1樓：愛小瑞
1.就業認知問題。大學生擇業認知心理是指大學生在就業過程中對自己、職業及周圍社會、環境等的認識、瞭解和擇業中對事物的推理與判斷。
自我評價過高的碩士生，在自我中心的觀支配下，往往誇大現實自我，形成錯誤的、不切實際的理想自我，並認為理想自我可以輕易實現，產生自負心理。在就業過程中，表現為對自己的弱點和不足認識不夠，過多地看到自己的優勢和長處，在擇業過程中心理期望值偏高，對單位要求高，講待遇、講條件，對自我的職業興趣、職業發展前景等因素則不考慮。
2.就業觀念問題。雖然碩士生看似比本科生有了更大的選擇餘地，但由於其就業單位層次明顯高於本科生，不肯像本科生一樣從基層做起，不願承擔艱苦工作，只關注工作條件、收入等眼前實在利益，目光短淺，因此碩士生簽約率反而低於本科生。
3.缺乏就業技巧。部分碩士研究生不懂求職禮儀，缺乏求職面試技巧，在求職面試中，表達表現、禮貌禮儀、溝通協作等方面的能力明顯不如本科生，加之其又缺乏工作經歷，實踐經驗不足，因此就業競爭力並不強。
本科生不如研究生嗎？就業的時候
2樓：京靜秀
這是肯定的，因為研究生學歷高，而且用人單位會更青睞研究生，所以就業要比本科畢業生更容易。
3樓：網友
沒有辦法。現在好的工作崗位緊缺，對於學歷的要求自然水漲船高了。
4樓：底義北
本科生不如研究生嗎？就業實施的研究生要比本科生好就業，所以你要努力再學成。
為何研究生就業率不如本科生？
5樓：帳號已登出
眼高手低，是研究生就業率低於本科生的主要原因。如果研究生放低身份，去做本科生的工作，或者是專科生的工作，用人單位也很樂意，然而，很多研究生寧可不就業，也不就低業，從而導致研究生就業率不敵本科生。陪衡裂。
在現在的就業市場上，僅有學歷是不夠的攔雹，證書就是最有力的硬體。律師證、註冊會計師證、土地評估師證、計算機證都成了熱門考試蘆閉。
學校的力量還體現在為研究生就業的服務上。一些學校對研究生就業非常重要的原因是研究生院提前與用人單位聯絡，為研究生和單位都提供了最廣的交流機會。
研究生特別是外地研究生受到很大的侷限。一些不具備專業優勢的外地畢業生苦不堪言，只能在夾縫中求得出路。可喜的是，越來越多的城市開始放開戶籍政策。
6樓：黑6麒9麟
對本科出身並不好的考研學生來說，想上名校也並不是那麼容易的事情，因此很多人為了保險起見，只選擇了層次比較低的普通院校。
也有人是單單為了研究生的文憑，所以認為去哪個學校讀研都無所謂，只要學歷是研究生就可以了，但事實並非如此。
據統計，目前70%的企業和事業單位明確表示，在招聘的時候，就算是研究生，也是要看一下他是哪個學校的研究生。
如果乙個普通高校的研究生和乙個重點大學的本科生放在一起，多數單位還是會毫不猶豫的選擇重點大學本科生。
所以這就導致人才市場上出現了一種怪現象，有時候研究生就業率還不如本科生。
究生就業還不如本科生？研究生學姐後悔浪費三年。
本科生為就業而選擇考研。
為了以後好就業所以選擇考研究生，這大概是很多對未來迷茫的本科畢業生的首選了。
但是一位今年旦姿將要畢業的研究生學姐卻說，她覺得自己當初的想法太幼稚了，現在畢業才知道，就算考上了研究生，其實也並沒有那麼好就業。
這位學姐就是典型的本科出身很不好，但是自己很努力，也考上了研究生，但研究生院校也很普通。
研究生應聘不敵本科生。
在今年招聘的時候，這位學姐去了乙個和專業很對口的企業應聘，和她一起競爭的不乏有大四剛畢業的本科生。
身為研究生，這位學姐覺得自己至少比這些本科生有學歷上的優勢，可是沒想到的是乎遲做，最後該企業留下了一名本科生，而沒有錄用身為研究生的她。
研究生學姐後悔浪費三年。
後來這位學姐才知道，原來企業留下的那名本科生是中科院畢業的，而她雖然是研究生，但學校也只是個平平的普通一本，相比之下還是差一些。
在學校知名度和學歷高低方面，原來多數企業還是希望招收到名校的學生多一些，得知了這一現實情況的學姐，覺得自己後悔浪費三年時間考研了。
這裡歲衡把這位研究生學姐的故事講出來，不是呼籲大家不要浪費時間考研，而是希望大家考研的時候，儘量還是選擇名校比較好。
為什麼研究生就業比本科生困難
7樓：嘉習教育
1.專業對口的企業少。
食品加工行業雖然很多，但是真正需要你這個專業的技術人員的企業，少之又少，而且作為乙個剛畢業的技術人員，工作內容無非是給成熟的技術員打打下手，工資自然是上不去的。
2.雙非院校畢業，社會地位低。
雖然你是研究生畢業，但也要看你是哪所學校，現在名校人才輩出，作為雙非院校的孩子和他們競爭自然有些難度。企業也更願意吸納更優秀的人才。
3.地域工資低。
其實月薪3000在一線城市是不可能出現的，但是要是在一些小城市，月薪3000或許還算中等的工資水準了，畢竟有些人月薪還有2000多，1000多的。
所以，拿多少工資，要看你在什麼地方。
4.福利待遇抵消。
雖然月薪3000，但是管吃管住，休息日多，工作時間少，有交通費、通訊補貼等，這樣一算下來，月薪3000還算合理。
5.工作性質不同。
可能剛畢業的本科生從事的工作更為辛苦，工資待遇也就更高，而研究生的工作偏向技術，工作未必比本科生辛苦，工資低也算正常。
其實根據以上幾點內容，有時候研究生畢業就業還不如本科生機會多，這也是一件非常正常的事情，畢竟身為一名研究生不僅僅要被社會上的企業挑選，還要進行反選，選擇的機會多了，那就業也就複雜了。
目前研究生就業率高還是本科生就業率高
研究生當然高於本科 例如本科對口就業能達到30 研究生一般能到60 這個只是個推論 具體體現在一些招聘中 招5個研究生一般來10個左右的來應聘而找5個本科 卻來了20個應聘的 送你花花一朵 不是，研究生的就業率其實沒有大學生的就業率高。很多人都有這樣乙個誤區，他們覺得學歷越高，就業越好，這句話放在以...
研究生就業前景如何？研究生什麼專業就業前景好
眼高手低。對於部分工作和崗位來說，學歷並不代表一切經驗和知識才是依據。為了獲得不錯的發展前途和就業前景，研究生們更應該在學習階段不斷的努力學。現在越來越多的人都選擇去考研，考研人數也是呈直線式的上公升。每年以50萬以上的增長幅度逐年增加，很多人表示現在的競爭力也是越來越大了。研究生什麼專業就業前景好...
護理研究生的就業前景，護理學研究生就業方向
吊兒郎當丹已 現在本科生已經一抓一大把了 本科 大專 工資拿的差不多 活幹的也一樣，要是有大差距的話就看是不是事業編制的 要是編制的話，待遇就一樣差不多了，要是乙個合同乙個編制，那不管你是什麼學歷，收入差距還是挺大的，本科和大專只有考護師的時候有差別，本科第二年就可以考，大專要滿兩年還是三年來著，有...