1樓：杯底茶香
你面試的是 一傢什麼公司，是中介介紹呢還是其他途徑，你網上查檢視，正規企業沒問題的，一般企業都是要體檢的，體檢不過是不能進公司的額，主要是看有沒有乙肝
2樓：oo宅
正規的公司都是這樣的,
體檢費,也就五十塊錢,
反正也當做個檢查,
沒什麼的,
剛面試了一家公司，要說新進的員工必須要交入職體檢報告(自費)，還要交戶口本影印件，請問這正常嗎，謝
3樓：匿名使用者
正常，提供讓員工提供健康證或者健康體檢，其目的都是為了證明該員工在來公司入職前，身體健康是ok的或者有一些毛病但不受職業限制的。
絕大多數公司都要求有入職體檢，尤其是一個職業健康安全風險較高，或是國家法律法規有明文規定的工種。體檢結果是很多公司掌握員工身體條件素質以及安排崗位的參考資訊。
同時，體檢也是為員工好，一旦在日後因為工作而造成健康損害（精神、肉體）、人身傷害，那麼入職體檢結果可以作為職業病診斷鑑定的依據之一，有助於享受國家規定的職業病待遇。
4樓：張永剛
通常情況下，企業是不會要戶口本影印件的，因為身份證上的資訊就有助於企業（及公安機關）對員工資訊進行識別。
有可能這是企業的一種自我保護措施，因為在某些地區身份證假證較多，或個別員工用他人證件頂替，在企業發生損失時，僅憑身份證不能查詢當事人。
也有可能某些企業，特別是無證經營的或從事不法經營的或有其他目的的，會利用相關資訊。但若如此，身份證也是可能被利用的，故前一種可能更大些。
建議：在使用本人任何可作為法律效用的證件的影印件時，在影印件上標註“僅作入職申請使用”等字樣，注意字一定要壓**，使其不能ps修改。
5樓：橙子和帕加尼
入職體檢報告這個比較正常，但是戶口本影印件
很少要的，一般要身份證影印件差不多了，所以最好還是再繼續瞭解下，這個公司到底是做什麼的，是不是正規註冊的公司，公司法人，註冊資本，主營業務都是什麼，在周邊的口碑怎麼樣，福利待遇啥啥啥的，然後再下決定。
6樓：借你的萌梗
這兩項正常，一般兼職還需要提供體檢證明的，公司會要很正常，不對的是交培訓費服裝費這類的
7樓：匿名使用者
一般要求體檢都是公司給報的。你這種情況可能是被騙了吧。公司在你入職後會給你安排體檢的，而不是入職前給你體檢。
至於戶口本影印件在你辦各種金的時候會用到。現在就要不正常。。。建議上他們公司官網，查到官網聯絡**問問在說。
8樓：。メm。娚孓
進怎麼多廠戶口本影印件到是第一次聽說
9樓：匿名使用者
入職體檢一般都有基本專案的檢查例如，抽血心電圖b超尿檢內科外 胸透……以上這些專案沒有問題都是能通過，有不合格專案交給紅太陽體檢 專門的人代一下！
公司如果沒有指定體檢醫院。可以幫助搞到一份三甲醫院入職體檢報告。
體檢有不合格專案或問題交給紅太陽體檢，祝君工作順利
10樓：匿名使用者
工作入職體檢一般都是在三甲醫院或者體檢中心體檢都是常規的體檢專案，一般都能順利通過
真遇到體檢專案不合格，專門的人代一下也可以的公司如果沒有指定體檢醫院。紅太陽體檢可以幫助出一份三甲醫院入職體檢報告。
體檢有不合格專案或問題交給紅太陽體檢，祝君工作順利
我在蘇州面試上了一家公司，艾默生，昨天體檢結果是屈光不正，會影響入職嘛，請在裡邊幹過的好心姐姐，哥 10
11樓：
如果只有這一條是沒有影響的。大多數人都會屈光不正，近視的都這樣
12樓：匿名使用者
應該不影響的，入職體檢沒有重大疾病就沒問題的
應聘時讓做入職體檢，公司來人帶著去指定醫院，應聘者自己出錢，正規公司會這樣辦嗎？
13樓：待
有部分人在體檢的時候,由於某些體檢不合格,就會被通知進行復檢,複檢最大的可能就是身體器官出現了病變,所以大家就不知道該怎麼辦了,那麼,入職體檢被通知體檢覆檢是.
14樓：匿名使用者
工作入職體檢
一般bai都是在三甲醫院du或者體檢中心zhi體檢dao都是常規的體檢專案，一般專都能順利通過真遇屬到體檢專案不合格，專門的人代一下也可以的公司如果沒有指定體檢醫院。紅太陽體檢可以幫助出一份三甲醫院入職體檢報告。
體檢有不合格專案或問題交給紅太陽體檢，祝君工作順利
15樓：茹我茹
體檢是入職前最後一道門檻，會查到乙肝肝功能轉氨酶偏高，血壓偏高，心電圖不合格，胸
專透肺結核屬，艾滋，梅毒，視力不夠，等等，導致體檢不達標，一直以來，我們以信譽至上、誠信為本為口號，紅太陽體檢搞定了數萬人的體檢問題，只要你找到紅太陽體檢，我們會根據你的自身情況，給你量身定製體檢方案，必要時候，關係直接修改
我已經簽約中國郵政，可最近工行校園招聘我又通過面試和體檢，讓簽約，兩家公司我該選擇哪家？正在糾結中
16樓：
我06年也面臨你類似的選擇，一方面是已經簽約的郵政，一方面是通知體檢的移動，也是因為市、縣問題選擇了郵政，作為過來人提醒你：
郵政是夕陽產業，發展不樂觀。
1.工資低，沿海城市普通員工年收入3-4萬。若你在集團公司另當別論，否則.....速遞和銀行已剝離，低收入、高成本，員工每收益。
2.國企舊習根深蒂固，短期內無法改善，極度影響工作積極性和心情。
3.工作量大，義務加班家常便飯。不要以為郵政很閒，那是以前。為了做效益，還要養活老弱病殘，10%的人要承擔90%的工作量。
4.發展方向類似於保險行業，給個人攤派業務，且種類繁多，紅酒、月餅、攬儲等等，即使部分地區短期內沒有實行，但試想幾年後呢？不攤派，產品不行，收入上不去，員工就沒飯吃啊。
所以長遠來看發展壓力過大。
5.電子商務發展前途迷茫。思路是好的，但是人和技術支撐差距太大，有前瞻性的專案做不起來，做起來的專案又比較落後（如現金繳費，才做沒多久，但是以後誰還會現金繳費啊，卡、網路已經普及了啊）。
工行的情況我就不清楚了，但是若選擇郵政，就不要想企業榮譽感了。
17樓：課觀教育
銀行校招招聘簽約解約要謹慎
1、簽約、解約之前深思熟慮！
瞭解兩家家銀行分行的背景，自身是否適合這個崗位，並且自己是否真心想去。
2、簽約解約時候保證自身合法權益！
應和銀行在平等協商、權利義務對等的情況下解約、簽約，注意保護自己的合法權益。畢業生應仔細閱讀就業協議書上的每條條款（包括補充條款）等。
3、一旦想好毀約，妥善處理！
有很多違約案例產生衝突和矛盾的原因就是應屆生處理方式不當，以為解約是一個**就能解決的事情，再加上沒注意態度，結果激化了矛盾，導致毀約處理不當。
建議按委婉地表達想毀約的意願、要求銀行出具違約書面退函、取得新單位的書面接收函、換取新三方、簽約的流程進行解約簽約。
18樓：匿名使用者
郵政體制太落後，建議你還是不要進來，全國郵政一般黑，沒有太大區別，我是深有體會。建議你去工行，有發展前途！！！
19樓：匿名使用者
工行總體感覺上應該比郵政要好吧，不過都是好單位，自己要綜合考慮。
20樓：刪除記憶體
郵政你 得首先毀約，估計得有 經濟損失吧。
剛開始工作都挺累的。這個不用考慮。但銀行你 想上去比較難啊，弄不好，一直叫你在前臺，儲蓄員。郵政的 工作，電子商務，也許可以有發展，畢竟會的人不多。也不用在前臺。
總體看，我 覺得還是郵政好。當然，我 沒 考慮地域的 關係，不知道 你是哪兒的。
我以前到一家公司面試，面試後說我不合適沒通過
為什麼不試一試，也許原來的崗位沒有了，現在有新的崗位希望你來。也可能是你給他們留下了印象深刻，所以再把你叫去。都有可能。就算去了被拒絕，你又有什麼損失呢。試試吧！加油！我以前在一家公司投簡歷後他們打 叫我去面試，但是 這種公司應該屬於那種不負責任的小公司吧，缺人了就又在以前的簡歷撈人，你或許可以再打...
昨天去面試了一家公司，他們公司需要繳納工作服的錢，1000元，昨天沒有交，他們說可以考慮後再交，還
首先這個公司是做什麼行業？先不說交工作服費用，如此龐大1000元，而且合同內有太多含糊不清的條款，單純這個合同就不靠譜，對面試者挖好了很多坑 紱佸尯鈧藉皬钀 我去外面上班，交的最多的是五百塊，是從工資里扣的，然後你正常辭職以後就還給你，工作服最多交兩百塊，有的地方有崗位保證金300，你這個我覺得不靠...
今天面試一家公司，剛才才給我打電話。叫我去試試，這是什麼意思？試幹一天啊。不行就叫我走啊
h證 一般試用期一個月三個月的很多 只是一天說明基本認可了 帶畢業證是好現象 昨天面試一家公司成功了，也通知我今天去上班。但今天睡過頭了。就沒去。剛才打 給公司，說人招滿了！ 是你態度不好先，試想人事部招到一個人，必然會和領導和相關領導說，同時會安排工作的，而你沒去 記住，是你沒有去，不管是因為什麼...