1樓：永遠張八歲
組織處理：指有關人員所犯錯誤應當承擔責任，達不到《中國共產黨紀律處分條例》的最低黨紀處分，採取組織處理的方式進行處理。
一、幹部的組織處理：調離崗位、引咎辭職、責令辭職、免職、降職等方式;
二、不合格黨員的組織處理：限期整改、勸退、勸而不退除名。
紀律處分：是黨的組織對於違犯黨紀的黨員，根據其錯誤性質和情節的輕重，按照黨章的有關規定作出的處罰。
一，黨章規定的黨紀處分有五種：警告、嚴重警告、撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍。 答案補充 紀律處分只有黨紀處分.
二，政紀處分分為：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除六種。
2樓：匿名使用者
答：《幹部任用條例》規定，對違反本條例規定的幹部任免事項，不予批准；已經作出的幹部任免決定一律無效，由黨委（黨組）或者組織（人事）部門按照幹部管理許可權予以糾正，並按照規定對主要責任人以及其他直接責任人作出組織處理或者紀律處分。幹部選拔任用工作中的組織處理，是指黨委（黨組）及其組織（人事）部門按照幹部管理許可權，對違反《幹部任用條例》、《組織人事幹部行為若干準則》等有關規定，尚構不成紀律處分的主要責任人以及其他直接責任人，採取的處理措施和教育手段。
組織處理主要有批評教育、通報批評、調離、降職、責令辭職、免職等形式。幹部選拔任用工作中的紀律處分，是指黨委（黨組）及黨的紀律檢查機關按幹部管理許可權，對違反《幹部任用條例》規定和組織人事工作紀律的行為，根據有關規定，對主要責任人以及其他直接責任人給予黨紀處分。《中國共產黨紀律處分條例》規定：
“在幹部選拔任用工作中，違反幹部選拔任用規定，將不符合條件的人安排到領導崗位或者其他重要崗位，情節較重的，給予警告或者嚴重警告處分；情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。”“在幹部選拔任用工作中，有其他違反規定的行為，情節較輕的，批評教育；情節較重的，給予警告或者嚴重警告處分；情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。”需要給予行政處分的，黨的紀律檢查機關可以向任免機關或行政監察機關提出建議。
3樓：法妞問答律師**諮詢
紀律處分、組織處理、誡勉談話都是黨組織對有問題的黨員進行教育、管理、監督的措施。
紀律處分包括警告、嚴重警告、撤銷黨內職務、留黨察看、開除黨籍等五種。
組織處理包括調離崗位、引咎辭職、責令辭職、免職、降職等方式。
誡勉談話與紀律處分、組織處理各司其職，都是黨組織對有問題的黨員進行教育、管理、監督的措施。
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