1樓：律政***
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回答稍等一下哈
其中(p/a，i，n)稱作「年金現值係數」。
企業年金**怎麼繳費？
1、企業年金**怎麼繳費呢？企業年金計畫開始時，委託人將相關職工繳費總額及明細情況通知受託人，受託人將相關資訊提供給賬戶管理人。賬戶管理人據此進行系統設定和資訊錄入。
2、繳費日前，賬戶管理人計算繳費總額及明細情況，生成企業繳費和職工個人繳費賬單，報受託人確認。
3、受託人收到賬戶管理人提供的繳費賬單後，與委託人核對確認，核對無誤後，將簽字確認的繳費賬單反饋給賬戶管理人。
4、繳費日，受託人向委託人下達繳費指令，委託人向託管人劃轉繳費賬單所列繳款總額，並通知受託人。
5、受託人向託管人送達收賬通知及企業繳費總額賬單。託管人收到款項後，核對實收金額與受託人提供的繳費總額賬單，並向受託人和賬戶管理人送達繳費到賬通知單。
6、受託人核對託管人轉來資料後，通知賬戶管理人進行繳費的財務處理。賬戶管理人將繳費明細資料和託管人通知的繳費總額核對無誤後，根據企業年金計畫的約定在已建立的個人賬戶之間進行分配。
企業年金繳費比例是多少？
目前，企業年金繳費比例是多少呢？簡單來說，根據《職業年金辦法》：職業年金＝單位繳納＋個人繳費。其中繳納比例為：本單位工資總額的8％；本人繳費工資的4％，由單位代扣。
同時，為保證在特定時期（如cpi超高）職業年金收益可能面臨通脹帶來的縮水情況，辦法還提到，可以「根據經濟社會發展狀況，國家適時調整單位和個人職業年金繳費的比例」。
對於財政全額供款單位：單位繳費部分由財政支出，採取記賬方式，每年按照國家統一公布的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實。非全額供款單位：
單位繳費由單位實際承擔，採取實賬積累。由此形成的職業年金**實行市場化投資運營，按實際收益計息。
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2樓：老虎打武松的
第1部分個人養老金的支付應以個人月工資，薪金計算個人所得稅時予以扣除。
2，企業年金計入個人賬戶的部分：
每月繳納企業繳費的個人乙個月的工資，薪金（不與正常工資，薪金合併），不扣除任何費用，按照「工資，薪金所得」專案計算須支付的，由企業在工資扣繳時代目前的個人所得稅。
個人當月工資薪金所得低於個人所得稅費用扣除標準，但與個人養老金賬戶繳納個人所得稅後，計入企業支出超過標準扣除額，需要繳納個人所得稅的超額。
應納稅額=年金金額×適用的企業所得稅稅率 - 速算扣除數
第乙個問題：（3400-200 + 400-3500）* 3％= 3
第二個問題:( 3600-200 +400 -3500）* 3％= 9
第三題：不交稅
退休時領取企業年金的多少怎麼計算
3樓：職場飛人
回答你好，企業年金計算公式：企業年金=（個人繳費+企業繳費）x 繳費年限。
舉例說明，退休後企業年金可以拿多少。
陳先生退休前每月年金部分企業與個人合計一整年交納5000元，交了20年的企業年金，假設工資增長率5%、投資收益率為4%，賬戶預計累計20多萬。如果以20年為期限按月領取，那麼城鄉退休後每月可拿1300元左右的企業年金。
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4樓：匿名使用者
乙個是要看你工作的年限，二是要看你當初所繳的錢是屬於哪個檔次。
企業年金怎麼計算？
5樓：
工資部分個人所得稅=（8692.34-1951.78-3500）*10%-105=219.056元
企業年金部分企業所得稅=486.56*3%=14.5968元
合計應納個人所得稅=219.056+14.5968=233.6528元。
你的實發工資=8692.34元-1951.78元-233.65元-114.25元=6664.66元。
企業年金計稅不與你的工資相合併，而是單獨作為乙個月的工資不扣除起徵點計稅。
因此你的個人所得稅包含兩部分：一部分是薪金收入的個稅（按照原來辦法計算），一部分是企業年金公司繳費部分的個稅（單獨作為乙個月工資不扣除起徵點計稅）。
企業年金是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上，自願建立的補充養老保險制度。
企業年金是對國家基本養老保險的重要補充，是我國正在完善的城鎮職工養老保險體系（由基本養老保險、企業年金和個人儲蓄性養老保險三個部分組成）的「第二支柱」。在實行現代社會保險制度的國家中，企業年金已經成為一種較為普遍實行的企業補充養老金計畫，又稱為"企業退休金計畫"或"職業養老金計畫"，並且成為所在國養老保險制度的重要組成部分。
企業年金不僅是勞動者退休生活保障的重要補充形式，也是企業調動職工積極性，吸引高素質人才，穩定職工隊伍，增強企業競爭力和凝聚力的重要手段。它的主要作用和功能至少可以概括為三個方面：
分配功能
企業年金既具有國民收入初次分配性質，也具有國民收入再分配性質。因此，企業年金形式的補充養老金計畫又被視為對職工的一種延遲支付的工資收入分配。
激勵功能
企業年金計畫根據企業的盈利和職工的績效為職工年金個人帳戶供款，對於企業吸引高素質人才，穩定職工隊伍，保障職工利益，最大限度地調動職工的勞動積極性和創造力，提高職工為企業服務的自豪感和責任感，從而增強企業的凝聚力和市場競爭力，獲取最大經濟效益，又是一種積極而有效的手段。
保障功能
建立企業年金可以在相當程度上提高職工退休後的養老金待遇水平，解決由於基本養老金替代率逐年下降而造成的職工退休前後的較大收入差距，彌補基本養老金保障水平的不足，滿足退休人員享受較高生活質量的客觀需求，發揮其補充和保障的作用。
6樓：律政***
回答稍等一下哈
其中(p/a，i，n)稱作「年金現值係數」。
企業年金**怎麼繳費？
1、企業年金**怎麼繳費呢？企業年金計畫開始時，委託人將相關職工繳費總額及明細情況通知受託人，受託人將相關資訊提供給賬戶管理人。賬戶管理人據此進行系統設定和資訊錄入。
2、繳費日前，賬戶管理人計算繳費總額及明細情況，生成企業繳費和職工個人繳費賬單，報受託人確認。
3、受託人收到賬戶管理人提供的繳費賬單後，與委託人核對確認，核對無誤後，將簽字確認的繳費賬單反饋給賬戶管理人。
4、繳費日，受託人向委託人下達繳費指令，委託人向託管人劃轉繳費賬單所列繳款總額，並通知受託人。
5、受託人向託管人送達收賬通知及企業繳費總額賬單。託管人收到款項後，核對實收金額與受託人提供的繳費總額賬單，並向受託人和賬戶管理人送達繳費到賬通知單。
6、受託人核對託管人轉來資料後，通知賬戶管理人進行繳費的財務處理。賬戶管理人將繳費明細資料和託管人通知的繳費總額核對無誤後，根據企業年金計畫的約定在已建立的個人賬戶之間進行分配。
企業年金繳費比例是多少？
目前，企業年金繳費比例是多少呢？簡單來說，根據《職業年金辦法》：職業年金＝單位繳納＋個人繳費。其中繳納比例為：本單位工資總額的8％；本人繳費工資的4％，由單位代扣。
同時，為保證在特定時期（如cpi超高）職業年金收益可能面臨通脹帶來的縮水情況，辦法還提到，可以「根據經濟社會發展狀況，國家適時調整單位和個人職業年金繳費的比例」。
對於財政全額供款單位：單位繳費部分由財政支出，採取記賬方式，每年按照國家統一公布的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實。非全額供款單位：
單位繳費由單位實際承擔，採取實賬積累。由此形成的職業年金**實行市場化投資運營，按實際收益計息。
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7樓：布拉格的往事
要確定個人繳費比例，企業繳費比例，企業繳費進入個人賬戶比例，工資增長率，預期年收益率，個人退休時間，繳費方式等等
企業年金又稱企業退休金或雇主年金。是指在**強制實施的公共養老金或國家養老金制度之外，企業在國家政策的指導下，根據自身經濟實力和經濟狀況自願建立的，為本企業職工提供一定程度退休收入保障的補充性養老金制度。
企業年金是對國家基本養老保險的重要補充，是我國正在完善的城鎮職工養老保險體系（由基本養老保險、企業年金和個人儲蓄性養老保險三個部分組成）的「第二支柱」。在實行現代社會保險制度的國家中，企業年金已經成為一種較為普遍實行的企業補充養老金計畫，又稱為"企業退休金計畫"或"職業養老金計畫"，並且成為所在國養老保險制度的重要組成部分。
8樓：法律快車
企業年金個人所得稅計算：單位繳費部分在計入個人賬戶時暫不繳納個人所得稅。個人繳費部分在不超過本人繳費工資計稅基數的4%標準內的部分，暫從個人當期的應納稅所得額中扣除。
超過上述標準繳付的年金單位繳費和個人繳費部分，應併入個人當期的工資、薪金所得，依法計徵個人所得稅。
退休時領取企業年金的多少怎麼計算？
9樓：職場飛人
回答你好，企業年金計算公式：企業年金=（個人繳費+企業繳費）x 繳費年限。
舉例說明，退休後企業年金可以拿多少。
陳先生退休前每月年金部分企業與個人合計一整年交納5000元，交了20年的企業年金，假設工資增長率5%、投資收益率為4%，賬戶預計累計20多萬。如果以20年為期限按月領取，那麼城鄉退休後每月可拿1300元左右的企業年金。
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10樓：注塑老文
這個每乙個企業單位都不一樣的，具體看你在哪個單位吧？
企業年金如何計算個稅
11樓：剛典長清芬
企業年金，企業繳費部分單獨按照乙個月的工資進行計算。比如每月繳1000元年金，就按照1000元對應的檔次繳個稅（不扣除免徵額）。跟你每月工資多少沒有關係。
總體來看，企業年金繳費按月繳納最省個稅。因為你按季度或者年度繳納，一次繳費高，對應的個稅比例也高（不能還原到每個月）。
至於個人繳納的部分，沒有稅收優惠，直接從稅後工資裡面扣。
根據《關於企業年金個人所得稅徵收管理有關問題的通知》（國稅函[2009]694號），「一、企業年金的個人繳費部分，不得在個人當月工資、薪金計算個人所得稅時扣除。 二、企業年金的企業繳費計入個人賬戶的部分（以下簡稱企業繳費）是個人因任職或受僱而取得的所得，屬於個人所得稅應稅收入，在計入個人賬戶時，應視為個人乙個月的工資、薪金（不與正常工資、薪金合併），不扣除任何費用，按照「工資、薪金所得」專案計算當期應納個人所得稅款，並由企業在繳費時代扣代繳。 對企業按季度、半年或年度繳納企業繳費的，在計稅時不得還原至所屬月份，均作為乙個月的工資、薪金，不扣除任何費用，按照適用稅率計算扣繳個人所得稅。」
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每個地區的比例是不一樣的，領取還要看合同的年限，最好去自己單位勞資部門問一下。按月領取 職工退休後，可以根據需要，選擇按月領取養老金，就是根據企業年金的繳費時間和滾動總額，折算出按月領取時間和金額，這種方法和養老金一樣，可以作為每月薪金細水長流，直到資金發完為止，一旦選擇這種領取方法後，不可以再次變...