1樓：來自峴山古靈精怪的灰太狼
1、以家庭原因辭職的理由：例如父母生病需要照顧；家裡孩子太小，離不開。
2、以個人原因辭職的理由：例如工作強度太大，吃不消；我非常想家；身體吃不消。
3、以公司原因辭職的理由：例如工資低，工作時間長；領導對我不公；上班太累。
4、以其他原因辭職的理由：例如去其他省市工作生活；有親戚開店叫我過去幫忙；我親戚叫我到他那裡去。
5、以感情原因辭職的理由：例如要去回老家結婚，不回來了；女朋友懷孕了；老公（老婆）不要我幹了。
2樓：辨友前
看情況，但態度確實需要好點。如果是因為自己的原因要辭職，那麼需要清楚地告知領導辭職原因，並提交申請書。
3樓：e時光再燃
就是要說出自己辭職的原因，並且和領導說話的時候也要客氣一些，這樣才能夠增加批准的可能。
4樓：天地萬物人為本
很簡單，家庭裡面有事情馬上要和異地的男女朋友結婚。或者是父母和孩子沒有人照顧，已經不能在原地方工作了，必須要回到老家去。
5樓：天才人物我無敵
即便是辭職，也應該跟領導客氣，因為畢竟曾經是自己的領導，客氣的辭職，也能給對方留下好的印象。
6樓：
要看公司安排了，還有崗位的性質，銷售類的離職會辦得快一點，其他需要交接工作或者需要等新人到崗然後手把手帶新人的崗位離職會辦理得慢一點，提離職的時候可以跟領導商量看能不能盡快辦理
7樓：活寶就是不上班
在辭職的時候要誠實一些，如實的說出自己的情況，我認為需要跟領導「客氣」，因為可以給別人留下乙個比較好的印象，好聚好散，對雙方都比較好。
8樓：
大寶上六年級，每次下班弄作業都沒有時間家中還有你個二寶
9樓：匿名使用者
1、外部因素：社會價值觀、經濟、法律、交通以及求才市場競爭者因素。
2、組織內部因素：薪資福利不佳、不滿上司領導風格、缺乏公升遷發展機會、工作負荷過重壓力大、不受重視無法發揮才能等。
3、個人因素：家庭因素、人格特質、職業屬性以及個人成就動機因素。
10樓：神龍遊天下無雙
如果是公司沒有損失或者是有利的情況下也是可以協商提前離職的！
11樓：來自石門澗繡履遺香 的茄子
這個還真不能馬上走，公司有公司的規章，必須提前乙個月，或15天。但你可以跟你老闆或人事部主管商量下。如真有事情，或公司不缺人手。
一般都可以提前離職。現在的公司很人性化的。最重要的記得和領導商量下
12樓：留聽閣
都有規定，馬上走不可以，除非被勸退或開除
13樓：兮楓雪
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦~
馬雲說現在是最好的創業時機，可以辭職去追隨嗎
阿白手機攝影 馬雲在第三屆全國青年企業家峰會上表示 現在正是最好的創業時機。很多青年聽的熱血沸騰，甚至有稱早就厭煩了996無休止加班的工作，還不如辭職去創業。其實我想說的是 這個糟老頭壞的很！馬老闆自從成功之後，說的每句話聽著都富有哲理，馬老闆只是分析了一下目前的經濟形勢感慨了一下而已，千萬不要腦子...
辭職的最好理由是什麼，辭職的最好理由有哪些
回答您好 很高興為您解答。親，對於申請辭職的人來說，任何理由都是合理的。切記不要瞎編。看得出你對這個地方沒有不良印象和過節。一 誠懇地找老闆交流一下你的想法，對他要有真實的 準確的意思表示 二 對你在他那裡學到的東西 受到的關心表示誠懇的謝意 三 同時遞交寫好的 辭職申請 四 如果老闆懇請挽留，要除...
你如何看待馬雲辭職的訊息，馬雲說過員工離職的原因是什麼？
胃裡嗖嗖小風吹 據悉阿里巴巴董事局主席馬雲將於下周一 9月10日 宣布公司傳承計畫。馬雲在接受 南華早報 採訪時表示，這是認真準備了10年的計畫，讓年輕一代才俊能 解開企業傳承發展的問題，並不是 報道的 退任 或是 退休 阿里巴巴方面回應記者稱，上述訊息沒有問題，但目前沒有更多訊息可以披露。下周一是...