1樓：瘋狂的羔羊
監督同事工作，也只是領導安排的工作，並不是自己內心所為，然而，只是短暫的乙個月，根本沒有形成依賴和規律，所以，完全可以改掉做監工的行為。
2樓：做精氣滿滿的健康人
可以，在於領導對他的工作安排。
3樓：聯合和東曉
如果乙個人已經監督同事工作乙個月，這樣他才能改掉做監控的行為們，如果乙個人一定監督從事工作乙個月了，這樣他還能改掉做監工的行為嗎？他監督監督同時工作乙個月，如果他改還是能改掉，做監工的工作的，這就看他自己的毅力了，如果她堅持改，肯定能夠改掉。
4樓：快樂專家
乙個人已經監督同事工作乙個月了，其實這種情況也是可以改掉的，如果他是因為上次的領導要求她這麼做的，那麼她會繼續，如果不是的話，他也很容易去改掉這個行為的。
5樓：青風青雨
當然可以改掉這種監工的行為了，因為這只是一時的工作，而不是長期的工作。
6樓：大海大琴
改不了，遇到這樣的同志，最好不要在一起幹，這樣的人不喝多好，自己的工作老是覺得別人思想有問題。
7樓：星空藍
如果乙個人有心監督同事工作乙個月，這樣他還能改掉做監工的行為嗎？你好，會改掉吧，但是這個也要看情況。
8樓：樂正涵陽
過乙個人已經監督同事工作乙個月，這樣他能改到進攻的行為嗎？這個的話應該是可以的，但是我認為吧，那可能就是會有一些這種毛病吧。
9樓：兔頭
完全可以。這就要看領導咋安排，如果不讓他幹，他就不敢幹了，這不會產生慣性。
10樓：網友
這個監督別人乙個月，這個不能成為慣例的。這是領導的事兒，領導讓你監督，你就監督，不願監督，你就不監督唄。這也不能成為習慣了。
11樓：王曉婷射手
可以，可以在做另外一項工作改變現有行為。比如干體力活就沒有心思觀察別人。
12樓：榮榮和平
你好朋友，你說的這種情況應該是可以的，一般情況下乙個月左右的時間不會形成習慣的，大家在一起工作，應該互相幫助，一起把工作做好。
13樓：梅花不大鹿
我覺得做監工才乙個月，時間並不長，改變起來並不困難，給他一段時間就會慢慢改變過來的。
14樓：華半芹
這與他的工作職責有關，不作方面工作就可改掉。
15樓：速達軟體
如果乙個人工作，天天想著是監視別人那裡。就錯誤了，你應該好好的去把自己的工作做好，不要分心。
怎麼才能監督到員工所做的事。又不耽誤自己做其他事呢？
16樓：酒城墨客
首先，你可以在員工的辦公區域安裝監控攝像頭，你在辦公室就能隨時監督到員工們的所做所為，督察他們是否認真工作。
第二，你可以讓你信得過的人組成乙個督察組，突擊檢查員工的辦公區域，每月，根據突擊檢查彙報上來的結果，對始終如一，認真履職的員工給予獎勵。對違反公司紀律的員工給予通報批評，以儆效尤。
17樓：網友
安裝一套監控或者看每天完成的事情判斷員工的實力來解決自己的擔心。
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