1樓：田彭魄
平時注意每個人的喜好 分析一下他們的性格 在聊天時儘量去聊他們感興趣的東西 在工作中努力工作 誰都喜歡和業務能力強的人叫朋友 對於錢 物品等方面要大度 我不知道你抽不抽菸 如果抽的話 沒事多給那些抽菸的人遞跟煙 關係是慢慢做出來得 不要著急 。 還有就是在工作中儘量不要發脾氣 但是偶爾對著外單位的 有衝突時 好好發一次 讓別人知道你是有脾氣 只是對自己單位的不發而已。這只是我的一點經驗 希望對你有所幫助。
2樓：
如果和外向的人聊天就少說話多傾聽，外向的人一般比較健談，他們更希望別人能夠耐心的聽他講話！如果和內向的人聊天就應該多說話，更主要的是引導對方說話，找到對方的興趣話題，讓對方感受到你的親和力就會開啟話閘子！其實無任是什麼性格的人都有傾訴欲，關鍵在於你能否激發這種傾訴欲！
聊天是一種交流感情的方式，如果在和對方的聊天過程中能夠取得對方的信任感，那麼你的朋友會一天天的多起來！
3樓：匿名使用者
真心就好 沒有用真心 即使成為朋友 也不會長久 不要做別人 永遠做自己 呵呵 有幫助再說吧
如何做人,如何與人聊天,如何有個好人緣?
4樓：匿名使用者
多看一些書，教你bai說話du的書，我看過蔡康永的zhi說話之道，還可以，有點dao道理的版，你可以看看
不會說話沒什麼權，怕就怕不要說錯話，我有時候也是的，說話怕說錯就乾脆不說，但其實是個話嘮憋不住，朋友都知道我沒有壞心眼的，沒什麼的，性格的關係
偶爾午休的時候可以請同事們喝喝奶茶，和他們說你嘴笨不太會說話，望大家多多包含，就可以了
現在這個社會，你不去主動的交朋友，人家也不願主動搭理你，就導致現在這個局面了，自己要有信心，不會說話沒關係，學著點，偶爾插一兩句嘴，時間長了，融洽了慢慢會好起來的
不會說話先多觀察別人聊些什麼話題，看什麼網頁，能和他們聊同一個話題自然而然就可以從交談開始處理好人際關係
如何與人建立良好的人際關係
5樓：華靖卞濯
一、妙語幾束：
1、溝通多一點，問題少一點。
2、瞭解多一點，朋友多一點。
3、心平氣和點，問題解決點。
二、換角思考：
多站在別人的角度去考慮問題，感受別人的感覺如何，你就會知道該如何行事而不會把事情搞砸，這就是換角思考的好處了。
現在補充：特別是多站在客戶的角度去想問題，把自己當做客戶來思考，就知道對方的一些想法了。
三、兩人相處：
兩個人相處在一起，除了基本的真誠相待以外，更重要的是：理解（理解對方的處景或難處或苦衷或表現），然後要做自我調整和改善（就是調整心態，改善行為哦），接著是關心和照顧（多點關心可拉近彼此，多點照顧更加深彼此的會意吧）。
現在補充：就如蓮枝所說的，當出現矛盾時：
1、凡事要先在自己身上找問題，不要先抱怨人，把問題推到別人身上。
2、要讓事情改變，先改變自已；要讓事情變得更好，先讓自己變得更好！
3、想要別人尊重你，就要你先尊重別人。
06年初有位在供銷社做了幾十年的姓樑的前輩，聊天時送了蓮枝這句話：事理通達，心氣和平！要蓮枝多領悟，真的講得非常有哲理，在此也送給大家來思考領悟一翻噢。
四、先要付出：
每個人都希望能夠得到別人的理解、關心和愛護，那如何得到呢？嘻嘻，就一句話啊：希望得到別人對你好，你就要先對別人好。
也就是說先付出你的理解、關心和愛護，你就會得到相應的更好的回報，相信嗎？！
現在補充：大家理解“捨得”的觀念嗎？先舍後得噢。
只要理解到“施比受更幸福”這句話就明白的了。蓮枝/蓮花一直在這樣做著，捨出去了自己的知識、經驗、經歷和案例，幫到有緣的朋友，讓他們得到學習相關方面的知識、包括健康方面學到知識，和幫助他們一步步的改善健康，而蓮枝得到的是別人的瞭解、認識、認同和產生小小業務的機會。就算沒有業務產生，幫到人就是快樂，這不好嗎！
為今世積德嘛，哈哈。。。
五、做人做事：
有賢者對我說：學做事就得先學做人。做人就是要搞好人與人之間的關係（包括家人、親人、朋友、同學、同事、鄰居、其他組織其他人等），亦就是人際關係，人脈啊。
人脈好的可助你發展助你成功；人脈搞砸了會一無所有，獨自承受。
6樓：匿名使用者
要塑造“好人緣”的公眾形象
第一，要有容人之量
第二，做人要厚道
第三，為人處世要有人情味
第四，要誠以待人
學會與不同性格的人打交道
１、學會求大同，存小異。
２、要注意全方位瞭解別人。
３、注意多發現別人的優點，取長補短。
４、胸懷應該寬一些，氣量應該大一些。
５、要注意講究不同的方式方法。
對不同性格的人採取不同的策略
１、對死板的人，喚起他的興趣
２、對傲慢無禮的人，儘量少說
３、對沉默寡言的人，直奔主題
４、對深藏不露的人，多用心思
５、對草率決斷的人，步步為營
６、對過份糊塗的人，儘量躲避
７、對頑固不化的人，適可而止
８、對行動遲緩的人，拿出耐心
９、自私自利的人，投其所好
１０、對毫無表情的人，仔細觀察
7樓：弓天佑憑舒
十招能改善你的人際關係
保留意見：過分爭執無益自己且又有失涵養。通常，應不急於表明自己的態度或發表意見，讓人們捉摸不定。謹慎的沉默就是精明的迴避。
認識自己：促進自己最突出的天賦，並培養其它方面。只要瞭解自己的優勢，並把握住它，則所有的人都會在某事顯赫。
決不誇張：誇張有損真實，並容易使人對你的看法產生懷疑。精明者剋制自己，表現出小心謹慎的態度，說話簡明扼要，決不誇張抬高自己。
過高地估計自己是說謊的一種形式。它能損壞你的聲譽，對你的人際關係產生十分不好的影響。有損你的風雅和才智。
適應環境：適者生存,不要花太多精力在雜事上，要維護好同事間的關係。不要每天炫耀自己，否則別人將會對你感到乏味。
必須使人們總是感到某些新奇。每天展示一點的人會使人保持期望，不會埋沒你的天資。
取長補短：學習別人的長處，彌補自己的不足。在同朋友的交流中，要用謙虛、友好的態度對待每一個人。
把朋友當做教師，將有用的學識和幽默的言語融合在一起，你所說的話定會受到讚揚，你聽到的定是學問。
按“型”處理職場人際關係
言簡意賅：簡潔能使人愉快，使人喜歡，使人易於接受。說話冗長累贅，會使人茫然，使人厭煩，而你則會達不到目的。簡潔明瞭的清晰的聲調，一定會使你事半功倍。
決不自高自大：把自己的長處常掛在嘴邊,常在別人面前炫耀自己的優點。這無形貶低了別人而抬高了自己，其結果則是使別人更看輕你。
決不抱怨：抱怨會使你喪失信譽。自己做的事沒成功時,要勇於承認自己的不足，並努力使事情做圓滿。
適度的檢討自己，並不會使人看輕你，相反總強調客觀原因，抱怨這，抱怨那，只會使別人輕視你！
不要說謊、失信：對朋友同事說謊會失去朋友同事的信任,使朋友、同事不再相信你，這是你最大的損失。要避免說大話，要說到做到，做不到的寧可不說。
目光遠大：當財運亨通時要想到貧窮，這很容易做到。聰明人為冬天準備。一定要多交朋友。維護好朋友同事之間的關係，總有一天你會看重現在看來似乎並不重要的人或事
8樓：匿名使用者
第一、建立良好的第一印象。人際關係是在人們的交往中產生的。交往伊始，誰不想給對方留下一份美好的印象呢？
同樣，誰不想與留下好印象的人繼續往來，以此作為深入交往的基礎？我們在與別人發生最初交往時，應該怎樣表現才能使自己給別人留下良好的第一印象呢？
要注意儀表美。人的儀表，包括相貌、穿著、儀態、風度等，都是影響人際交往的因素。人們總是傾向於覺得儀表有魅力的人更活潑愉快，更友善合群。
衣著整潔、大方，儀表舉止自然會給人一種親近感，反之，過分修飾，油頭粉面，濃裝豔抹，則會給人一種不合宜的印象。
要注意交往中的"soler"技術。在這裡，s(sit)代表"坐要面對別人"；o(open)表示"姿勢要自然開放";l(lean)的意思為"身體微微前傾"；e(eyes)代表"目光接觸"；r(relxx)表示“放鬆“。心理學家發現，在社交場合，有意識地運用soler技術，可以有效地增加給別人的好感，讓別人更好的接納，給人留下良好的第一印象。
待人要真誠熱情。一般情況下，交往雙方總是先接受說話的人，然後才會接受對方陳述的內容。因此，對人講話時，態度應該誠懇，要避免油腔滑調，高談闊論，譁眾取寵，壟斷話題，否則會使人感到不愉快。
實事求是，態度熱情，往往給人一種信賴感，親近感，這有利於交往的繼續深入；反之，如果言不由衷轉彎抹角，態度冷談，則給人一種虛假、冷淡的感覺，交往很難再深入下去。
做一個忠實的聽眾。每個人都需要有自我表現的機會。在初次交往中，有效地表現自己固然重要，但做一個耐心的聽眾，鼓勵別人多談他們自己，同樣是不可少的。
當然，要給別人留下良好的第一印象，還受其他許多因素的影響，比如：講信用，守時間，文明禮貌，等等。
第二，主動交往。在現實生活中，有許多人儘管與人交往的慾望很強烈，但仍然不得不常常忍受孤獨的折磨，他們的友人很少，甚至沒有友人，因為他們在社交上總是採取消極的被動的退縮方式，總是等待別人來首先接納他們。因此，雖然他們同樣處於一個人來人往，熙熙攘攘的世界，卻仍然無法擺脫心靈的孤寂。
要知道， 別人是不會無緣無故對我們感興趣的。因此，我們要想贏得別人，同別人建立良好人際關係，建立起一個豐富的人際關係世界，就必須做交往的始動者，處於主動地位。我們就應少擔心，多嘗試。
當你主動與陌生人打招呼，攀談時；當你在舞會上想去邀請舞伴時，你會發現你的努力幾乎都是成功的。
第三，關心幫助別人。患難識知已，逆境見真情。當一個人遇到坎坷，碰到困難，遭到失敗時，往往對人情世態最為敏感，最需要關懷和幫助，這時那怕是一個笑臉，一個體貼的眼神，一句溫暖的話語，都能讓人感到振奮。
因此，，陷入困境時，你能伸出援助之手，幫助困難者，安慰失意者，可以很快贏得別人，建立起良好的人際關係。如果對別人漠不關心，麻木不仁，小心吝嗇，怕招引麻煩，交往很可能因此而中止
9樓：匿名使用者
順其自然，已一顆真心去對待身邊的人。
但 不要 丟擲自己的全部底牌。
學會觀察人， 怎麼樣的人就要以怎樣的方式去對待。
話 儘量少說 。 說話要在點。 不該說的話千萬別講。
言多必失 。
儘量 時刻保持微笑， 對人寬容點。 但也要有底線，否則別人會拿你當傻子
社會 複雜、你要學會去適應 。
怎樣與性格不同的人相處，如何與不同性格的人相處？
人的個性中有一部分是先天性的，這些性格特徵會伴隨你的一生永遠都不會改變，而有的部分性格會隨著外界的環境和人生的閱歷發生改變。你的同學愛表現自己就讓他愛去，他們說什麼話你別往心裡去就行。要善解人意，有沒有相同的興趣愛好並不重要，一味的尋求同化，只會讓人覺得這個人很無趣而已，記住內向無罪，你可以做乙個知...
如何與不同性格的人面談，如何與不同性格的人打交道？
怕瓦落地 根據他的性格投其所好，聊他喜歡的東西，如果他比較強勢，就讓他主導話題，這樣能很好的與各種性格的人交流 中國農業出版社 面對面談業務，傳遞資訊或釋出資訊主要是口頭形式，完美的面談是經過傳遞後被接受者感知到的資訊與傳送者發出的資訊完全一致。面對面的溝通中，語言 語態 語調很重要，尤其是體態語言...
怎麼和不同性格的人相處，如何與不同性格的人進行有效的溝通
舒王實業 一 死板的人。這種人往往是我行我素，對人冷若冰霜，儘管你客客氣氣地與他寒喧 打招呼，他也總是愛理不理，不會做出你所期待的反應。其實，死板的人一般來說興趣和愛好比較少，也不太愛和別人溝通，但是，他們還是有自己追求和關心的事，只是別人不太瞭解而已，所以，在與這類人打交道時，不僅不能冷淡，反而應...