1樓：匿名使用者
1、上班時間送貨撞到人屬於職務行為，所在單位賠償後，可以根據情況在駕駛人有過錯的情況下承擔部分。
2、交通事故責任認定是指公安機關在查明交通事故原因後，根據當事人的違章行為與交通事故之間的因果關係，以及違章行為在交通事故中的作用，對當事人的交通事故責任加以認定的行為。
3、公安機關交通管理部門應當根據當事人的行為對發生道路交通事故所起的作用以及過錯的嚴重程度，確定當事人的責任。
（一）因一方當事人的過錯導致道路交通事故的，承擔全部責任；
（二）因兩方或者兩方以上當事人的過錯發生道路交通事故的，根據其行為對事故發生的作用以及過錯的嚴重程度，分別承擔主要責任、同等責任和次要責任；
（三）各方均無導致道路交通事故的過錯，屬於交通意外事故的，各方均無責任。
一方當事人故意造成道路交通事故的，他方無責任。省級公安機關可以根據有關法律、法規制定具體的道路交通事故責任確定細則或者標準。
2樓：匿名使用者
肯定不對啊 就是撞到人也是公司的事
3樓：花朵花海
撞到人，是你騎車還是開車
給老闆打工！員工在上班時間，撞到了人！老闆應負責任嗎
4樓：雲南新華電腦學校
老闆要負一定的責任，但主要責任還是撞人的人，你也可以跟老闆好好協商，把自己的難處說說，讓老闆多承擔一點
5樓：
是駕駛的公家的車輛嗎，
員工開車撞到人，老闆該負全部責任嗎？
6樓：白羊她的貓
老闆不會負全部的責任，但也會承擔相應的部分責任。
根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條：
僱員在從事僱傭活動中致人損害的，僱主應當承擔賠償責任；僱員因故意或者重大過失致人損害的,應當與僱主承擔連帶賠償責任。僱主承擔連帶賠償責任的，可以向僱員追償。
第十一條：
僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
7樓：黎明完美世界
一個具有完全民事行為能力的人發生的行為，為什麼要老闆負責任，中國的法律，狗屁不通
8樓：匿名使用者
看法律怎麼判處吧！我覺得，個人認為哦！即使法律判處最多也是一人一半的責任，還不如叫你哥一個全部擔著好！前途無量啊！
9樓：匿名使用者
這要看是什麼性質。是私事，還是公事、是私事老闆不用負責。是公事老闆要付一些連帶責任
我在上班時間被人打了，算工傷嗎，上班時間受傷算工傷嗎？
算是工傷可以提起工傷鑑定，按照 工傷保險條例 要求賠償。 曾日雄 算呀，可是你要有醫院的證明，證明你的傷情如何，還有在被打時候的證人，證明你確實在上班時候被打。這樣你就可以完全告他拉。 石家莊呂律師 算工傷，根據我國的工傷條例，在工作期間受到暴力侵害的屬於工傷。 上海法律律師 你好，就你描述的問題，...
我是在房產公司上班的！前天在上班時間外出辦公結果騎電動車摔傷了！請問屬於工傷嗎
七臺河李陽平 屬於工傷，應當申請工傷認定。職工工作時間外出辦業務，是因工外出，騎電動車不慎摔傷，是由於工作原因受到傷害的，符合 工傷保險條例 第十四條 五 項和 最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定 第四條第 三 項規定，應當認定為工傷。附法律依據 1 工傷保險條例 第十四條 職工有下...
我的外甥在上班時間突發腦出血死亡算不算工亡
甘肅萬通技工學校 是算得。在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的都可認定為因工死亡。因工死亡待遇包括 1 一次性工亡補助金 上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍 2 喪葬補助金 6個月的統籌地區上年度職工月平均工資 3 供養親屬撫卹金 按照死亡職工本人工資的一定比...