1樓：雜談趣事
多地上調2021年最低工資標準，物價水平在不斷上公升的同時，工資水平上公升也是理所當然的事情也是完全應該的事情，因為工資水平是直接關乎到人們的生活水平的，你賺的多你才能有更多的消費價，生活水平才能提高。<>
最低工資標準一般來說就是在2000塊錢左右，像北上廣深這些地方可能更高一些，但是大部分省份都是1500塊錢到2000塊錢，這個最低工資標準存在的意義僅僅是用來做乙個警示就是一條紅線，任何企業只要是使用員工全日制的那必須是高於這個工資標準的，因為很多服務行業比如小餐館的這個服務，生上菜的傳菜員本身的薪資水平都不高，2000塊錢到3000塊錢，如果沒有這個最低工資水平的限制，他們的工資可能就會更低。<>
最低工資標準稍微高一些，這個對於提高人們生活水平是有幫助的，就是你本身掙到的錢越多，那你對未來的消費自然就會更樂觀，你就會有更強的消費能力，自然就會提高你的生活水平，當你乙個月賺2000塊錢的時候，你只想著去了租房，吃著吃的，自己還能不能活下去買一些貴的衣服呢，就不要想了，一雙鞋子500塊，你敢買嗎？你幹一周的工作才能買這一雙鞋子，你覺得這不合理你也不會去想著怎麼改善自己的生活就能生存就可以了，但當你乙個月賺2萬塊錢的時候，你就會想到生活質量。<>
現在物價水平在逐漸上公升，人們的生活水平要想保持不變就必須有更高的收入，比如說原來豬肉**是在10塊錢到15塊錢的現在普遍是在25塊錢左右，有的地方經過調控變成20塊錢了，但仍然是高了很多的水果蔬菜，也比平常的**要高，雞蛋前一陣子漲到6塊錢左右，正常雞蛋應該是三塊錢到4塊錢，所以說物價水平普遍是上公升的，相應的市場監管部門也**，未來物價水平應該是穩中有公升，能夠快速下降的可能性並不高。<>
既然物價水平是在逐漸的上公升，那自然就要提高人們的工資水平，因為工資是與人們的工作能力有關係的，也與大的經濟發展狀況有關係，與人們的消費生存有關係，經濟學生來說給你公司的目的就是讓你滿足自己以及家人的基本生活，需要更高水平的工資，是對你更高能力的認可，但最低公司的存在意義就是讓你滿足自己以及家人最基本的生活需求。
2樓：語文老師王煜
很多人都會希望最低工資標準不斷提高，提高的越高越好，自己的薪水就會跟著變高。或者企業為了自己活下來，只能選擇裁員，所以說這也會導致失業率上公升。
其實我們知道了最低工資標準的提高，也會帶來失業率的提高
最低工資的提高，相當於提高了企業的用人成本。用人成本提高，企業就會降低工作的供給數量，來降低成本。短期的方法是解僱一部分員工，對未解僱人員複用。
我們再換個角度，這個社會上一定有很多企業只有微薄的利潤勉強維持，如果這些企業不去解僱員工，而員工的工資提高，用人成本提高，這個企業就會從維持轉為虧損，可能會導致企業倒閉，那麼這些員工也就都會失業了。
避免未來人工成本進一步提高，進一步想出長遠的對策。在長期來看，失業率會進一步提高。因為企業主會考慮推動工業的智慧型化，以免未來人工成本進一步提高，給企業造成衝擊。
而事實上，最低工資標準更高的國家，失業率也更高，製造業的工業化也更加先進。
最低工資調整帶來的影響
加班工資
加班工資基數不得低於當地規定的月最低工資標準。若以月最低工資作為加班工資基數，隨著月最低工資標準的**，低收入員工可獲得的加班費也會相應提高。
假期工資
勞動者依法享受年休假、婚假、探親假、喪假等休假期間，用人單位應當按國家和當地規定支付假期工資。勞動者在休病期間，用人單位應當根據勞動合同或集體合同的約定支付病假工資。
經濟補償金、賠償金
經濟補償金按勞動者在本單位工作年限，每滿一年支付乙個月工資若低於最低工資標準的，按當地最低工資標準計算。
勞動者違紀等情況的工資
勞動者提供正常勞動的情況下，即使被扣工資，扣除後的實際收入仍不得低於當地最低工資標準。
被派遣勞動者無工作期間的工資
被派遣勞動者被用工單位退回後在無工作期間，勞動派遣單位應按照不低於當地最低工資標準，向其按月支付報酬。
2021年各地的最低工資標準是多少？一般多久調整一次？
3樓：水至清清
各地不一樣，兩年。
近日江西、黑龍江兩省公佈了最低工資標準的通知，計劃從2021年的4月1日開始調整省內的最低工資標準。江西省將現在月最低工資標準的一類區域由1680元上調整至1850元，二類區域由原先的1580元上調為1730元，三類區域由原先的1470元上調為1610元。在非全日制用工的情況中，一類區域由原先的元/小時上調為元/小時，二類區域由原先的元/小時上調為元/小時，三類區域由原先的元/小時上調為元/小時。
其次是黑龍江省，調整之後的月最低工資分為三檔，一檔為1860元，二檔為1610元，三檔為1450元。調整後的每小時最低工資也同樣的分為三檔，一檔為18元，二檔為14元以及三檔為13元。<>
此外，陝西緊隨其後，從2021年的5月1日起開始調整最低工資標準。此次上調的幅度是增加150元，一類區域、二類區域以及三類區域月最低工資由1800元、1700元以及1600元調整為1950元、1850元以及1750元；在非全日制用工的情況中，小時最低工資在一類區域、二類區域以及三類區域由原先的18元、17元以及16元分別上調整19元、18元以及17元。那麼最低工資標準一般多久調整一次？
最低工資規定了標準至少每兩年調整一回。根據頒佈的《最低工資規定》確定最低工資標準應和當地居民消費**指數、職工平均工資以及經濟發展水平和就業狀況等因素成正比。那麼最低工資標準適用於哪些人群呢？
首先是基層勞動者，最低工資標準保障制度的是為了保障低收入群體的生活。生活中的基層勞動者，包括清潔工、搬運工以及修理工、推銷員以及服務員等，這些群體的收入基本處於社會的最低層，調整最低工資標準的是為了保障這些人的權益。
在不少的企業中都有銷售、推銷等崗位，從事這些職業的人群，其基本工資基本就是按照當地的最低工資來的。有些運營不太規範的小企業，雖給員工開的工資不低，但為了逃稅、漏稅來減輕企業負擔，員工的社保是按照最低工資標準繳納的。對於員工來說，雖說到手的多了，但實際上卻吃虧了，利益受到了相應的損害。
最低工資標準有效的保障了一些底層人員的合法權益。
4樓：我把月亮關掉啦
工資的多少其實代表著所在城市的人均消費水平，在去年大多省份都沒有調整薪資，由於受到疫情的打擊，經濟的增長速度放慢，考慮到企業的窘迫，所以暫緩了工資的**，所在區域的不同，最低薪資的標準也不一樣。一類二類城市薪資普遍較高，而處在於像三線城市，薪資則低於一線二線城市，在今年各地都出臺了最低工資標準，在多個省份宣佈要上調2021年的工資標準，同時也有一些企業在商討工資**的方案，其中在江西就將每月最低工資標準，由1700每月上公升為1900每月，工資沒有乙個具體的標準，這只是跟隨著人們消費的水平從而衡量的，通常薪資的調整沒有乙個具體的時間。
在一些省份中，上海的月工資標準最達到最高。每月高達2500元，現在一些一線城市的普遍薪資也都超過了2000元左右，其實勞動者的工資不能低於最低標準。因為隨著物價的**，低收入的勞動者會面臨巨大的經濟壓力，長此以往下去會造成收入與支出不成正比。
由於孩子教育的支出和家庭開支的原因，從而使許多年輕人選擇到外地工作，由於大城市的薪資較高，使許多年輕人背井離鄉去外地工作，長時間和孩子見不到面，與孩子缺乏溝通，孩子也將變成留守兒童。除了家庭因素，還有就是由於大城市的工資高，同時消費水平也是很高，由於身處異地的原因，衣食住行各方面都是一筆不小的開銷。
關於最低工資標準只是基本工資，並不包括員工的全部收入，薪資的標準是按照勞動者在法定的工作時間正常的勞動前提下支付的最低報酬。也有專家表示在2021年的經濟持續向好發展，更預判出今年的經濟增長會高於往年，所以在新的形勢下，從而調整最低工資標準。
只有保障好職工的報酬權益和企業所承受經濟支出能力，這兩者之間所產生平衡關係。一方面要滿足勞動者的基本生活的所需，同時要保證企業在能承受的人工成本增加，兩者之間需要把握好合理的度。這樣企業的發展同樣缺少不了員工，適當的上調薪資，會為企業留住更多的員工，同時高薪資也會滿足員工的生活需要，從而讓更多的員工選擇待在好的企業中。
5樓：我姑姑我姑姑
各地最低工資標準是按照各地的經濟度而決定的，所以一般不固定，且一年調整一次。
6樓：愛小樹苗
每個地方的最低工資標準是不一樣的，一般會根據當地的經濟條件發展而調整的。
多地上調2021年最低工資標準，快來看看有你的家鄉嗎
7樓：寬德族
近日，江西、黑龍江、陝西等多個省份宣佈上敬雹譽調2021年最低工資標準，還有一些地方也確定**並在醞釀**方案，你的城市有沒有**呢？
據央視報道稱，近日，江西、肆陸黑龍江公佈調整最低工資標準的通知，決定從2021年4月1日起調整全省最低工資標準。
其中，江西省將現行月最低工資標準一類區域由1680元/月調整為1850元/月，二類區域由1580元/月調整為1730元/月，三類區域由1470元/月調整為1610元/月。非全日制用工小時最低工資標準，一類區域由元/小時調整為元/小時，二類區域由元/小時調整為元/小時，三類區域由元/小時調整為元/小時。
黑龍江調整後的月最低工資標準分為三檔，第一檔為1860元，第二檔為1610元，第三檔為1450元。調整後的小時最低工資標準也分為三檔，第一檔為18元，第二檔為14元，第三檔為13元。
此外，陝西從2021年5月1日起上調最低工資標準。此次調整增加150元，一、二、三亮段類區月最低工資標準由1800元、1700元、1600元分別調整為1950元、1850元、1750元；在非全日制用工的小時最低工資標準方面，一、二、三類區由18元、17元、16元分別調整為19元、18元、17元。
根據《最低工資規定》，最低工資標準一般採取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。
目前，31個省份中，上海月最低工資標準最高，達到了每月2480元。上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江這6個省份月最低工資標準超過2000元。
有專家直言，2021年中國經濟持續向好，國際國內預判今年經濟增速會高於去年，在新的形勢背景下，再加上去年多數省份沒有調整最低工資，有的省份可能自2019年就沒有調整，所以，今年多地紛紛調整最低工資標準，既有經濟增速回暖的支撐，也是遵循最低工資制度規定調整頻次的政策要求，更是促進企業低工資勞動者提高收入的現實需要。
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