去那裡打工,不知道工作怎樣,工資能掙多少,待遇怎樣

11樓:匿名使用者

挺好的在長春工廠類的應該是不錯的。

長春一汽,都有哪幾個廠子啊?哪個廠子好?待遇多少?工作環境?

12樓:wo牟相偉

一汽大眾(包括一汽奧迪) 一汽解放 一汽轎車 一汽客車 一汽吉林。大眾最好但確實很難進。除了大眾解放也不錯,工資很難有確定的數,企業是自負盈虧,說白了就是工資直接和效益相關。

近幾年解放市場不錯,待遇也不錯。假期肯定是有的,不放假就算加班,加班不就賺錢了麼。

有在長春一汽國際物流裡工作的嗎我想了解一下裡面的情況

13樓:跑動英倫

我想資訊員主要工作應面對成千上萬條的資訊,怎樣進行分類、歸納、分析、彙總,並向領導報告。所以,首選的應該是microsoft office之類的辦公軟體,其中的電子**可用於統計分析,word可用於寫匯報材料。至於其他專業軟體,則要看你資訊分析是否需要相關的專業軟體,通常情況下是不會需要專業軟體的。

一汽怎麼樣?工資待遇

14樓:

看你男抄友是工人還是幹部襲。

了 他如果是211大學畢業bai

應該算幹部 如果是高du

專畢業 應該zhi是工人 工人我不dao清楚 幹部的話 沒有任何問題 工作兩年之後 錢會非常多 在成都和長春這兩個地方都會過的很好 十八個月工資沒問題 一年收入10萬是最基本的 到成都工資會略有起伏 但是不會很大 關鍵是看到了成都消費水平跟長春比 保持乙個相對的平衡吧 這年頭 好男人不多 抓緊機會。

15樓:保職於秋英

一汽是乙個大來家庭。

員工有十多萬之眾。

自其中一汽大眾為第一。

bai層次du,待遇非常好,好的無法zhi形容一汽轎股、一汽富奧dao等為第二層次,效益非常好,待遇也不錯一汽解放、一汽發動機等為第三層次,效益較好,待遇較好一汽四環、一汽實業等零部件公司為第四層次,效益、待遇一般第一層次待遇和發展、穩定性堪比公務員。

第二層次待遇和發展、穩定性也超過事業單位。

第三層次與事業單位相比也不差。

但前三個層次均很難進入,不是有乙個本科畢業證就可以進的,沒有恰當的接洽人,想都別想。

第四層次倒可以一試,但效益、發展、穩定性都一般,算個穩定的、正規的單位,能夠繳納五險一金。

你自己斟酌吧。

長春一汽工資待遇怎麼樣,一汽怎麼樣?工資待遇

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