1樓：微言社保
這個似乎不可能，生育期間的費用主要是兩部分，乙個是生育醫療費，這個要憑藉住院生育期間的票據，病例報銷，一般地定額的。另乙個是生育津貼，這個需要一些比如計畫生育服務手冊證明你是合法生育的資料，這個費用其實就是產假期間工資待遇。
以我所在的城市為例，如果職工在本地且是定點醫院生育，有一套程式；如果在本地非定點醫院或者是異地生育，需要報銷時提供一張異地或者非定點醫院生育申請書。其他都是一樣的。
國家可沒規定必須在某乙個地方或者某乙個醫院生育，只要我有生育保險，無論在那裡生都得報銷，只是程式和需要的資料不同而已 。
建議你親自向單位所在地人社局生育保險科室諮詢，你這種情況需要如何享受生育期間待遇以及提供什麼資料。並把單位的陳述說一下。
《社會保險法》
第五十三條職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第五十四條用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。
生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
第五十五條生育醫療費用包括下列各項：
（一）生育的醫療費用；
（二）計畫生育的醫療費用；
（三）法律、法規規定的其他專案費用。
第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
（一）女職工生育享受產假；
（二）享受計畫生育手術休假；
（三）法律、法規規定的其他情形。
生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
2樓：海警
1、在**投保生育險，就在那裡生育並享受生育險；
2、單位的說法也對，你不在投保的單位所在城市生育，故享受不了生育險的休假待遇，你不能上班，單位無法給你考勤，所以就無法給你 生育期間的工資，難道不對嗎？
3樓：匿名使用者
可以享受生育險，需要先到參保地的生育保險經辦部門辦理相關的異地生育登記備案手續。
單位不能拒付工資，並且合同應該延續到哺乳期結束。
請問生育保險和戶口不在乙個地方怎麼用生育險呢
4樓：匿名使用者
現在生育保險報銷應該都可以本地參保，異地住院生育，回參保地報銷。報銷時生育保險需連續繳費一年以上，單位不欠費。因為各地政策不一樣，具體你可以撥打你們當地勞動保障諮詢**12333諮詢一下。
關於外地戶口和生育險的問題。。。
5樓：解開摔擲
國家規定生育保險要繳納滿一年以上才可以享受生育醫療費和生育津貼的，
單位不交，你老公的生育保險是不能領的，除非你能打出你沒有就業的證明，你老公的生育險才可以報銷
6樓：可怕的騙術
1、外來從業人員，不是引進人才居住證人員，如果是農村戶籍的，單位只能交城保三險：養老、醫療和工傷保險，而且是同時交，你單位肯定給你交了工傷保險（工傷保險個人不負擔）。
2、對於生育保險的享受，上海目前沒有要求連續交1年以上的規定，至少生育前要處於繳費狀態；
3、目前，上海的生育保險政策跟配偶的繳費情況無關，生育婦女不交生育保險的話，不能享受生育金。
7樓：匿名使用者
享受生育保險待遇的物件有：
1、本市戶籍（含農村戶籍）的生育婦女，無論在職或失業，參加過本市城鎮社會保險並按規定建立個人帳戶的；
2、非本市戶籍的從業婦女，與用人單位建立勞動關係且在單位工作、參加本市城鎮社會保險（五險）期間生育的。（連續繳費1年以上）
以上是上海社保規定的可以享受生育險的物件，你是屬於外地農村戶口，繳納的是三險，所以是不能享受生育保險的。
生育險全部由公司繳納的，只有女職工才能享受，所以你老公的單位繳納的生育險你也不能使用的。
8樓：匿名使用者
應該不能，就算上了也 不能報銷。。你老公的應該領。。可**到社保中心打聽
什麼情況下才能享受生育保險？
9樓：鑽誠投資擔保****
生育保險待遇由用人單位在職工產後或手術後 18 個月內，向社會保險經辦機構申請辦理，申辦時應填報《職工生育待遇申領表》，並提供以下資料：
計畫生育行政部門核發的生育證明；
生育醫療證明、門診病歷、出院小結、計畫生育手術記錄等原始材料；
嬰兒出生證。
社會保險經辦機構應當自受理申請之日起 15 個工作日內對用人單位提供的資料進行審核，審核完成後將生育保險費用撥付給職工所在用人單位，並由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇專案和標準發給職工。
用人單位未按規定為職工辦理生育保險參保手續的，職工發生的生育保險費用，由用人單位按照本辦法規定的生育保險待遇專案和標準支付。
報銷需要帶的材料有：
醫療費用申報單；
本人身份證或社會醫療保障卡；
本人有銀聯標誌的銀行卡；
本人的病歷本；
生產收費原件；
費用明細單；
出院小結。最好准生證也一起帶上。如由他人代領，需帶上代領人的身份證。
10樓：匿名使用者
生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。
我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。人社部《生育保險辦法(徵求意見稿)》從2023年11月20日起面向社會公開徵求意見。
意見稿明確，生育險待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險須掏生育費。
勞動者享受生育保險待遇，必須同時具備下列條件：
(1)用人單位及其勞動者按規定參加生育保險並履行繳費義務連續滿6個月以上(以生育或者實施計畫生育手術的日期為準);
(2)符合法定條件生育或者實施計畫生育避孕節育手術和復通手術的。
申請生育保險待遇的流程：
生育保險待遇由用人單位在勞動者產後或術後次月社保局申報，並提供以下材料：
1、准生證(第一胎)或再生證(第二胎)影印件;
2、難產剖宮產或難產助產的醫學診斷證明原件;
3、嬰兒出生醫學證明影印件;流產或引產、上環或取環醫療診斷證明原件;
4、結婚證影印件;
5、醫療單據，包括原始發票、產前檢查發票、病歷影印件、費用清單、出院小結。
11樓：胡觀世事
全職孕媽注意了：產檢生娃也可以享受生育保險，只需滿足這個條件
12樓：乙個人一座城
參保並繳費一年以上。男方參保符合條件的，其愛人無工作的，可以享受生育醫療費用的50%。
13樓：匿名使用者
女職工享受生育保險待遇的條件：一是要符合國家計畫生育政策規定；二是女職工在分娩或實施計畫生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續不間斷正常足額繳納生育保險費滿6-12個月（各地時間不一樣）。符合上述條件就能享受生育保險待遇。
14樓：上海平安
生育前兩個月在公司交金就可以享受生育保險。
15樓：步高峰
生育險是針對女性，男性繳納意義不大
您現在懷孕沒有？之前交了多長時間的廣州社保這些情況弄清楚可以清楚的幫您解答，看下您能不能享受生育險待遇條件：1.繳滿廣州社保一年以上 2，懷孕16周以上就可以辦理定點醫院
之後才可以享受後面的待遇
16樓：熊
享受廣州生育保險待遇的條件（同時滿足）
1.政策內生育
2.分娩時在廣東省內生育保險累計買滿超過一年（可間斷）3.分娩時人在參保狀態
詳情可按本帳號暱稱諮詢，或加1250扣216扣152諮詢或獲取相關資料
駿伯人力
如果不上班，怎樣才能享受到生育保險
17樓：匿名使用者
如果不上班，只有單位一直為其繳納保險，或者找其他單位掛靠，才能享受到生育保險。
生育保險報銷條件：
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，並且繼續為其繳費;
2、符合國家和省人口與計畫生育規定。
生育保險報銷範圍：
1、生育醫療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險**支付。超出規定的醫療業務費和藥費(含自費藥品和營養藥品的藥費)由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險**支付;其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息**的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險**支付。
18樓：匿名使用者
必須在正常參保狀態下,才可以享受生育保險待遇.您這種情況,首先可以諮詢下當地個人可否參加生育保險,我所在城市是可以的.只是個人參加生育保險是沒有生育津貼的.
只有檢查費用和生產手術**費的定額補貼.如果當地不針對個人上生育險,那麼您可以在準備要小孩的時候,找乙個掛靠公司或**公司.以他們單位職工的名義繳納醫療和生育保險,到時候由**公司為您辦各種手續,出證明,這樣,您就可以除了拿到產檢/手術/診療費的定額補貼外,還可以拿到生育津貼,一般是按照女職工的繳費基數除以30乘以產假天數來計算.
如果您按照2000基數上生育險,最少3個月產假的話,您就可以拿到6000塊的生育津貼. 等各項待遇享受完畢,如果您還是沒有工作單位,就可以考慮把保險停掉.如果經濟條件允許,也可以一直繳納直至您有了新的工作單位.
19樓：匿名使用者
享受生育保險的待遇必須符合兩個條件：一，累計買滿12個月以上的生育險，二，必須是生育時在保狀態。你已經買了五年了，所以你現在只需要生小孩的時候是在保狀態就可以了。
這個問題不難解決，你找個當地的人力資源服務公司，讓他們幫你辦理參保就可以了，不過這樣子社保的費用就要你個人全部自己出了，而且還要給服務公司一些服務費。你在你所在的城市搜尋一下就行了，在你那邊應該也不少的。
20樓：匿名使用者
正常參保狀態下,可以享受生育保險待遇.,你斷保沒，斷掉無法受生育保險待遇
21樓：匿名使用者
非職工不能享受生育保險！！！！
生育保險斷交三個月，還能享受生育保險嗎？
22樓：雲總
不能享受了。即使繼續繳納醫保費用，也要經過乙個等待期才能享受醫保。現行政策規定，醫保中斷之後，（一般中斷繳費規定三個月以上）要等待6—12個月才能恢復醫保待遇，等待期間的費用不予報銷。
在我國，基本醫療保險對孕期、產期、哺乳期婦女，只對符合計畫生育規定的費用予以部分報銷。而對生育人員，真正起到保障作用的是職工生育保險。只有參加了職工生育保險的，才能享受生育待遇，在不同時期報銷醫療費用，領取生育補貼。
具體來講，沒有就業，就不能參加和享受生育保險和享受待遇。
養老保險是可以續交的，也可以按照不同的檔次繳費。由於各地的政策有一點差異，建議你向戶籍地街道（鄉鎮）的社保機構諮詢，也可以撥打社保服務**12333轉人工臺進行諮詢。
23樓：
生育保險斷交三個月，是不能享受生育保險的。
生育保險需要連續繳納一年以上，並且繼續繳納才能享受到生育保險的。
所以你現在這種情況是享受不了生育保險的。
我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況：
一是在實行生育保險社會統籌的地區，支付標準按本企業上年度職工月平均工資的標準支付，期限不少於98天；
二是在沒有開展生育保險社會統籌的地區，生育津貼由本企業或單位支付，標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼，期限一般為98天。
部分地區對晚婚、晚育的職業婦女實行適當延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。還有的地區對參加生育保險的企業中男職工的配偶，給予一次性津貼補助。
生育保險報銷範圍：
1、生育醫療費：
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險**支付。超出規定的醫療業務費和藥費(含自費藥品和營養藥品的藥費)由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險**支付;其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。
女職工產假期滿後，因病需要休息**的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼：
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險**支付。
擴充套件資料
我國生育保險待遇主要包括兩項：一是生育津貼，二是生育醫療待遇。
辦理程式
（1）女職工懷孕後、流產或計畫生育手術前，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險視窗；
（2）工作人員受理核准後，簽發醫療證；
（3）生育女職工產假滿30天內，由用人單位或街道、鎮勞動保障服務站工作人員攜帶申報材料到區社會勞動保險處生育保險視窗辦理待遇結算；
（4）工作人員受理核准後，支付生育醫療費和生育津貼。
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