1樓：匿名使用者
工作經驗是靠實踐積累出來的。現在的單位一般招聘的時候喜歡要有工作經驗的，其實這是不合理的，沒有人天生自帶經驗，都是從零開始在不斷學習中進步成長起來的。所以在沒有經驗的情況下，在找工作時就要降低自己的要求，薪酬待遇不是第一位的，關鍵是單位比較規範，能給自己提供正規的培訓，讓自己少走彎路，積攢工作經驗。
在工作過程中和在學校學習一樣，要積極主動，多看多動腦思考，不是一有問題就問，能自己查詢資料解決的盡量自己解決，工作中的同事前輩還是和老師不一樣，避免在人家工作忙的時候去打擾，也不能一遇到問題就打退堂鼓，堅持下去自己就會成長起來的。
2樓：巨集基
肯定不是啊，工作經驗都是自己積累出來的，做乙份工作，就多乙份相關的工作經驗，剛出去社會的誰都沒有工作經驗，而且工作經驗也是相對的，你做銷售的只有銷售的經驗，不可能有財務的經驗，做生產的也不會有管理的經驗
3樓：匿名使用者
經驗是積累起來的，沒有自帶一說。所以，不能經常換工作，沒有直接成功的經驗，都是慢慢來的。
4樓：
誰也不是天生就有工作經驗的。那都是一步乙個腳印積累下來的。認真努力搞好本職工作，對有經驗的前輩要心懷敬意，有問題多多請教。
5樓：匿名使用者
沒有工作經驗可以學，今天不會，明天就會了，不學永遠都不會的！你說得很對，經驗不是生出來都會得！別人也是學來的！所以你也要好好學，說不定那個有經驗的明天就是你！
6樓：倫薄
美國的經驗怎麼辦？這個工作經驗使自己工作與工作與工程基礎理論不是說隨意承認人生就會有救有工作經驗，就是有工作經驗的人員的人員的人員不是出生紀念，所以說好多東西都是不是自身俱來的？而是成長以後慢慢慢慢累積出來的東西
7樓：思雨
我些公司是不要工作經驗的，你可以當作乙個跳板積累經驗後，再選擇自己喜歡的公司。
8樓：佘依萱
沒有工作經驗就從零做起，時間久了自然就有經驗了，大家都是從零學起的
9樓：
其實吧沒得工作經驗也無所謂。只要你肯學，做久了自然就熟了。每個人生出來不是什麼都會？
10樓：仍惠君
經驗都是經歷或者學習他人得到的,沒有人天生就有的
11樓：儲曉蘭
在工作實踐中才能積累經驗，期間會遇到挫折和磨難，不要退卻要堅定地面對，戰勝困難，從中學會掌握知識積累經驗。
12樓：多麼精彩
沒有工作經驗只能先在要求不高的地方學習歷練自己，工資不敢要求過高，主要學經驗 學會了就可以跳槽啦
13樓：剛好因為
你好，很多單位都需要熟練或者懂得好上手。
我想找份後期修片的工作，我沒有工作經驗，每次都面試不上，因為沒經驗，難道每個人畢業了後都是熟手嗎？ 10
14樓：眷開
慢慢找吧，總會有不需要的，需要的一般要求比較高，也不會花時間去培養新人，說實話這社會確實很死板，經驗還不是菜鳥來的，找工作就是這麼乙個過程，會有中意的
15樓：百小度
可以先找個師傅，看他怎麼做
我要去面試可是沒有工作經驗怎麼辦？很急
職場新萌圈 面試官 你工作經驗欠缺，如何能勝任這項工作？怎麼回答？ 這個經驗儘管是乙個控制點，但是如果面試公司在面試的過程中，你的言談舉止 尤其是面部表情比較讓他們覺得有親和力的話，一般也是沒問題的。畢竟這一行都是那提成過活的 面試技巧 面試中應注意的問題 應試者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意以...
那些沒有什麼工作經驗，學歷又不高的，找工作難嗎
看你自己的要求高不高，如果你要求低大把工作，而你要求高了，別人不會要你的，你既然知道你的缺點的話你就得有準備，不可能給你準備乙個幾千一月的工作等著你去做，任何事情都是靠努力的，文化不高不是最大的問題，只要有上進心只要努力，成功都是給那些努力勤奮的人準備的 難！不過要是放低姿態，工作還是會有的。加油！...
沒有銷售工作經驗的人怎麼應聘銷售
你好！經驗實在工作中不斷積累的，做多了，熟能生巧，自然就能做好的。建議和服裝生產企業或者營銷企業聯絡，可以到百貨商場 服裝專營店去做。剛開始的時間，不一定要追求太高的收入，只要做多了，能力也就提高了，以後會隨著業績的提高而不斷增加收入的。 要應聘前做針對性的準備，一般的經驗無外乎就是熟悉，省的培訓而...