1樓：匿名使用者
1.我去面試時比較常注意的東西有那些?儀表？說話？態度？都怎樣做比較合適點？
我朋友在浩沙當過教練，ms沒什麼難的~衣著乾淨得體就好~說話態度落落大方~平易近人~多微笑~主要還是放鬆自然~~~不要拘謹就好！
2.那個經理比較可能會問什麼問題？怎麼回答比較好？ 3.去面試前我得準備點什麼? 就4條.後面再補1條！
這個。。。每個面試官問的都不一樣~~~還是把專業的問題撐握住，其它的發揮一下，表示生活積極向上~陽光開朗~什麼的~~健身俱樂部，當然要給人清新健康明朗的感覺了~
好了，祝你面試成功！
2樓：匿名使用者
面試沒有技巧只有個人魅力 只要你相信自己 就能吸引評委
問題的答案沒有一定的只能說相對而言
我給你2個建議把
永不放棄 永不永不放棄 永不永不永不放棄
堅持 在所有痛苦的後面 是一片的快樂
面試是痛苦的 我很了解 重是不相信自己怕去面試 所以最重要的相信自己不要怕面試失敗 自信最重要了
以前我也是大學生 在 超市當服務員每月450 剛開始很不習慣被一寫沒文化的人管後來習慣了 知道自己只有努力才有用 所以 沒辦法 只能努力 4年後 就是今天 我已經是 我們公司分店的總經理了 年薪 28萬
1+1到底等於幾?這個是以前最火的乙個招牌問題
這個問題我曾在我的小生活圈裡做了個測試,最終答案有等於1的,有等於2的,
還有大於2的.每個答案都有它的理由,答案是等於1的說他自己具有相當的協調能力;等於2的講他自
己做事有相當的原則性;大於2 則說他自己在商業方面具有相當大的抱負和期望.真是公說公有理,
婆說婆有理,但在有年高考就出了1+1等於幾的題目,結果答案千奇百怪,空白著沒填寫的大多數都是
成績優異的學生,答案寫2的大多數都是成績比較差的學生,難道成績比較差的學生就比成績好的學
生有原則性嗎?出這道題的專家後來則解釋說,這是在考核學生的心理素質,難道好的學生心理素質
不好,或是別的什麼~~~~~~~~~~~
隨著社會的進步,人們的思想素質教育也逐步提高,這句話不知道在多少**裡出現了多少次,但
是提高的標準是什麼呢?是把簡單的問題複雜化嗎?為什麼那麼多優秀的高中生竟回答不出1+1等於
幾?專家們說1+1等於幾是在測試學生的心理素質,那麼多人沒回答上來,是不是代表著個人的心裡素
質隨著社會的進步而降低了呢?
如果讓一幼稚圓的小朋友來回答這問題,不用小,都知道他們的答案是等於2的,這又說明了什
麼?稍微動點腦,都不難想出其中的原因,幼稚圓的小朋友只知道1+1等於2,人隨著成長,思想也變得
複雜,複雜的人形成了複雜的社會,而複雜的社會讓人窒息,我想這也是大多數人和我一樣,懷念童年
的原因吧.
其實不要顧慮太多 ,越是這樣越不會ok的 帶個笑容 ,衣服以白色主調 就好了
3樓：匿名使用者
不知道你面試了沒有，如果已經面試過了，就給你點下次面試的經驗吧！我是在北京的一家健身連鎖店工作，平時也負責一些銷售人員的面試，下面是我主要看的一些方面：
外型：不一定多漂亮，但要著裝整齊，有親和力，有朝氣。
肢體語言：站如松，坐如鐘，落落大方，微笑和點頭（對於問題理解後）也很重要。
工作背景：了解你以前的工作情況，經驗，等等（主要看你的表達能力，人品）
現場發揮：考你一兩個小案例，讓你臨場發揮（看你的應變、組織、表達等方面）
就業面試最看重的是應聘者的什麼
4樓：雪球菌菌
首先最看中能力與素質。
一、管緊自己的嘴巴，三思後答
考官們經常採用的乙個基本策略就是盡量讓應試者多講話，你在面試時一定要注意管緊自己的嘴巴，以免畫蛇添足。
二、留足進退的餘地，隨機應變
面試當中，對那些需要從幾個方面來加以闡述，或者「圈套」式的問題，要注意運用靈活的語言表達技巧，不要一開始就把話講死。
三、穩定自己的情緒，沉著理智
有時面試時，考官會冷不防地提出乙個令應試者意想不到的問題，這時，你需要的是穩定情緒，千萬不可亂了方寸。
四、不置可否地應答，同樣討好
應試場上，考官時常會設定一些無論你作肯定的回答還是作否定的回答都不討好的問題。而你模稜兩可的回答，能讓自己置於乙個有利的位置。
五、圓好自己的說辭，滴水不漏
在面試中，有時考官提的問題並沒有什麼標準答案，這就要求應試者答題之前要盡可能考慮得周到一些，以免使自己陷於被動。面試在某種程度上就是一種鬥智，你必須圓好自己的說辭，方能滴水不漏。
六、不拘一格的思維，歪打正著
面試中，如果考官提出近似於遊戲或笑話式的過於簡單化的問題，你就應該多轉一轉腦子，想一想考官是否另有所指，是否在考察你的智商、情商或是職商。如果是，那就得跳出常規思維的束縛，以求收到「歪打正著」的奇效。
七、擺平自己的心氣，委婉機敏
應試場上，考官往往會針對求職者的薄弱點提出一些帶有挑戰性的問題。面對這樣的考題，你一定要心平氣和，較為委婉地加以反駁和申訴，絕不可情緒激動。
八、放飛想象的翅膀，言之有物
面試中，偶爾也會出現一些近乎怪異的假想題，這類題目一般都具有不確定性和隨意性，這也使應試者在回答時有了發揮想象的空間和進行創造性思維的領域，你只要充分利用自己積累的知識，大膽地以「假設」對「假設」，就能夠爭得主動、穩操勝券了。
九、面對「刁難」巧「較量」，針鋒相對
應試場上，若遇考官「刁難」，善於「較量」也是乙個「殺手鐗」。應聘者不妨換個角度，從你現在要應聘的公司著手，組織幾個原因，最好能實際而具體地提出公司發展潛力與個人欣賞公司風格的地方，明確地表達應聘動機和工作熱情。
八大能力
一、解決問題的能力
每天，我們都要在生活和工作中解決一些綜合性的問題。那些能夠發現問題、解決問題並迅速作出有效決斷的人**將持續公升溫，在商業經營、管理諮詢、公共管理、科學、醫藥和工程領域需求量驟增。
二、專業技能
現在，技術已經進入了人類活動的所有領域。工程、通訊、汽車、交通、航空航天領域需要大量能夠對電力、電子和機械裝置進行安裝、除錯和修理的專業人員。
三、溝通能力
所有的公司都不可避免地面臨內部雇員如何相處的問題。乙個公司的成功很多時候取決於全體職員能否團結協作。因此，人力資源經理、人事部門**和管理決策部門必須盡量了解職員的需求並在允許的範圍內盡量予以滿足。
其次是形象
西裝襯衫:
1、西裝應保持同色配套，並且面料最好以深色或深藍色為主。避免穿著過於老舊的西裝。
2、不要穿新西裝去參加重要公司的面試，七八成新的服裝最自然妥帖。
3、正式面試時，以長褲並熨燙筆挺為好。褲子長度以直立狀態下褲腳遮蓋住鞋跟的四分之三為佳。
4、經典白色襯衫永不過時，而藍色襯衫是it行業男士的最佳選擇，能體現出智慧型、沉穩的氣質。不要穿帶圖案的或條紋襯衫。天然纖維衣料最好，由於棉布容易起皺。
5、西裝胸袋放條裝飾手帕看起來頗為別緻。
6、面試前，要將衣洗熨乾淨，這個非常必要。
系上領帶:
1、領帶最好在材質和風格上與已有的西裝、襯衫是相同的。領帶的長度以至皮帶扣處為宜。值得提醒的是，最好不要使用領帶夾!
使用領帶夾只是亞洲少數國家的習慣，具有很強的地區色彩，不是國際通行慣例。
2、盡量選擇顏色明亮的領帶。選購時可以徵詢太太或女友的意見，太過鮮豔顯得花俏，以能帶給他人明朗良好印象則較為適宜。
3、領帶不平整給人一種衣冠不整的觀感，盡可能別上領帶夾。
4、男孩子的領帶不要過長，一般到褲帶，不能別領帶夾，那是已婚男士的標誌。
5、領帶只有一種可接受的選擇--真絲領帶，亞麻的經常起皺，毛的太隨便，合成纖維的不好打結，看上去又很便宜。
鞋和襪子:
1、別穿球鞋應聘，皮鞋也盡量不要選給人攻擊**覺的尖頭款式，方頭繫帶的皮鞋是最佳選擇。
2、西裝和皮鞋的顏色以保守為原則，面談時最好避免穿著過份突異的顏色。穿著黑色皮鞋，是最為保險穩妥的選擇。雖然是黑色皮鞋，但是也一定要經常擦拭，保持鞋面的清潔光亮!
3、襪子顏色最好和鞋、褲子的顏色一致，保持足夠的長度，以襪口抵達小腿為宜。
細節注意:
1、如果穿雙排扣西裝，鈕扣一定要全部扣上;單排扣的西裝在正式場合須扣上乙個;兩粒扣的應扣上不扣下;三粒扣的應扣中間一粒。
2、戴眼鏡的朋友，鏡框的配戴最好能使人感覺穩重，調和。眼鏡的上鏡框高度以眉頭和眼睛之間的1/2為合適，外邊框以跟臉最寬處平行為宜。
3、濃重的體味、口臭屬大忌，刮鬍水是男性香水適當的替代品。
4、不要將鑰匙、手機、零錢等放在褲袋中。
5、髮型要得體，不要在面試前一天理髮，頭髮不能過長，不能染髮燙髮更不能戴首飾。
當然應聘還需要文化程度，年齡等作為基礎參考。
5樓：勇敢的巧克力派
招聘的職位不同對應聘者的要求會很不一樣，如果非要說有最為看重的話，就是相關行業和崗位的工作經歷，以及取得的成績。
6樓：匿名使用者
最主要的還是氣質,當然以上所提也有很大的關係
在求職就業找工作的時候，用一句話來概括自己，應該怎麼說？
7樓：查沛山姬語
你好！不錄取我將是你們的遺憾，知道我為什麼這麼說嗎，讓我通過這個問題我就告訴你答案。
僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。
8樓：匿名使用者
生活中，我是乙個個性豪爽善於觀察、果斷的人。
工作中，我是乙個能吃苦耐勞、珍惜時間、有自信心、不斷進取和善於學習總結的人。
9樓：小柔荑
不錄取我將是你們的遺憾，知道我為什麼這麼說嗎，讓我通過這個問題我就告訴你答案。
10樓：
這個要按自己應聘的工作來概括了，主要先介紹下自己的一些基本情況，然後再點到應聘的崗位上突出自己在這個崗位上的優勢吧
11樓：日固醇高
工作入職體檢一般都是在三甲醫院或者體檢中心體檢都是常規的體檢專案，一般都能順利通過
真遇到體檢專案不合格，專門的人代一下也可以的公司如果沒有指定體檢醫院。可以幫助搞到乙份三甲醫院入職體檢報告。
體檢有不合格專案或問題交給紅太陽體檢，祝君工作順利
求職與就業時筆試與面試有哪些基本要求
12樓：
筆試主要圍繞求職者的專業技能、行業知識進行的，都是按崗位的要求和公司的要求來定的。
面試主要是圍繞求職者的溝通、表達能力和專業邏輯能力進行的，每個崗位或公司都有自身要求。
中國招聘**hr33
13樓：留學牙
一般沒有筆試的，稍好一些的大的公司才會有筆試。
面試過程中，面試官會向應聘者發問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據。對應聘者而言，了解這些問題背後的「貓膩」至關重要。
請回答 李姓女孩起名，絕對高分的高手來領分
和其正 公曆 2010年3月12日 星期五 16點農曆 庚寅年正月廿七日申時 春節 2月14日 節前 己丑年 節後 庚寅年 天運五行 木 納音 松柏木 城頭土 石榴木 山下火 八字 庚寅 戊寅 辛酉 丙申 五行 金木 土木 金金 火金 五行缺水 方位 西東 中東 西西 南西 生肖 虎 李姍珊 五格評...
寶石花生長過程，回答得好再追加100分
寶石花,為景天科,常綠多肉亞灌木植物,原產墨西哥和美國乾旱地區。因其葉片厚實有稜,具有光澤,形狀恰如寶石一般,多枝葉片重疊簇生在一起,成蓮花座形,故名寶石花和石蓮花。看到蓮花座自然使人聯想到觀音菩薩的寶座,即帶有了神秘色彩。其葉厚實,幾乎無葉柄,多汁翡翠的肉質葉在驕陽的照射下,呈現出美麗的粉紅色,且...
100分專業醫生進來回答赤腳醫生免進產後今天第13天惡露還是紅色只是量較之前少點
您好！如果最近沒有異常，去醫院檢查也沒問題，也不感到不舒服的話，就沒事了。不過要注意的是，多喝水，睡眠好，營養吃飯，多做一些動作幅度小的運動，多深呼吸。過一段時期，去醫院查查子宮有沒有異常，反覆幾次，沒事的話，就應該無礙了。要心情愉快，注意飲食。什麼時候才有寶寶這個問題，得看你們每天晚上的進展了。為...