1樓：
有能力最重要 有能力幹得不爽 可以跳槽 而那個有關係的如果離開那個領導 就什麼都不是了
2樓：龐採楓
如果能幹的話是可以升值的，就是要看老闆好不好相處。
3樓：阿邦幫手陳侃
從領導的角度看，一個能幹但是不順從自己的下屬，和一個不能幹但是順從自己的下屬，你會選擇哪一個？
從某種程度來說，就是領導本人管理能力不足，不能統御前者，因而退而求其次選用後者，這樣才能鞏固其並不牢固的統治。
這在管理水平低下的**，非常常見。
而在管理能力強的領導下，前者型別的下屬會得到重用，因為領導有本事發揮他的力量同時抑制其野心的過度膨脹。後者因為有能力的領導並不需要而遭到冷落。
4樓：
人際好，沒實際能力，爬上去也不能服眾，也指揮幫助不了下面的人。做不久被恥笑。真才實學才是根本。而不是拍馬屁。
5樓：
現在有工作能力的人，如果再有後臺，並且同領導關係好，那麼就會前途光明，上升通道一路綠燈，其次，沒有工作能力，但有人脈關係，也有上升機會，最可憐的是那麼埋頭苦幹，沒有後臺，又不善於變通的人，只能靠踏實工作去賺取一點微薄的工資，上升幾乎不可能，公司把你提升了，工作靠什麼人去做？
求職就業煩惱 10
6樓：登駿爵士
“認清你自己，就等於看到了整個宇宙”古希臘諺語看清自己，才能辨清未來，儘管世界是客觀的，但一切皆由個人認識而後有行為。
每個人需要非常精確的分析自己性格特點和職業定向。
建議你搜尋下“mbti”心理測試比較好，找到自己性格的所在再去選擇。很多大公司也採用這個給員工初步輔助定位。也是職業規劃師所採用的基本軟體之一。
7樓：匿名使用者
如果你英語口語比較強
可以選擇到珠寶店
有名的珠寶店招人有對英語口語要求高的
待遇也不差
求職的煩惱！
8樓：情願一生追隨
如果你真的知道生活的艱難你就不會覺得什麼什麼丟臉了，某些工作總有人要去做，沒有人願意掃廁所，但還是有人在掃。史泰龍還不是掃測速出來的。勞動不分高低貴賤嘛。
慢慢找，以你的素質找一個8小時能養活自己的肯定沒問題，這只是你艱難道路的開始，因為邊工作邊學習對一個人的毅力真的是個極大的挑戰，我本科，但覺得遠遠不夠，但還沒有你那勇氣邁出學習的第一步，這點我向你學習。加油吧哥們，沒有退路：）
9樓：匿名使用者
首先我是一個大學生，就業壓力當然很重，所以做人真的很難，希望你還是堅持吧
10樓：匿名使用者
就業壓力好大 確實是這樣的
11樓：匿名使用者
時間是擠出來的，要看你怎麼去學
12樓：笑破膽
佩服佩服，永遠支援！不管你到最後能不能實現，但想法是不錯的。人一旦對自己眼下有了短期規劃，其實這己經成功一半了。
其實工作不分貴賤，只要自己能幹下來的工作，不妨一試。祝你好運！
求職煩惱
13樓：二之舞
我推薦你去做外貿 有的是不挑剔的好boss
14樓：匿名使用者
1.想做老師但是非師範類，好象自己也不是這快料? 這個不是問題，我學的數學也是非師範類，也在找老師的工作。
2.進外貿又沒學過國際**？ 這個也不是問題，相關的就行，有單位要你，你就去，試試嘛！
專八沒有就沒有嘛，好多你們專業的人都沒有，你先找份工作幹著，看有沒有前途，不行就繼續找！
15樓：匿名使用者
職業是有的，只是看你有沒有把握好。
以你說的條件，找工作以點都不難啊！
多留意一下報紙或者**吧。
記住：職業無分高低！
16樓：匿名使用者
我的同學之中也有你這樣的情況，按照你所說的，我覺得你已經是很優秀的。但一般的情況下，說實話自考的學生在求職當中容易出現受歧視的現象。要是你覺得時間和精力允許的話，你可以去考研。
另外就方面你所在的城市也很重要，我就在北京讀書，北京的就業壓力是很大的，良鳥擇木而棲，如果你現在也在北京工作找的話建議你去南方，那邊的企業多在那邊也可以使你的能力得到充分的發揮，祝你好運，加油！~我也是英語專業的，你是前輩，呵呵 ！~
17樓：匿名使用者
其實你已經很優秀了！就看你要找對口的工作嗎？
象你這文憑的找工作非常容易，當不成老師，可以去試一下翻譯啊！如果不一定要找對口的，那就多了，像許多外企可以考慮以下：外企比較適合一點，而且非常充實，手頭上總有活，天天心情值處在最高點！
但不知你是在哪種生活水平，消費水平的城市，你可以有針對性的去投簡歷或直接去單位應聘．
呵呵！個人淺見～
關於求職煩惱
18樓：文飛小姐
我是一個企業的管理層.機會很渺茫.最好不去浪費時間了,應為我招人的時候希望每個人能給公司帶來色彩,而不喜歡求職者一心想著的是工作。
總是不肯付出,現在大學生都認為自己價值很高，其實錯了。任何企業收應屆生應該和我有同感,希望從空白培養,將來為公司效力.如果連面試都不重要,那以後公司沒什麼事他覺得重要的.
19樓：唯美的豬
為什麼你不能想辦法兼顧呢？
20樓：匿名使用者
樓主打給**給當初的面試官說明當初無法參加面試的具體理由（如果可能再說說自己十分希望得到這份工作），看看面試官是否可以再安排一次面試，語氣一定要誠懇，剩下的就是看面試官是否給你機會了。祝樓主好運！
21樓：匿名使用者
其實並沒有什麼好煩惱的，關鍵要自己有能力，然後找一些大型的求職平臺，例如獵聘，智聯，獵狼天下這樣的平臺來展現自己
就業的煩惱
22樓：舍是幸福
會計就業容易
但沒有創新
沒有激情
還婆婆媽媽
雞毛蒜皮的
記賬還得完美
老實聽話的人混口飯還行
有夢想不安分的人簡直是受罪
想好你是否能幹下去
不行趕緊重新定目標
努力找到新領域突破口
祝你順利！
23樓：翰林學庫
目前在我們國家的的會計專業的就業前景可以概括為一下幾點： 一． 內資企業：需求量大，待遇、發展欠佳。
職業狀況：這一塊對會計人才的需求是最大的，也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業特別是民營企業，對於會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財務管理和分析能力的專業人才，而且，此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。
因此，在創業初期，他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信（戚）手裡。到公司做大，財務複雜到親信（戚）無法全盤控制時，才會招聘“外人”記記帳。 二． 外企：
待遇好，學得專業。 職業狀況：大部分外資企業的同等崗位待遇都遠在內資企業之上。
更重要的是，外資企業財務管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進行一段時間的專業培訓。工作效率高的其中一個原因是分工細緻，而分工的細緻使我們在所負責崗位上只能學到某一方面的知識，儘管這種技能非常專業，但對整個職業發展過程不利，因為你難以獲得全面的財務控制、分析等經驗。後續培訓機會多是外企極具**力的另一個原因。
財務管理也是一個經驗與知識越多越值錢的職業，而企業提供的培訓機會不同於在學校聽老師講課，它更貼進實際工作，也更適用。 三． 事務所：小所和外資大所的雲泥之別。
職業狀況：所有的事務所工作都有一個特點，那就是：累！
區別在於很多小事務所，待遇低，加班不給加班費，雜事多……外資事務所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來說，他們的工作任務更重，坊間甚至有傳言說在那裡是“女人當做男人用，男人當做牲口用”，加班更是家常便飯，著名的“安達信日出”就是指員工經常加班後走出辦公樓就能看到的日出。但在事務所確實能學到很多東西，即使是小所，因為人手的問題，對於一個審計專案，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛鍊能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業性、意志等方面能給予地獄般的磨練。
四．理財諮詢：方興未艾的陽光職業。 職業狀況：
去過銀行等金融機構招聘會的同學應該知道，現在對個人理財諮詢職位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由於社會投資渠道的增多和保障制度的改革，理財諮詢服務必將走進更多城市白領的生活。此類人才的需求增長點應在社會投資理財諮詢服務機構 五．公務員、教師：穩定有餘，發展不足。
會計人考上公務員或被招進高校做老師，和其他專業的人從事這些職業一樣，有穩定、壓力小的優勢，也有發展艱難的缺點
就業煩惱！我該怎麼辦？
24樓：
我建議你不要接受這份工作！首先，你老闆僱傭你就是有企圖的`動機不純！其次，如果你在這個地方順利的話，你的下屬和你的同學不會象以前那樣關心呵護呢？
更多的是“她當初來公司就是老闆親睞。。。現在能這個還不是靠。。。”之類的話語！
你也清楚人言可危啊~！！！還有最關鍵的一句話，人只可以相信自己~！！！不要把自己的話語輕易的流露給你的朋友！！
還有如果以後工作了，有應酬之類的也最好是自己去，不要邀約單位的同事！人都有醜陋的一面，日後難免會給你填加的什麼“色彩”！！ 切記~人言可危！！！
25樓：匿名使用者
有機會.但要把握分寸
不過還是看你追求的是什麼了
要看你自己的態度
不過記得別委屈自己
26樓：求知慾強
她畢竟也只是你的同學啊。這個世界，你估計他人；別人可未必在乎你啊。
小心耽誤了自己的大好前程啊！！。
27樓：唐雷工作室
老闆對你出奇的好，值得思考思考
28樓：
我建議你繼續工作.
你是個成年人了.以後的路長著呢.不要怕困難,不要畏縮.
遇事要機警,做為女人學會保護自己.
忠告:逃避不是最好的選擇!!
29樓：匿名使用者
女人的直覺有時是很準的，我覺得為了一份工作有可能把自己賠進去,不值得你可能認為到那時間再說,但是你是剛出來的小女孩.
你是抵不住那**的,而且你要背井離鄉，家人不在身邊，你的朋友不可能成為你的精神支柱，而且你又是她的上司，人在一定的位置是會有一定”質”的變化，我想你說自已各項條件都不錯，為什麼你不在家鄉找份工作呢．
除非你有這個能力．看你個人的看法吧
30樓：
放下包袱！好的工作機會不會總是青睞你。對於老總你以誠以禮相待，他若有越軌行為再辭職也不遲阿，但合同不要欠太長。
如果覺得真的危險就放棄吧，畢竟你剛進入社會涉世不深。至於同學不必在乎吧難道你想成為他的下屬嘛。工作之後你就不會在乎這個了。
工作之餘還是和同事保持良好的關係，給他們寫些好處，這世界沒有永遠的朋友只有永遠的利益！
31樓：
這有什麼本來這世界就是憑能力說話,只要你真有本事不會有人說什麼的
應屆生求職路上的煩惱
32樓：匿名使用者
很多人的工作都與自己所學的專業無關的，你可以上網多看看別人簡歷裡面的自己評價或自我介紹，如果下次面試管再問你的優點，你可以說，我覺得自己做事不計較，肯學肯做，性格開朗，比較容易和別人談得來，有團隊精神，做事有幹勁之類的說話，面試時候需要變現自然，不要緊張，就像和朋友聊天一樣，沒什麼大不了的，說話聲音要清晰，不能太大聲也不能太小聲，說話要有自信心，反正多面試幾份工作，就像去玩一樣，我以前也是和你一樣的，這是人生的必經階段
戶口上是漢族但是實際上不是
個人覺得，這個沒有多大的必要，都是中國人嘛！有據可循的話，感興趣倒可以查檢視，不過像你這種。很多人的登記戶籍都不屬實的，這很正常。除非必要，不用更改的，因為這個僅僅是國家對你的乙個標記，相關的權利 責任義務以及社會福利等等與你有資料相對應就是了。ps 我祖輩是滿族，屬於高考加分行列的，可是我的戶口上...
為什麼網路測速很快，但實際上網很慢
巢葛菲 首先你要明白，網路質量包括2部分。1 網路每秒的吞吐量，也就是通常所說的頻寬。2 網路響應延遲，及從你傳送一個資料包給目標地址，然後對方返回給你所用的時間。網路延遲是指各式各樣的資料在網路介質中通過網路協議 如tcp ip 進行傳輸，如果資訊量過大不加以限制，超額的網路流量就會導致裝置反應緩...
如何跟老闆談升職加薪
冰8糖雪 1 重要的不是你說了什麼而是你做了什麼 換句話說，你可能覺得自己應該獲得升職或更大的加薪，但真正重要的是你的老闆或管理者是否也這麼覺得。如果他們不覺得，那麼抱歉，當涉及升職或加薪的問題時，無論你怎麼說怎麼做，我都不覺得你會獲得你想要的。升職和大幅度加薪不是基於你和老闆談判的時候談得怎麼樣，...