1樓：峰佘無敵
一是有能力的人容易狂妄自大和目中無人，從而沒有人喜歡。二是因為有能力，往往進步快，容易引起人們嫉妒。三是因為能力大，很可能擠占別人的晉公升空間，容易引起矛盾。
2樓：匿名使用者
俗話說：木秀於林，風必摧之。有能力的人，遭到排擠或是嫉妒、中傷，這是很普遍、很自然的現象。
因為人性就是如此，大多數人嫉妒心理，都希望別人各方面都不如自己好，一旦別人超過自己，總是會明裡暗裡的攻擊或是表示蔑視。
3樓：武思萱
有能力的人，必然會給平庸者帶來壓力，尤其是這個能力平平的是上級領導時。如果有能力的人不善於處理關係，給平庸者造成他有威脅的印象，平庸者在壓力下就會排擠他，給他穿小鞋，還要拉攏旁邊的庸才群起而攻之。
4樓：匿名使用者
古今中外，妒忌賢能，文人相輕，比比皆是。所以說，為人要低調，不要張揚，否則被算。說話要低調，不要誇自己，也不要貶低別人。
5樓：沉夜孤星
如果公司都是有能力的不會去排擠任何人。就怕這個公司有能力的就一兩個，其他人都看著來氣，看你受老闆器重或者受到了表揚，他們就來氣。
6樓：炒蛋哥
有能力的人被排擠，被打擊，不難理解！見不得別人好，心存忌嫉，小人心理作怪！甚至為了排擠打擊他，不惜侮辱人格，造謠惑眾也大有人在！這是一種不正常的歪風邪氣！
7樓：小月有愛
小人的忌妒心做怪，見不得別人比自己好。君子見到比自己好的，自然會隨喜讚嘆。
8樓：
有道是山高知風寒，樹高曉風力。引用孔子一句話、不患無位，患所以立，不患莫己知，求為可知也。
9樓：寶14671慘詰
我感覺有能力的人，不會總是遭排擠，而應該說容易遭排擠，從客觀上分析，遇上了不開明的上司，怕趕超自已，或同行中不正當的競爭，從而產生忌妒心裡，自然遭排擠。
10樓：辰星
若處事不當，狂忘自大，不虛心，鋒芒畢露，好大喜功……。都會造成這種後果，因此技術水平高，能力強的人，也得學會低調作人，搞好關係，才能發揮正能量，否則費力不討好！
為什麼有的有能力的人總是被排擠？
11樓：呆呆啦
因為大多數人都比較嫉妒那些有能力的人，他們自己沒能力，看到別人有能力他們很羨慕，但是他們並不能擺正自己的心態，於是他們看到有能力的人就會展現出自己嫉妒的一面，就會遠離對方，其實大部分人都有這種心態，只不過排擠別人的人心裡有疾病而已，大多數人都能平常的看待問題，人家有能力確實是人家厲害，我們能做的只有向人家學習。
不管是在學校裡，還是在工作崗位上，有能力的人，總會受到排擠。一些沒有能力的人看到那些有能力的人天天那麼忙，為了一點事情有時候都不睡覺，他們會覺得很羨慕，因為他們自己並不能夠這樣的努力，他們一邊想嘗試一邊卻嫉妒著對方，不給對方好臉色。
我身邊就有這樣乙個朋友，他大學畢業以後就進了一家公司工作，本來剛畢業的小夥子懷著滿腔的熱情準備為公司貢獻一些什麼東西，可是慢慢的他卻發現，他越是在公司裡努力的幹活，大家越是疏遠他，剛開始他並不明白這是怎麼回事，以為是自己幹的不夠好，於是就加倍的努力，可是到最後大家連話都不跟他說一句。
後來他才明白，是因為他太努力了，老闆有時候在背地裡誇他，引起了別人的嫉妒心理，別人不想這麼努力，但是也見不得別人這麼努力，到最後我的同學為了合群，就只能放棄了之前的努力變成了乙個平平常常的人。
12樓：碩陽人福
之所以會被排擠，主要是因為他們不合群。
13樓：
一 性格問題。優秀但是性格不好，例如愛出風頭，愛炫耀。
二 周圍人覺得你太耀眼了，跟自己不一樣，而且反襯出他們自己的愚蠢鶴立雞群，那就趕緊離開那群雞才是最正確的望採納
14樓：小丫頭膽小鬼
因為在人群中太閃耀了，讓人嫉妒，所以一些心胸狹隘的人就開始作祟了
15樓：珺權
那是別人太嫉妒啦！或者是你的能力還沒有達到最頂尖。
16樓：念思久久你
主要是太優秀了，所以才會被別人嫉妒和排擠。
17樓：了沙漠
劣根性，這是根本的原因。
為什麼說在工作中，有貢獻、有才華的人總是會被打壓？
18樓：魔鬼零零七
有三個原因：
一、不想拍馬屁，
二、有一種抗拒情緒，
三、不喜歡和他人交朋友。
一、不想拍馬屁
在我們的生活中有能力的人，一般這種人脾氣都很大，一般認為工作就是靠表現吃飯，表現提公升了自己的職位，薪水自然上公升。當你看到一些人為了得到提公升和加薪而送禮物和奉承他們的領導時，他們會覺得這種人真是無恥。
對於那些有能力的人，還去放下姿態、迎合上級，這更令人難以置信。如果你很有才華，你為什麼要迎合領導呢？你想充分發揮你的才能，但領導就是不給你這個機會。
即使你有這樣的能力，你也沒有地方去發揮。良好的關係會讓領導者知道你真的有能力適應這份工作。
二、有一種抗拒情緒
能幹、有才華的人。有些人很難接受別人的意見，心裡有一種特殊的自我，在談論自己的計畫，展示自己的才能時，會覺得別人的計畫無關緊要，他們自己就是老闆。第二，在領導面前會表現出他們比領導想象的更全面，在領導面前與之爭論。
會後在同事中炫耀自己，好像自己才是最厲害的乙個。
如果碰到被領導打壓，就直接不幹了，脾氣太高傲不低頭，一年換了一些工作，最終還是不能穩定。有想法可以溝通，平靜的心態是最快的進步方法。
三、不喜歡和他人交朋友
在職場上，如果你想取得成功，就不可能依靠乙個人的能力，如果你沒有同事來支援你，領導認可你，你就很難在這個辦公室站穩腳跟。
做好人際關係是一種個人修養，也是一種與世界打交道的方式。結交朋友就是找乙個更好的人，相互交流，提高自己！
19樓：那些繁花落幕
因為太強會被很多人嫉妒，所以這樣的人往往會被打壓。
20樓：都不知道啊雙魚
之所以被打壓，主要是因為有可能會影響到別人的位置。
21樓：戲精姑娘五花
因為有貢獻有才華的人容易招人嫉妒，別人完成不了的他們能完成，所以總是被打壓
22樓：假蘇更生
因為這樣的人一般都會遭人嫉妒，就容易被排擠。
23樓：匿名使用者
在工作中，有貢獻、有才華的人總是會被打壓，主要是領導不想其他人比他強了。
24樓：你說過
主要還是因為有些人見不得這些人太優秀了。
25樓：匿名使用者
一般來說，這樣的人不會在領導的位置，所以有點威脅別人了。
26樓：為了孩子努力
無論在何時何地，都會碰到小人，在工作中你特別的出色，就會得到小人的打壓。
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