1樓：哪能事事都重來
這要取決於你自己，你應該自己權衡利弊，不過在這裡可以給你提一些小小的建議。
首先要看你是因為什麼原因想要離職了，如果是因為你對老闆心懷不滿，覺得他處事不公或者沒有才能，無法讓公司走向輝煌，你覺得在這裡屈才了，根本發揮不出你的真實才幹，那你就可以想著離職了，因為你如果因為一時的心軟而留下來的話日後可能後悔，到那時候後悔也已經遲了，他明白了你的軟肋。
再用同樣的方法來留下你，況且你既然現在已經想好了離職，那你肯定已經有了理想的就業公司，萬一你這次錯失了機會，那說不定再也沒機會了，事事都在變，未來的事誰也說不准，所以一定要理智的做決定。
如果你是因為工資太少讓你不滿意，那他也做出了措施，給你福利讓你留下來，如果你覺得他給的福利還可以，能滿足你，那你何不再給他乙個機會呢？畢竟人生在世，孰能無過呢，況且他已經很懇切的留你了，如果沒有什麼大的矛盾的話可以試著接受他的請求，給自己乙個新的機會，也給他乙個機會。
在這裡只是給你分析一下具體情況和給予一些個人認為可行的建議，拿主意的還是你自己，畢竟作為乙個局外人並不了解實際情況以及你的真實處境，無法很客觀的給你建議。在人的一生中，有很多選擇，如果一不小心選擇錯誤那就會追悔莫及，所以在做選擇的時候一定要慎重，權衡利弊之後再下決定。
2樓：李糖糖
首先看你的個人意願，如果只是想提高福利或者是想跳槽的話，可以考慮，但如果你只是想離職，或者說因為家庭原因，可以跟老闆直接說，然後離開
3樓：沐星辰曦
其實你可以考慮留下的，畢竟老闆也是很看重你的能力，他很在意你能否留下，如果你對這裡還有留戀的話還是留下吧。
4樓：清裝
我覺得你應該留下，因為老闆肯定是喜歡你這樣的人才，老闆喜歡你了呢，你發展和前途都是非常好的
5樓：高考高達老師
你是真的該留下來了，你的待遇現在已經太好了，這樣的老闆可不多見，你應該好好珍惜了。
6樓：匿名使用者
這得看你想離職的原因，如果你可以接受繼續在這家公司的話，而且還有老闆提出的福利，何樂而不為呢。
7樓：啊洋
如果不是實在呆不下去的話，你可以選擇留下來，因為老闆已經給了你很多福利了，可以順著這個台階下來
8樓：禾山
看你離職的理由了啊！如果，你只是為了提高待遇才提的離職，那待遇已經提高了，還有什麼非走不可的理由呢？
9樓：匿名使用者
要看給你的福利兌現了嗎，如果沒有就是畫大餅，不是很實際，能走就走吧，這種承諾都是虛的
10樓：匿名使用者
看看自己想離職的原因是什麼？如果是公司的原因還是自己的原因，如果自己的原因實在想走的話，跟老闆說明情況，如果是公司的原因，就不要聽他的了
11樓：高中晴晴老師
這個要看你自己的想法，如果你覺得這個這個公司確實沒有值得留戀的地方，那你就可以考慮辭職。
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