找工作的時候,是考慮乙個大公司好,還是考慮乙個小公司好?

時間 2025-02-05 01:25:17

1樓:周**強強

這要因人而異的,有一些人是喜歡大公司的,而有一些人喜歡小公司的,要我選擇的話我一定會選擇小公司的,因為小公司的壓力不是很大。

2樓:每日話題心說

大公司好。因為大公司的工作非常的穩定,而且福利待遇好,所以建議選擇大公司。

3樓:依依很美的

可以選擇去小公司,小公司也可以學到很多經驗,有的小公司工資會比大公司多,也利於你的發展。

4樓:愛情來了擋不住

當然應該找乙個大公司了,大公司的福利待遇和制度都是非常的完善,而小公司的福利待遇都比較差,制度也不是特別的明朗。

求職選擇的時候,是大公司好還是小公司好?

5樓:洋戲君

情況不一定都一樣,如果大家有實力,也不社恐,倒也不是啥重點,去大公司吧,畢竟平臺都不一樣。就算以後離職,寫在就業經歷上都加分。而且去大公司肯定能學到更多東西。

畢竟很多人就是拿小公司當跳板,有了專案經驗啥的跳槽去大公司。就這樣,希望大家都找到滿意的工作。

大公司相對來講,人員素質更高一些。不少海龜等,相對來講,素質更好,有助於養成良好職場的習慣。小公司不少是老闆家的親戚什麼,可能沒有文憑都,這樣的人當領導,你能保證他權利不濫用。

福利更完善。最起碼加班有加班費,保險比較高。小公司大餅更吃不消。

福利綜合來講太一般。

條件允許的情況下,建議選擇大公司。職業發展是連續性的,每個階段的職業,都是在為下乙個階段做準備。應屆生選擇大公司有利於學到東西,還能得到良好的生涯起點。

三年前我可能還會認真說,小公司富有挑戰性,可以給人更多的鍛鍊。大公司制度固化,可能每個人都是螺絲釘,讓大家酌情去選擇,這種老生常談的腔調。但畢業這幾年即將去第四家公司,越來越感受到大公司的好處。

對於應屆生來說,首要的是乙個好的學習環境和晉公升機會,這一點小廠不僅更不穩定,也很難學到專業的東西。時代也在不斷變化,請多多分析後再選擇公司。

總的來講還是要看自己適合什麼樣的環境,因為只有你自己最瞭解自己,最可能瞭解自己需要的是什麼,同時我們又常常迷茫,有時反而不怎麼了解自己,這個需要自己勇敢的面對自己,有些事真的不是另乙個人所能幫你的,儘量讓自己更有價值吧。

6樓:放手的田園

我認為在求職的時候是大公司比較好,因為大公司有著一定的規章制度,而且在各方面都是比較嚴格的,他對我們自身的能力發展非常好,而且大公司的發展前景也是比較廣的。

7樓:創作者

大公司更好一些,因為在大公司你可以學到很多東西,而且在大公司你也可以提公升自己,福利待遇也是比較好的。

8樓:是顧言吖

在大公司好,大公司可以學習到很多工作經驗,也能夠提高自己的工作能力,鍛鍊自己的說話方式。

大公司為什麼要開設許多的子公司,一個大公司為什麼要開設許多的子公司?

微風 一個大公司要開設許多的子公司,主要基於如下考慮 1 專業 地域分工的需要 可以按不同產品或地區或其他類別分別設立子公司,發揮各個領域的專長,每個子公司在一個細分市場中佔有更多市場份額 2 公司治理結構的需要 如果公司規模很大的話,不設立子公司,會造成公司管理層次的增加和管理鏈的加上,勢必影響工...

找工作是在大公司好還是小公司好呢

先說結論,大公司裡也有金玉其外敗絮其中的差公司 小公司裡也有小而美 細分行業領頭羊的好公司。因此,建議在選擇公司的時候,不是只著眼於規模的大和小,而應該主要考慮三個因素 行業排名 公司文化 核心部門。1 找行業排名更靠前的公司 排名越靠前的公司主要優勢在兩點 一是各項管理制度 流程都比較完善,重視對...

是這樣的,我現在有一份工作,公司也算是大公司,工資一般在

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