1樓：貓貓大人在上班
不可以，現在銀行轉賬必須是本人的銀行卡，公司出於安全考慮，不可能會同意給你轉到別人卡號，人事會要求必須提供本人銀行卡，沒有的話請假也要去辦一張
2樓：懶羊羊
不可以用別人的卡，公司登記的是你，用別人的卡轉不進錢的，公司也不會同意的，只能用自己的卡
3樓：雷雷諾絲
一般情況是不可以的，銀行卡的戶主名必須是你本人，那麼才是單位與你本人之間發生的僱傭關係。
4樓：雙子冠絕一世
可以的工資卡是記錄工資級別、工資標準的原始記錄。勞動人事部門在職工進廠時，為每個職工建立工資卡。其內容主要包括：
職工的姓名、職務（職稱或工種）、工資等級、工資標準、工作部門、參加工作日期、調離工作日期等。工資卡從職工進廠建立，到職工調離或退休時登出。財務部門根據工資卡發放或停發職工的工資
工資卡和普通卡的區別：
1、一般銀行卡：是針對個人使用者儲蓄而發放的，應由個人申請，每年應收取年費；
2、工資卡是針對單位發放職工工資及福利而發放的，一為財務劃帳方便、二為減少現金流通，一般由單位申請，銀行不收取年費及小額管理費；除此外普通卡和工資卡沒有其他區別。
總的來說，.公司發的工資卡可以作為自己訪問款用，公司也無權利撤銷，變更，凍結或者檢視員工的訪問款記錄，完全屬於員工個人。
整存整取到期後，上一期的利息記入本金自動轉存。如果到期之後要取出金錢，則按照活期計算。
工資卡片是「工資計算及發放卡片」的簡
稱。相當於工資結算單。採用工資卡片計算和發放工資可簡化核算手續。
它只需填寫乙份卡片，每張卡片上只記錄一名職工全年的工資發放及增減變動情況，部門彙總上報時需另填一張工資彙總卡片，財會或勞資部門根據各基層部門的彙總卡編制月份工資結算卡片，發放工資時，各基層部門的工資核算員在月份工資結算卡片上簽收本部門應領工資。
年末，勞資部門收回各部門工資卡片，以便存查。財會根據每月各部門工資核算員簽收的月份工資結算卡片入帳。
5樓：匿名使用者
什麼意思？？你用別人的卡，錢不到別人卡上去了嗎？？不太了解你的意思？？
銀行卡，公司發工資給我？我用別人的卡可以嗎？
6樓：芒果v土豆
不可以企業是按照入職的身份證辦理，發工資也是按入職時的身份證進行發放，如果工資發放與入職職工不對應，一方面會引起不必要的糾紛，另一方面也會受到社保、勞動等部門的審查和問責，可能會受到嚴重處罰。
建議對策：
可以等到年滿18周歲，向公司說明情況，更換入職時的個人資訊，即用自己的身份證和銀行卡辦理。
但需要注意的是：
1、更換資訊後，相當於重新入職，以前的工齡很可能會重新計算；但也可以購買勞動者個人的社保。
7樓：蓋普希金
一般不可以用別人的卡，除非當事人和公司簽訂個人工資代領委託書。
根據《工資支付暫行規定》第6條的規定：用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。
一直用別人的銀行卡發工資，留有後患，當事人提供工資證明及銀行流水賬時面臨困難。
8樓：金融店點
這個沒關係，如果你用的朋友的身份證開戶，卡在自己手裡就可以，如果公司統計記得戶名身份證號都是你同事的，不過最好還是自己的。沒有身份證銀行不會給開戶的，不過你可以帶戶口本去試一下，我們有時也會給開。
9樓：匿名使用者
你用朋友的身份證去辦一張銀行卡才行；不過如果滿18歲後，一定要換過來，不然一直用別人的資料，用有隱患，不方便。
10樓：匿名使用者
公司是不會同意把你的工資打到別人的銀行卡上！
可以用你的身份證去辦銀行卡的，只要你有身份證就行！
11樓：
資料對不上 明顯是不行的
12樓：
未滿18歲的 公司也能招人嗎？
問一下發工資了可以用別人的銀行卡嗎？是同乙個銀行的卡。
13樓：匿名使用者
不可以企業是按照入職的身份證辦理，發工資也是按入職時的身份證進行發放，如果工資發放與入職職工不對應，一方面會引起不必要的糾紛，另一方面也會受到社保、勞動等部門的審查和問責，可能會受到嚴重處罰。
建議對策：
可以等到年滿18周歲，向公司說明情況，更換入職時的個人資訊，即用自己的身份證和銀行卡辦理。
但需要注意的是：
1、更換資訊後，相當於重新入職，以前的工齡很可能會重新計算；但也可以購買勞動者個人的社保。
2、需要提醒的是：人與入職資訊不一致，也可能導致公司以不誠實為由予以辭退。
一般不可以用別人的卡，除非當事人和公司簽訂個人工資代領委託書。
根據《工資支付暫行規定》第6條的規定：用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。
一直用別人的銀行卡發工資，留有後患，當事人提供工資證明及銀行流水賬時面臨困難。
14樓：耶耶耶德
不可以的，發放工資必須是本人的身份證辦理的銀行卡，不管是身份證號，銀行卡號，還是個人姓名不能有任何錯誤，或者不同的地方，只要有一點不一樣的地方就無法發放工資，更不用說用別人的銀行卡了，即使同乙個銀行的也不可以，工資發放是無法成功的，你還是趕緊辦一張自己的銀行卡吧，而且用別人的銀行卡也容易引起糾紛，所以也不建議用別人的銀行卡，還是自己的放心
15樓：卞洽母痴靈
不可以用別人的卡，必須是你名字的銀行卡。因為公司發工資都是統一的，按照員工名字發。不管是人事還是財務上都是不允許的。這涉及到扣稅還有真實性的問題。
16樓：儀劍營夏柳
那你要看是什麼情況了
1 是公司統一辦理
你只要把身份證影印件給公司就行了
2 是個人辦理
就是公司讓你去那個銀行辦卡
你就去那個銀行辦
辦好後把卡號告訴公司負責人就ok了
17樓：龔湛郜憶雪
應該不能唄，如果有什麼事用著卡的時候不是你自己的名字麻煩，假如工作時傷到什麼地方，需要保險工司報銷，名字不符豈不麻煩，還是用自己的卡方便
18樓：千耀化秋柔
正規公司是不允許的，私人的可以跟財務溝通，我老公上班開始卡沒辦下來就用的我的卡號
19樓：昝揚第五天驕
一般是不能的。
為什麼不能？涉及到社保、銀行轉賬實名等問題；
另外，這個也是公司財務報表的一種記錄，比如公司納稅等等，容易產生糾紛。
當然，如果你跟公司很熟，那可以試試
單位發工資要辦銀行卡，請問銀行卡的戶頭必須是本人嗎？ 別人的卡我可以用來發工資嗎？
20樓：王運健
這個當然不需要是本人啦 事是死地認識活的，和人力資源部那邊說一下就可以了嘛 。
21樓：王元頁
必須是本人的，不然沒辦法證明工資確實發給你了
22樓：
可以的，但有的公司不讓，你可以跟公司商量一下。
請問工資卡可以用別人的銀行卡嗎？
23樓：簡單說保險
大多數不建議在正常工作中使用別人的銀行卡來做自己的工資卡或者一些公司及用人單位是不允許的。如果工資發放與入職職工不對應，一方面會引起不必要的糾紛矛盾，另一方面也會受到社保、勞動等部門的審查和問責，可能會受到嚴重處罰，嚴重涉及法律法規規定問題，給雙方帶來了傷害。
拓展資料：
1、工資卡涉及個人勞動收入金額，是自己的勞動所得報酬，為保證財務安全，需要使用工作本人的身份資訊辦理的；所以最好工資卡用本人的，有些公司財務系統會校驗姓名與卡號是否一致！人工也會檢查核對，非本人借記卡不得用於代發工資！導致本人得不到工資報酬。
2、同時工資卡是用人單位公司向勞動者提供報酬渠道的主要標誌，同時記錄了用人公司與勞動者的財務往來，具有法律效力，保障了雙方的財物權益， 因此工資卡的擁有者需要與用人單位及公司簽訂勞動合同的工作人員；很多公司或者用人單位是按照入職的身份證辦理，發工資也是按入職時的身份證進行發放，統一員工工資卡，公司可以把錢存在銀行的銀行卡上，每個月工資積累到一起，這樣流水自然也會逐漸積累。如果銀行賬戶的資金量大，企業就更容易辦理貸款，這對企業來說是非常好的。
3、工資卡如果非勞動者本人所有，容易出現資訊盜取，財務隱患等問題。如果出現更換資訊後，相當於重新入職，以前的工齡很可能會重新計算；但也可以購買勞動者個人的社保等，如果人與入職資訊不一致，也可能導致公司以不誠實為由予以辭退，公司統一申請工資卡交易還是有很多好處的。對於我們個人來說也沒有損失，只不過可能換一家公司就需要辦理一張不同的銀行卡，這是比較麻煩的。
24樓：匿名使用者
工資卡肯定得用本人的，系統會校驗姓名與卡號是否一致！人工也會檢查核對，非本人借記卡不得用於代發工資！
25樓：文細水長流
不行，工資卡必須要工資本人的，這是工資人的收入流水，對以後的貸款有直接作用。
26樓：匿名使用者
正規的不可以，必須使用自己的。
謝謝你的提問
27樓：琪興的故事
可以，最好用自己親人的或者朋友的。
銀行卡發工資必須要本人的卡嗎，可以發到我爸的卡上嗎？
28樓：匿名使用者
有的公司規定必須使用本人的卡，因為這樣可以避免出納發工資出錯。不過有些公司規定不是在太嚴格，只要你確定了卡號、使用者名稱，就可以了。你可以問問老員工。
個人認為還是自己辦張卡，工資打到自己卡里用著方便。。。。。
29樓：時間不似往年
應該必須是本人的卡，應該會實名認證的，你可以把收到的工資轉給爸爸的卡裡面就行了，就是麻煩點
30樓：
技術上可以，但是用人單位不會這麼做的。
發工資實際上就是用人單位向銀行發乙個包括姓名、卡號、金額的資料明細表，然後再將公司帳上的資金轉入銀行代發內部帳戶。銀行根據用人單位提供的明細表將資金分別打入每個人的帳戶上。至於企業發給誰，是誰的卡銀行並不管。
但是對於用人單位來說每次發工資的情況都要備案的，本來應該給你的錢結果發工資的時候打到你父親的卡上，這是違反人力資源部的規定的。
31樓：匿名使用者
如果是銀行代發的話就不可以發到你爸手上 如果是你們公司財務發的話就無所謂的
32樓：匿名使用者
看公司管理制度嚴不嚴，不嚴的有的可以發到親屬卡上，嚴的話不行
33樓：小幫浦
必須發到自己的卡 因為你爸爸不是公司員工的
34樓：僧博
不可以。因為這是與本人身份證掛鉤的
35樓：童羲
銀行卡發工資必須要指本人的卡，不能發到別人的卡上。本人的卡是方便會計核對。
用公司賬戶發工資，員工的銀行卡必須統一是公司賬戶銀行的卡麼
河傳楊穎 公司把員工工資發放到銀行卡中，是可以直接轉帳，不是同一家銀行也可以。按照銀行結算辦法的規定，除了 現金管理暫行條例 規定的可以使用現金結算的以外，所有企業 事業單位和機關 團體 部隊等相互之間發生的商品交易 勞務 資金調撥 信用往來等等均應按照銀行結算辦法的規定。通過銀行實行轉帳結算，國家...
單位給我辦了個銀行卡,每次發工資打款,我能查到打款記錄嗎
清珠星 銀行處理打款最遲3個工作日。卡號發錯的話，是可以打到別人卡上的。往卡上打工資要實際上就是給銀行卡轉賬。轉賬分為行內轉賬和跨行轉賬。一 行內轉賬 在提交成功之後對方即可收到款項，沒有時間差立即到賬。二 跨行轉賬分為實時跨行到賬和普通跨行轉賬 1 實時轉賬 在提交成功之後對方即可收到款項，沒有時...
公司把工資打到銀行卡上，我銀行卡開戶銀行寫錯了，會不會有問題？有專業的來說下。謝謝
1 賬戶變更。開戶單位由於人事變動或其他原因需要變更單位財務專用章 財務主管印鑑或出納員印鑑的，應填寫 更換印鑑申請書 並出具有關證明，經銀行審查同意後，重新填寫印鑑卡片，並登出原預留的印鑑卡片。單位因某些原因需要變更賬戶名稱，應向銀行交驗上級主管部門批准的正式函件，企業單位和個體工商戶需交驗工商行...