1樓：人教版初中生物檔案庫
同事之間
有時有利益衝突
所以有時會不了解人心
所以最好不要交朋友
不過也不一定
要是真正了解乙個人
也不是不可以
祝你好運
2樓：nice虔誠的禱告
商場上沒有永恆的友誼，只有永恆的利益。
為什麼不要和同事做朋友？
3樓：新竣小思維
能和同事做朋友嗎？不要輕易和同事做朋友，同事講究利益，朋友講究感情。
4樓：中科安企系統
在職場上與同事之間的關係難以拿捏，處的太密切，容易引起爭端，太疏遠，又會有隔閡。
想要與同事相處愉快，那麼就要記住這個真理，保持不遠不近的距離，但千萬別成為知己，否則風險太大。
1、競爭的存在讓關係變得迷離
在同乙個企業公事，彼此的關係逃脫不了競爭關係。即便是在短期內看似沒有什麼競爭，但這並不代表以後都相安無事。
說白了，畢竟我們工作就是為了掙錢，為了能公升職加薪，提現自我價值。無論是你或是他，都是這個目的，那麼有利益的地方，必定就會有競爭，彼此關係太密切，有朝一日知己變仇人，那都是內心無法接受的。
2、知己的關係更容易遭到道德綁架
與同事成為好朋友甚至是知己，無話不談，無事不幫，到了這種境界。然而知己就要不分彼此，當工作中存在分歧或者出現利益問題時，彼此之間的關係到成了束縛彼此的韁繩，難免被這種"知己"關係道德綁架。
你不幫他。你算什麼知己？你這樣對他，難道直接可以這樣對待彼此嗎？
原本一些正常的處理方法，在知己身上卻無計可施。
3、不要把人性看的太美好
職場上有些人親近你，是帶著目的性的，你還別不信。永遠不要把任性看的太過美好，今天可能是知己，無話不說，明天可能就為了自己的利益把你置於深淵的境地。今天依然有說有笑，明天可能就翻眼不認人。
而你的秘密，隱私，更是不可能透露給職場"知己"，說不定那一天就成了別人手中對付你的把柄了。
總之，職場"知己"只能說是場面話，哪有什麼好自己，利益面前都是空話。
5樓：盡心的云云老師
同事大多數不能當朋友，是因為感性的人類很難在利益關係中保持純粹的朋友關係。答主覺得對於這個問題的影響因素有以下兩點：
人性答主多次在文章中強調：人是趨利避害的動物。同在乙個企業工作，存在合作關係，同時也存在競爭關係。只要有競爭，就一定有對立。
舉個例子：答主有位朋友，在律師事務所工作，律所團隊內部實行工資積點制。也就是說律所每個月支出的工資總額（不計算提成）是固定的，但是每個律師每個月能夠拿到的工資數量卻是不固定的。
舉個例子，團隊裡有三位律師，工資總額是3w，當劉律師能夠拿到1.5w的時候，李律師和王律師就只剩下1.5w可以分了，平均每人只能分到7.
5k。自己分得多，就意味著同事分得少。
出來工作，誰都不會不在乎錢，那麼當這種競爭關係存在的時候，同事自然就難以成為朋友。
場所相信每個上班族都希望每天上班能晚一點，下班能早一點，開會時間能夠短一點。因為大家都希望有自己的私人時間。似乎在潛意識裡面就覺得上班場所是個需要精神緊繃，不能放鬆的嚴肅場所。
所以同事之間的交流，大多數是工作上的交流。大家每天都很忙，工作時間很寶貴，工作交流都是言簡意賅，直奔主題的。朋友重在平時交流感情，同事重在交流工作。
其實，同事並不是不能當朋友，而是客觀上的條件很難允許他們當朋友。
6樓：爵帝少帥
現在，我們許多人把同事混同於朋友，有的人把同事當作朋友，或有的同事之間是同事加朋友的關係。其實，筆者認為，同事和朋友應該是兩回事，同事的概念應該是共同做事的人，為同事；朋友的概念應該是在生活上有感情的人為朋友。有人就有會問：
同事之間也有感情啊。對，同事之間同樣有感情，但那只是同事之間的感情，與朋友之間的感情是不同的，兩者不能混淆。如果是同事就不應該做朋友！
一是朋友之間的感情有私利性和無原則性，同事之間的感情往往站在集體範圍內去考慮，具有公利性和原則性。我們往往為了朋友兩肋插刀，在朋友之間我們往往是無話不談，對朋友受到委屈時往往有鮮明的立場，那就是站在朋友的角度去為朋友付出，對於朋友的感情往往沒有原則，憑感情用事。對於同事之間的感情我們往往先要站在集團的利益上去考慮同事之間的感情，當同事之間的感情和集團利益想衝突的時候，我們先要為集團利益著想，再去考慮同事的感受，如果集團利益受損，我們往往會不考慮同事之間的感情，而是按集團的制度辦事，體現出了原則性和公利性。
二是如果同事當作朋友，那集團的利益就會受到損害。現在，許多單位比較複雜，其根本原因就是派別鬥爭，派別鬥爭的根源就在於一些同事結為朋友，這樣，在乙個集團內就會形成不同的派別，有了派別，在原則面前單位的制度往往靠邊站，首先想到的是自己這個派別是否有人受到傷害，個人利益是否受損。這樣，乙個大的集團內就有很多小的集團，都只為了小集團的利益著想，這樣，受傷害的就是大集團的利益，大集團的利益受損後，最終是小集團的利益受損。
這個道理我相信大家都懂，因為大河無水，小河豈能有水流。我們堅決反對小集團利益就是這個道理！
三是一生的朋友很少，同事卻往往是終生的。我們知道，人的一生的不同階段有不同的朋友，朋友之間往往是利益的相互利用者，大家也許對筆者這種說法反感，但我們想一想，朋友之間確實是這樣的，是相互利用對方的資源。當你不需要對方資源的時候，你往往會去結交新的朋友，物以類聚，人以群分，說的就是這個道理。
人的不同階段和不同場合有不同的朋友，我們一生要經歷無數朋友，不可避免的要忘記一些朋友，終生的朋友很少，大概只有幾個，那幾個就是相互的知己，這些知己是沒有什麼利益衝突的，往往由於共同的愛好和相似的生活條件走在了一起。同事就不同，我們進某一單位後，往往終生在一單位，這樣，你和同事之間的相處就是一輩子，甚至比你的愛人相處的時間還要多。同事之間的利益往往是以集團利益為前提，都想集團利益好，這樣，同事之間才有可能有好的利益，集團利益不好，同事之間的利益也就很少。
所以，同事之間有時更能體現乙個人的愛心和良心。在我們老去的時候，腦海裡回憶得更多的是同事。當然，有的人一生會有幾個單位，但對同事的印象往往是終生的，深刻的。
四、朋友之間關係惡化我們不會再做朋友，但同事之間出現矛盾我們依然是同事。我們都知道，朋友之間的感情有有可能不合拍的時候，往往因為在相互利用對方資源的時候出現這樣或那樣的問題，如借錢不還，如利用朋友關係損害朋友利益，這時，朋友之間關係往往轉化為利益衝突者，成為死敵，這樣，朋友是不可能再做下去了，相互也不會再關心，甚至仇恨。而同事卻不同，當同事之間有矛盾的時候，卻還要相處下去，因為同事往往需要靠著集團來生活，所以，即使有矛盾還是要相處，在以後相處的過程中有可能矛盾得到緩和和諒解，當然，對關係國家利益和生死利益的時候，同事關係只會惡化，最後可能對簿公堂。
所以，朋友和同事之間的關係我們要分清楚，我們不能把同事當作朋友，尤其不能把一部分同事當作朋友，這樣，我們在處理集團事情的時候往往沒有了原則，歸根結底受害的是自己！
7樓：匿名使用者
同事就是隱藏在你背後的那一刀，隨時會捅死你……同事是不講道義的，為了利益可以隨時出賣對方。所以就憑這個，在想一想中國人是怎麼樣的～中國人為了一點利益是自己搞自己國家的人。
8樓：漸漸的空白
有同感，在乙個辦公室上班的最好只當對方是同事而非朋友，這是二個概念，你把同事當成朋友時間長了你會後悔自己過於天真。
9樓：匿名使用者
這點我的確深有體會，剛進入社會真的是很單純的人和同事相處完全是直脾氣但是越像我這性格的人越容易吃虧，被同事當槍使，因為利益被同事出賣什麼的，確實是碰了牆才知道同事是絕對不能當朋友的不要太天真，你單純的對同事 可能他只是在利用你遇到一些事就把你賣了，你有難的時候他絕對不會為了你站出來。
10樓：匿名使用者
這事想不明白，只有你工作時間長了後，有了一定的社會經歷。才會真正理解的。
有時候你看些電視劇集，也多少會有一些提示的。 同事間沒有利益之爭時，大家看起來相互都不錯。而當牽扯到個人利益時，落井下石、踩著別人肩膀往上爬這些詞用起來真是不帶誇張的。
11樓：匿名使用者
和同事做朋友談戀愛的話是有很多弊端，如果結婚了，你們的很多事情不管好的壞的都很容易被人議論，一傳十十傳百很多事情會被傳變的，總是被人議論，成為人們的話題總是不好，如果是雙方不在同乙個單位，有什麼事也不太會讓人知道，自然是非就少一些了；如果你們分手了呢，以後低頭不見抬頭見的，怎麼相處啊！？很少有人能做回朋友的，就算你願意，他也不一定願意啊？這樣的事情也會成為別人議論的焦點，不管是誰對誰錯都會給雙方造成傷害，本來是自己的私事憑什麼要別人來議論，不是麼？
如果不在同一單位，分手之後，各走各的路誰也不影響誰，所以…
為什麼說不能和同事成為朋友，有什麼影響？
12樓：楊梅女醬
首先，不談公事，同事之間也難免有很多利益往來，並且有競爭關係，真的不適合做朋友。就不說和同事之間在工作上的任務如何分配，不談大家在公事上面有什麼紛爭，但是大家上班，努力奮鬥，誰不想公升職加薪啊，領導層的崗位就那麼多，好的專案也就那麼多，可以表現的機會也只有那麼多，哪怕你和你同事不是同乙個部門，但是同在乙個公司，難免有利益紛爭，有競爭關係，很難成為好朋友的。
其次，同事之間不僅有利益競爭，還有層級之別，真的很難成為單純的朋友。同事之間不僅會為了各自的利益互相競爭，彼此防備，不能推心置腹，還會因為大家在公司所處的位置不一樣，可能是上下級關係，有層級之別，肯定是有隔閡的。例如，你和你同事關係很好，但是對方是你們領導，哪怕只是個小組長，面對你工作沒完成、上班摸魚、早退遲到肯定也是要批評你，本來和你平級的朋友，現在站在上級的位置上面批評你，你能毫無介懷嗎？
再者，談到公事，那就更不能做朋友了，在工作中最忌諱談感情了。就算大家彼此之間沒有利益競爭，也不是上下級關係，是平等往來的，但是當工作摻雜了感情之後，很多事情就難以掰扯清楚了。例如你同事和你是朋友，對方家有剛剛上幼兒園的小孩子，要經常去接個孩子什麼的，同在乙個公司，關係好的話，對方難免會拜託你幫他完成一些工作，幫忙是小事，關鍵是要是工作出錯了，這個責任誰承擔呢？
而且關係好，你也不好拒絕別人的請求。
最後，當然了，事情不是絕對的，不是說一定不能和同事做朋友，合得來也可以做朋友的。不過萬事都不是絕對的，也有和同事成為好朋友的，的確有那種能夠互相信任，不計較利益得失，互幫互助，會站在對方的立場上，真心真意為朋友考慮，勸誡朋友，能夠彼此勉勵，一起努力奮鬥打拼事業，例如創業中最常見的組合就是好朋友和夫妻檔了。
人為什麼要交朋友啊？人為什麼要交朋友呢？
世界之大，要想在這個世界上生存下去，你得學會交友，同時還得有足夠的能力。交友是我們中國從古到今一直在流傳的一種習俗，當然交朋友可以給我們帶來很多快樂，因為有朋友的陪伴你做事不在害怕了，因為你知道你身邊有很多朋友在支援你。因為有朋友的存在，在你的生活中，即使遇到的不逾快的地方，有人會給你一些建議，讓你...
為什麼我很難交朋友，為什麼我很難交到好朋友
不需要擔心什麼 首先你得從自己這裡開始做起 想想自己平時有什麼做的不夠的 從自己的不夠出發 盡力自己能夠 溫和 起來 比如微笑什麼的 第二你得多多和同學或同事聊天 融入他們的圈子 談談他們 談談你自己 第三多參加同事或家人之間的聚會 聚會會教會你如何與同事和朋友之間相處 這是本人的小意見 這位仁兄 ...
人到中年交朋友為什麼感情深，為什麼年齡越大越不願意交朋友呢？
楊柳風輕 因為人到中年，他們的閱歷比較深。他們知道什麼才是真正的友誼，他們知道什麼才是他們所需要的感情。所以他們會比較慎重，這樣交到的朋友肯定會感情很深奧。 南風過境十里春風 人到中年，年紀一大把了，看盡了世間繁華，看過了生死，看盡了悲歡離合，看淡了得失，凡塵俗事，一切都是過眼雲煙。不再喜歡強求，朋...