1樓：匿名使用者
施工安裝企業，施工人員工資應當分配計入工程成本，非施工管理人員的工資應當分配計入管理費用。
一、不管是管理人員還是施工人員工資均通過應付職工薪酬-員工工資科目進行核算。
1、發放工資時：
借：應付職工薪酬-員工工資
應交稅金-應交個人所得稅 等
貸：銀行存款/庫存現金/其他應付款
2、進行工資分配時：
借：在建工程/工程成本-員工工資 （施工人員的工資）
管理費用-工資 （非施工人員的工資）
貸：應付職工薪酬--員工工資
應交稅金-應交個人所得稅
二、籌建期間發生支出需要至少明確劃分三大類:
第一類:計入資產成本(固定資產-不需要安裝;在建工程、工程物資、無形資產如土地使用權及相關稅費),包括按照企業會計準則需要資本化的利息。
第二類:按照企業會計準則及2023年1月1日實施的新企業所得稅法及實施條例,計入期間費用(主要是管理費用),這就是以前統稱的"開辦費用"。
第三類:存出、存入押金定金,需要計入往來科目,作為未了事項追蹤。
2樓：三石等風來
1、發放工資時：
借：應付職工薪酬-員工工資應交稅金-應交個人所得稅等貸：銀行存款/庫存現金/其他應付款
2、進行工資分配時：
借：在建工程/工程成本-員工工資（施工人員的工資）管理費用-工資（非施工人員的工資）
貸：應付職工薪酬--員工工資應交稅金-應交個人所得稅
3樓：匿名使用者
現場施工人員的列入人工費；
辦公室等管理人員列入現場管理費；
公司的管理人員列入企業管理費。
4樓：
發放工資時統一進入應付工資科目：
借：應付工資
貸：現金（或銀行存款）
應交稅金-應交個人所得稅
（未考慮社保等方面）
月末結轉時進入成本或費用：
借：在建工程-工資 （現場施工人員的工資）管理費用-工資 （管理部門的工資）
貸：應付工資
補充：具體的科目可視你公司的科目設定而定，基本上就是乙個原則，現場施工人員的工資進行成本而不進當期費用。
5樓：匿名使用者
借:工程施工 -人工費(不用覺得奇怪施工工程會計裡面有這個科目)
貸:應付工資
施工人員工資計入什麼科目
6樓：小公主和木偶
施工人員工資應當分配計入工程成本。通過應付職工薪酬-員工工資科目進行核算。
賬務處理為：
（1）發放工資時：
借：應付職工薪酬-員工工資
應交稅金-應交個人所得稅 等
貸：銀行存款/庫存現金/其他應付款
（2）進行工資分配時：
借：在建工程/工程成本-員工工資 （施工人員的工資）
管理費用-工資 （管理人員的工資）
貸：應付職工薪酬--員工工資
應交稅金-應交個人所得稅
費用核算是商業銀行對在經營管理活動過程中發生的各項費用的核算。費用是在獲取收入中對資產的耗費，包括在籌集資金、運用資金以及**資金與業務經營有關的整個過程中所發生的耗費。核算費用時，要嚴格劃分費用開支範圍，根據財務會計制度的有關規定確定費用專案。
7樓：匿名使用者
施工企業，施工人員工資應當分配計入工程成本，管理人員的工資應當分配計入管理費用。
不管是管理人員還是施工人員工資均通過應付職工薪酬-員工工資科目進行核算。
發放工資時
借：應付職工薪酬-員工工資
應交稅金-應交個人所得稅 等
貸：銀行存款/庫存現金/其他應付款
進行工資分配時：
借：在建工程/工程成本-員工工資 （施工人員的工資）管理費用-工資 （管理人員的工資）
貸：應付職工薪酬--員工工資
應交稅金-應交個人所得稅
員工工資怎麼計算，一般企業員工工資怎麼算才是合法？計算工資的公式又是怎麼的來的？
墨汁諾 計算方法 1 應交所得稅 應稅所得 適用稅率 速算扣除數應稅所得額。2 應納稅所得額 月度收入 5000元 起徵點 專項扣除 三險一金等 專項附加扣除 依法確定的其他扣除。3 工資 薪金所得，適用7級超額累進稅率，按月應納稅所得額計算徵稅。該稅率按個人月工資 薪金應稅所得額劃分級距，最高一級...
華為的員工工資是多少，華為員工工資多少？
你好，華為人均工資高達110萬，不同級別薪資也不同。作為網際網路大廠，這個人均工資是華為工程師的人均工資，還是包含了流水線員工的呢？1 華為的工資真有傳說中那麼高嗎？有說，華為工資年薪幾十萬幾百萬的大佬們，都是在華為的研發崗位，人均110萬也是指華為的工程師們。那事實究竟是怎樣的，非技術線的工資怎麼...
內地某企業員工工資3500元,加上五險一金什麼的,企業總
稅前工資3500，按照最新的個稅計算方法，是不需要上個稅的。具體五險一金個人部分要考慮到當地勞動與社會保障部制定的政策以及核定基數。如果是北京，個人部分扣繳比例分別為養老8 醫療2 失業0.2 公積金12 合計22.2 則五險一金個人部分扣繳777元。拓展資料 五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從...