1樓：大伊山隱士居
拿起法律**或者去勞動仲裁部門。前提是有一定的證據。
在肯德基做兼職，前幾天提出辭職，店長要我考慮，我決定還是辭職，可是今天打**微信
2樓：匿名使用者
淡定，再等等；實在沒回信，可以到店裡找店長溝通一下。工資是你應得的勞動報酬，辭職也是你的個人權利和自由。
去年十二月份找了個營業員，只上了一天班，第二天就沒去了，然後店長和領班都發微信問我怎麼不來上班了
3樓：笑談古和今
這個最好就不要去了，去的話只會自取其辱。人家肯定對你沒有好臉色，就算當面不說，事後一定會給你小鞋穿的。當然如果你找不到其他的工作，也可以去忍耐一段時間，但必須做好跳槽的準備。
4樓：匿名使用者
請問當時為什麼第二天就沒去了呢？
如果當時的原因十分的不可避免，但您現在又十分想爭取這份工作，那就必須誠懇地向他們道歉，並且解釋清楚。但他們可能知道是您後，無論您如何解釋都不會選擇讓您去工作，這個您得有心理準備。
如果又一次的給您機會進行工作，請也不要再發生上一次那樣的事情了。這是跟不負責任的表現，哪怕無法繼續工作了，也要提前與店家說明原因，讓他們有時間和空間找到新人，然後交接好工作，再離職，才是負責任的乙個員工應該做的。
5樓：匿名使用者
我覺得你可以先和他們說明一下，說聲抱歉之前沒有及時回資訊，如果那個工作適合自己的話，可以去面試啊
我們公司沒有工資卡，發工資都是店長做個表，然後老總按表上的工資直接微信轉賬給我們。我有轉賬記錄
6樓：匿名使用者
這樣及時不正規，容易出事
7樓：喧囂的老丈人
乾燥的都是能知道的而已阿薩德
如何用微信玩二店長的《你畫我猜》？
8樓：萌寶小琴琴
具體解決方法如下：
進入公共號，找到遊戲即可試玩。
上了七天班然後微信上辭職店長同意了，但是問工資他說沒有不給怎麼辦
9樓：love小鋼炮
按勞動法規定是有的，但因為你這時間有點短，工資不多，你找勞動局也是可以，但時間成本等花費，可能比工資還多，所以很多人最後都選擇不了了之
我在家休息了月，公司拖欠我上個月工資不發，也沒有籤勞動合同，請問我該怎麼
112333束脩 勞動合同法 第82條，第30條瞭解下！你現在要做的事情是找證據證明你和單位存在事實勞動關係，符合以下條件都可以作為證據。1.應聘登記表 入職登記表 錄用通知書 面試通知簡訊等。2.工作服 出入證 廠牌 工作證 技術認定證書 專業證書年檢記錄等能夠證明職務身份的證件。3.工資單 工資...
我這個月自動離職，上個月的工資能拿到嗎
看你們公司規定了，你籤勞動合同了嗎？然後自動離職是協解嗎？如果按照正規公司的規定一般自動離職是有底薪的，而且如果離職期間有上班還有按照實際上班天數補發 蓋普希金 擅自離職，解除勞動合同當日是工資結算日，單位拖欠工資的，可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位期限發放工資，逾期不支付的，還要...
我上個月21號來的月經，可是這個月都25號了還沒來，我好害怕，怎麼回事啊
這種事情其實很正常的，也許你只是壓力太大了，想的事情太多了，才導致分泌失調的，心情看開點，它自然就會來的，不用太擔心，真的額 只是遲了4天，應該在正常範圍內。累了 乏了 心情不好 情緒低落等都會影響月經的正常週期。如果排除以上因素，就可能是生理反應了，那最好早去醫院檢查。呵呵 那就是你的心理反應了，...