1樓：子桓私塾
很多人都知道嘴甜的人，往往人際關係都很好。首先要認識到，讚美是職場的必備技巧。子桓私塾，職場輔導社群。
輔導初入職場期、瓶頸期、乏力期、創業初期四個階段的學員。不做錦上添花，只做雪中送炭。
如何去誇讚別人
2樓：江淮一楠
第一，自己要知道自己將要說些什麼，第二，要知道什麼時候該說，什麼時候不該說。第三，要敢於說出去，勇於表達自己的觀點和看法，對於第一點，要說什麼並不難。可以去模仿或者參考一些別人讚美的語言之類的。
第二來說，讚美他人不是去拍馬屁或者是去說假話，所以時機和火候都要適當的時候去讚美他人，否則的話有可能會適得其反。對於第三來說，儘管知道用什麼話去讚美別人，但是要是不敢說出口的話也是無濟於事的，大膽的說出口才是關鍵，去大膽的讚美別人，漸漸的，自己就會習慣的運用一些美好的語言去讚美他人了。
要熟悉每個人的特點和優點，不可以讚美他人的缺點，這一點要很細心的發現，一定要了解他人，要不然自己的讚美就會成了挖苦別人的感覺，這樣對自己以後的交往是有害的，乙個人的好心情有的時候就是來自別人的讚美，對於陌生人來說，突然讚美一句的話使對方心情好起來，讚美人的方式有很多種，可以直接讚美。將自己的讚美顯得真誠一些。
讚美人真的是一種學問，我們說話好聽啊會給別人留下乙個很好的印象，別人也會覺得我們很有禮貌，也讓對方的虛榮心得到了滿足他們也就更願意去跟我們接觸。如果我們不懂得去讚美別人，別人就會以為我們很不喜歡他們，甚至是看不起他們，也會不太願意跟我們去接觸，會覺得我們很不友好。
3樓：最美爽兒
誇獎別人，也能讓人在一些小事上發現你的觀察力、你的細心和你獨到地審美觀，展現你為人的另一面。當然，誇獎人，不能與說好聽的話相提並論，更不是將不好的故意說成了好的（過於的誇獎人，也會使人聽了不舒服）。在很明顯的、大家都能看得見的並確實好的時候，誇獎就是你的乙個態度，也是衡量你分辯好與壞、美與醜的乙個最基本的尺度。
讚美的原則。
1.要有真實的情感體驗。這種情感體驗包括對對方的情感感受和自己的真實情感體驗，要有發自內心的真情實感，這樣的讚美才不會給人虛假和牽強的感覺。
帶有情感體驗的讚美既能體現人際交往中的互動關係，又能表達出自己內心的美好感受，對方也能夠感受你對他真誠的關懷！
2.符合當時的場景。例如以上對青青的讚美，只需要一句就夠，此情此景之時，和對方的想法合拍。
3.用詞要得當。注意觀察對方的狀態是很重要的乙個過程，如果對方恰逢情緒特別低落，或者有其他不順心的事情，過分的讚美往往讓對方覺得不真實，所以一定要注重對方的感受。
4.「憑你自己的感覺」是乙個好方法，每個人都有靈敏的感覺，也能同時感受到對方的感覺。要相信自己的感覺，恰當的把它運用在讚美中。
如果我們既瞭解自己的內心世界，又經常去讚美別人，相信我們的人際關係會越來越好。
4樓：匿名使用者
首先這種誇讚是發自內心的讚美。否則會給人感覺阿諛奉承。另外注意讚美的語言要符合當時的環境和所要讚美的人。
做到恰如其分。有的放矢。然後你讚美的表情很重要，不要給人感覺像開玩笑的。
最後讚美的語調要中肯。不要給人感覺有誇大其詞的嫌疑。還有讚美的語言要巧妙。
讓讚美者聽到能夠心悅誠服。能夠誇讚別人。是乙個人很好的品質。
難道不是嗎？
5樓：zoey安
記住別人的名字、生日等一些重要資訊，假如你能第一時間叫出別人的名字，別人會感覺你沒有忘記他，說明你很重視他，在乎與他的交往，他會覺得受到了尊重。
記住別人說過的富有哲理性的語句，經常留意別人說過的精彩語錄，這些語句體現了別人情感的寄託，是別人思想的凝聚，偶爾再次遇見，能講出一句他曾說過的話，他會很感動他在你心裡的情意。
認真傾聽別人的講話，在和別人交流的時候，不要顯示出自己的不耐煩，要端正態度，認真的去傾聽，也不要隨意打斷對方的話語，要體現自己的親切與關懷，傾聽是一種無聲的讚美，是對別人最大的鼓勵，所以我們要學會傾聽。
善於發現別人細小的進步，我們要做乙個善於發現別人優點的人，抓住別人細小的進步進行讚美，讓你的讚美成為他前進的動力，讓你的讚美深入別人的心靈。
真誠請對方幫自己乙個小忙，請人幫忙的目的，是為了感覺自己很有價值，而不是要他幫了你卻後悔，請人幫忙一定是他所能辦到的小忙，可以運用他的特長提供幫助。
6樓：評書企業家之選
誇讚誇獎別人要善於觀察和發現，自然不做作就好，讓人覺得你的語言自然大方，發自內心。這樣就會增加融洽的氣氛。
7樓：唐唐
第乙個技巧：讚美的具體化 (舉出現場的具體例子) 是所有讚美的基礎，要同其他讚美結合使用，才顯得功力的強大，空泛化的讚美，給人感覺不真誠，虛幻，生硬，使人懷疑有某種動機，而具體化的讚美，則顯示真誠，非常的仔細。
第二個技巧：從否定到肯定的評價 (慎用，用之不當會引起到很多反作用) 這種用法一般是這樣的，我很少佩服別人，你是個例外，我一生只。
第三個技巧：投其所好，及時讚美 (重點使用) 見到，聽到別人提意的事，定要停下所有的事情。
8樓：煙嵐之海
首先明確誇讚不是溜鬚拍馬。要真的出自真心，真的發現了有值得誇讚的地方再去誇。否則人雖然都喜歡聽好話但一旦發現你不論好壞一頓誇，不僅不會開心反而覺得你這個人曲意逢迎會看輕你。
9樓：網友
要熟悉每個人的特點和優點，不可以讚美他人的缺點，這一點要很細心的發現，一定要了解他人，要不然自己的讚美就會成了挖苦別人的感覺，這樣對自己以後的交往是有害的，乙個人的好心情有的時候就是來自別人的讚美。
10樓：網友
多發現別人的優點，從別人優點上，誠懇的發自內心的誇，最好是經過第三者誇，這樣傳到當事人耳朵效果會更好。
11樓：yyy白開水
要幽默風趣，比如我對你的敬仰猶如長江之水綿綿不絕，黃河之流一發不可收拾。
12樓：海森堡也養貓
多關注他人的優點，然後在別人做了好事以後把自己內心的認可說出來，這樣的誇讚比為了夸人才夸人要真誠。
13樓：網友
誇別人也是要發自內心的誇讚，而不是敷衍的說一句，別人也是能聽出來的。有時候也看與他人的關係，朋友之間隨意一句都能理解，與他人之間則需要真誠的誇讚。
14樓：帳號已登出
首先要觀察這個人的外表，作出第一判斷，其次最好了解他的性格特點，不要虛無縹緲的誇讚，適當又貼切。
15樓：青壯年
更多的，我覺得不光是要要有好口才，本身還得有一種親和力，不做作，只有發自內心的話才能讓人如沐春風，讓人喜歡和你相處，可惜我雖然知道要這樣做，但是本身外表吸引力和口才都不行，只能在幽默風趣上面多花些心思了，主要還是要真誠吧，朋友嘛，真誠以待，以心交心，祝你有更多的好朋友吧，真朋友不一定是誇出來，還得指正錯誤，那才是真朋友吧。
16樓：印度大哥來了
但無論如何有一點是相同的，那就是誇獎別人最好是在不經意間，隨意說出一句很抬舉的話，在對方聽來，感覺不出你是在有意奉承；而你在誇獎別人時也要投入感情，不管是不是真心的，都要發自內心地說出那句話。
17樓：嚕啦啦喵嗚喵
真誠一點，不要太誇張。著重某幾個點誇讚。
18樓：陶偉芳
你非常善良，又不擺架子，我喜歡你做我的朋友。
19樓：喜歡楓的春天
找乙個點誇讚。女生能看得見的誇讚點大部分就是**好，身材好，衣服挺時尚，包包呀，口紅啊。
20樓：網友
找到對方的閃光，著重的找一些次修飾一下。
不能過分誇張。
21樓：only若凡
用真心換真心啊，一定不要敷衍浮誇的誇讚別人。
22樓：time夜落無痕
要適當的誇，不能太過會被當成拍馬屁，不能隨便會被當成敷衍，夸人的時候也要注意被誇物件的臉色，見機行事。
23樓：匿名使用者
找出他最得意的事去誇讚他，保證他心花怒放，將你當做知己。
24樓：幸運的如風丶丶
用優美的文字加上動人的必修詞就行了。
25樓：在戶部巷拔網線的小飛俠
在這個社會活著，別人漂亮就說他好看，不漂亮就說他有氣質，沒氣質就說他善良，不善良就說他可愛。
26樓：網友
從別人的優點上具體到細節去誇，最好能夠描繪藍圖。讓對方沉浸在夢想裡。
27樓：我愛我心愛的家
誇讚別人是要用真心❤❤去表達的，讓人感覺你是真誠的。
如何恰當讚美別人。
28樓：帳號已登出
1、提供真誠、真誠的讚美。
收件人可以判斷您是否說的不是您所說的意蘆純思。確保你所有的讚美都植根於真實、真實的感受，而不是一種義務感。不真實的讚美會敗譁汪讓人感到尷尬和被迫，並且可能會讓對方感到不舒服。
相反察仔，看看這些讚美以獲得一些靈感：
我真的很感激你總是在工作中加倍努力。」
那個簡報的出色工作！你在每張幻燈片中投入的大量細節給我留下了深刻的印象。」
2、說出這個人的名字。
在讚美中加入某人的名字會增加真正的個人風格。
當你直接讚美某人時，你實際上是在提醒他們，他們是特別的、有價值的人。雖然看起來很簡單，但乙個詞真的可以讓你的讚美更上一層樓。你可以說：
尼娜，你在今天的會議上組織和展示了你的發現，做得非常出色。」
西蒙，你處理那個難纏的客戶的方式給我留下了深刻的印象。」
傑西，你今天釋出的新聞稿做得非常好。」
3、保持積極向上的語氣。
諷刺的語氣可以將令人振奮的評論變成手腕上的一記耳光。不要只想到了什麼，你會說，想想如何你會說這一點。摒棄諷刺，而是強調你的積極感受。
如何恰當的誇獎別人？
29樓：全翰
一，讚美要更符合實際情況，從別人的優點著手讚美是乙個很好的手段，但在稱讚是要對既定的事實加以讚美，也就是說要把它具象化。
比如你想誇她很美，你直接說：「你今天真美！」難免讓人覺得敷衍，但如果你換個說法：「你今天的穿搭特別合適，顯得你人很有活力。妝容也非常漂亮，尤其是唇色，非常搭配你的**。」
二，讚美時適度指出別人的變化會讓他有驚喜之感，讓別人的心理有種莫名的喜悅。這就好像你做了造型，在等待別人的誇獎，但是別人都沒有發現，只有乙個同事發現並指出了你的變化所給你帶來的喜悅一樣，這樣會讓你覺得自己很有存在感，讓你心情愉悅。
三，讚美貴在自然，需發自內心，不能矯揉造作，信口開河。在讚美別人之前，我們其實可以先反問自己：我最希望聽到什麼樣的讚美呢？
什麼樣的讚美會讓我感覺心花怒放，不會讓我覺得虛假浮誇？雖然人與人之間有所不同，但在情感上，人類之間大多數是有共性的。所謂將心比心就是這個道理。
四，想要表達自己對別人的讚美，就要懂得抓住時機去讚美，即要在適當的時機把讚美的話說出來，這答彎樣才會更有成效。不然人家這個時間節點過去了，再去讚美就顯得太刻意了。
五，間接表達對對方的讚美，有時候直接表達讚美，或許並沒有間接表達來的巧妙。有的人生性靦腆，非常不習慣有人當面誇獎他，這個時候如果你強行直接誇讚他，難免會讓對方清返悶感覺到窘迫和尷尬。我們世州可以考慮間接的讚美方法，把別人對他的讚美轉達給他。
這樣既避免了尷尬，也會顯得十分自然。
求讚美別人有才的詩一首，有關讚美他人有才的詩句
徐徐輕風喻紅豔,花己析,葉己去,巧當枝葉栽紅顏。紛芳巧女人才出,花己紅,葉己繁,超女己似月飛香。 字跡工整，文筆極佳，才思敏捷，過目不忘，十年寒窗，博學多才，見多識廣，才高八斗，學富五車，文武雙全，雄韜偉略，談吐不凡，談笑風聲，高談闊論，眉飛色舞，運籌帷幄，言簡意賅，完美無缺，一針見血，遠見卓識，義...
讚美動物的古詩也不要句子
牛是上帝的饋贈。幾千年來，牛始終都在全心全意的為人們服務著。因此，我讚美牛，我歌頌牛。牛，是忠心的。它總是緊緊地跟在主人的身後，時而低頭吃幾口野草，默默地為主人耕種著。牛是守信的。它不忘自己的使命，全神貫注的工作，為迎接豐收而奮鬥。牛，是無所苛求的。他不需要那令某些人嚮往已久的榮華富貴，只要求主人每...
如何洞察他人心理變化，如何洞察他人心理
一般來說你必須比較瞭解那個人 你才會猜到他會想什麼 如何洞察他人心理 洞察力是人抄 們對個人認知 情感 襲行為的bai動機與相互關係的透du徹分析。通俗地講，洞察力就是zhi 透過現象看本質 dao用弗洛伊德的話來講，洞察力就是變無意識為有意識。就是學會用心理學的原理和視角來歸納總結人的行為表現。簡...