1樓：
誰都有碰上自己不如意的事的時候，這是很正常的。我也有看不慣很多人的時候，但是反過來想想，這樣有什麼用麼？我們看不慣他們就能改變他們麼？
全世界那麼多人，我們可能改變那麼多麼？是改變他們容易還是讓我們自己來適應這個大的環境更容易？什麼叫鍛鍊乙個人的適應能力？
什麼叫適應各種不同的環境？簡單也好。複雜也罷。
誰能適應誰就是勝利者。
社會風氣是不可能靠我們一兩個人的力量能改變得。既然我們沒有辦法改變它，就要想盡辦法來適應它。雖然你不喜歡這種方法，因為你認為這樣和你的個性是南轅北轍，甚至認為這樣有辱於自己的尊嚴，但是要記住：
魚與熊掌不能兼得，要舌魚而取熊掌！我想哪個是魚哪個是熊掌你自己應該能分清！
你的那些同事也好，朋友也罷（甚至是你的死黨），其實他們那樣也是可能出於無奈，當然咱們不排除有小人的存在。大家都適應了，不這樣做可能會失去乙個很好的機會！得明白對於我們這樣的平民百姓來說那些所謂的個性有沒有那麼重要！
什麼比掙錢孝敬我們的父母更重要？什麼比我們混出個人樣，讓別人看得起更重要？那時候就是我們控制別人的時候，我們想要個性，行！
因為我們從那個時代走過來了！我們什麼也不怕了！
可是，還有一點需要記住，乙個人要有最起碼的榮辱觀！說的通俗點就是人有臉，樹有皮！無論什麼事發生，我們的尊嚴是不能丟的！
2樓：
心態放好，不要計較太多了，這個只有自己心裡暗示，別人做什麼跟自己無關，只要不觸及到自己的，一般不要去說破，學會寬容，這個很重要，每天因為這樣不開心不值得的，做自己想做的事，無視他的存在吧，生活很美好，看不慣的人就那麼幾個，開開心心的，忘掉不愉快的吧，上面的同學回答的很好，你看了這些回到應該知道怎麼做了吧。
3樓：還住三樓
心態放平和，把對方的優點擴大化，減少獨處的時間和機會，然後找個信得過的親朋抱怨吧。
4樓：
你看人家不爽，別人看你也如是。所以你會包容，學會換立場看問題。總之別和小人過不去，別和自己過不去就行了！
5樓：扣扣
心態放平，坦然對待，他們說什麼，不要反駁，留個心。
6樓：農村女孩不犯二
沒什麼事不主動利他就行了，要是工作上必須有接觸，那就面面上和他過得去就行了、也不能讓讓他看出來你對他有厭惡感、、畢竟要在一起工作呢、、抬頭不見 低頭見的、、、
7樓：戈豔
1、公事公辦，面對公事，按照規矩來；
2、私事，只要沒有大的影響，盡量少接觸，以防控制不住自己，發生矛盾。
3、我就是這麼辦的，不是同事，是朋友，問心無愧就成！
怎麼與同事相處 與8種討厭同事的相處技巧
對於人品不行，看不慣的同事，你會怎麼樣對待？
8樓：擦白買了
人最大的敵人就是自己，而不是別人， 他再讓你看不慣也不至於判死刑吧。 你看不慣他難道別人就能看慣他嗎---甚至有人比你更恨他··· 所以，林子大了什麼鳥都有，你試著想辦法去征服他， 或者學習別人是怎樣忍受他的方法，或許想想他的優點、 長處你也許就不那麼討厭他了。 看人之長，天下皆是可用之才。
看人之短，天下無人能用 ！採納哦
如何與自己討厭的同事相處？
9樓：檸檬汽水我想要
在生活中我們不免會碰到許多不太認可的人。你身邊應該也有這樣的事情發生，你對於他的生活態度，或者是為人處世的方法都不太認可，於是你就變得非常的討厭他，而且人與人之間似乎有一種彼此資訊交換的默契，如果你真的很討厭他的話，在不知不覺中，你的神態，你的動作，你的言行舉止，都可能會去告訴他，你討厭他，然後當他知道之後，你們的關係會變得更加的不好。
其實在職場上邊有乙個彼此不看好的人是一件非常不好的事情。要知道職場就如戰場一般。我們都在爭奪著更好的崗位，爭搶著更好的工作，如果你無意間得罪了乙個人。
那麼你可能會錯失很多的機會。所以我建議。不管你是在職場上，或者是在任何乙個地方。
碰到了乙個非常討厭的人，我希望你能夠不露聲色的去和她談笑風聲。這才是對你素質最高的體現。同時也不會輕易的去得罪人，心裡對他裝滿了不解呀，但是面部表現上起碼要過得去。
我感覺人與人之間沒有什麼。不可調節的矛盾，只是不會交流罷了。我曾經也遇到過很多一見面就覺得很討厭的人，可能他剛展現給你的，讓你感覺到很不舒服。
於是你對他非常的厭惡，但是有的時候我們看到的往往只是一面。所以我希望如果你真的是很討厭乙個人，我希望你去看到他其他的優點。相信我，只要有一方去主動伸出手來。
另一方也會回乙個善意的微笑。一切都不是不變的，可能當初彼此厭惡的兩個人能夠成為非常好的朋友。多一條朋友多一條路。
如果真的調節不了，那就盡量不要有去有交集，你們也可以成為彼此的朋友。相互幫助，相互扶持。
10樓：
十全十美那是神，是凡人總會有些地方會惹著別人。即便你圓滑無比，毫無球刺，也總有人看你不順眼，這就是人性的微妙。現今人與人之間關係已被看成為一種藝術，裡面有著太多太多的學問，俗話說不經事則不長智，每個人都在努力尋求一種捷徑，能使人與人之間的溝通更簡單。
這條路在**？我們就從「過來人」的身上去覓覓看吧。
如果討厭的人是你的夥伴
徐小姐（市場經理）：在以前的工作當中我也遇到一些合作不是很開心的人，於是找機會換了乙份工作。但是到了新公司後，這個問題依然存在，總感覺有人和你對著在幹。
有了前車之鑑，這次我沒有選擇再跳，時間久了之後，我慢慢發現也許某個人和你關係相處不好，並不是因為工作中的問題，而是性格所至，這點我覺得很關鍵。如果兩個人性格都像烈火，那一遇到摩擦或爭執的時候就很容易發生**，最後的結果只能是兩敗俱傷而已，這樣對誰都沒有好處。可如果有一方肯退一步，願意去扮演水系的角色，那麼結果勢必會比較樂觀一點，我相信「火」終究會被「水」收服。
也許你每天都會接觸乙個陌生的人，記住，不管別人對他的評價如何，你千萬不要帶任何的偏見去待他，你可以假設他是友善的，這樣他才可能成為你的朋友。
如果討厭的人是你的前輩
餘先生（銷售工程師）：我在一家外企工作，由於溝通語言是英語，在剛就職兩個禮拜的時候，我和我的前任就在工作移交上發生了些不愉快的事情，為此還動了口角。當時我特別特別討厭他，我認為他什麼地方都在針對我，於是摩擦愈演愈烈。
現在回頭看看，心理感覺其實對事情的判斷起了很關鍵的作用。後來發生的一件事情讓我對他的看法有了改變，其實他是個挺熱情的人，也挺樂意幫助別人。但由於我們雙方面子拉不下來，我和他的關係至今一直僵持著，平時不會主動打招呼，交流和溝通的就更少。
從這件事情中，我學到了很多。在和別人發生口角的時候，應該主動和別人「say sorry」、打招呼，學會發掘他人身上的閃光點並學會包容他的缺點，這樣心態就能放平衡，處事會更積極。
在職場中不要帶上「我認為」的字眼去看待任何事情，對待任何人。比如文中主人翁的「我認為他什麼地方都在針對我。」對，這僅僅是「你認為」罷了，而你有可能會為此失去信任，失去朋友
如果討厭的人是你的老闆
陳小姐（綜合部經理）：大家說的，我深有感觸。我過去在一家公司裡做銷售，那麼多年工作下來，我是看著公司一步步壯大起來，也算是個有資質的老員工了吧。
在這不久前，由於人事變動，公司新聘請了乙個有經驗的管理者作為我的直接上司。一天，我和他去見乙個大客戶，在聊天的時候發生了一些磕碰，造成了客戶的不滿，於是當著客戶及很多人的面，他嚴厲的指責了我，譴責我沒有把事情安排好。當時我真得狠死他了，居然一點面子也不留給我！
盛怒之下，我一拍桌子走人了。衝動的後果就是我不得不離開。通過這件事情我總結了經驗，就是在意見上如果和老闆有分歧，或他哪些地方看你不順眼，注意，在任何時候你一定要給老闆台階下，畢竟他是你的老闆，所以絕對不要在大庭廣眾之下和他發生口角，哪怕責任都在他。
你可以回來的時候再跟他說你不開心啊，不痛快之類的。要學會怎麼樣讓老闆感覺你在給他台階下，這樣老闆才會覺得你會是個懂得察言觀色的人。
聰明的人總會自我，因為他聰明所以才是你的老闆，你必須認清這個事實，即使他有些地方不如你，但總有乙個地方是你無法超越的。識時務者為俊傑。
專家建議：
面對討厭的人，你無法理解的人，關係僵持的人，你可以嘗試以下幾點：
1、站在對方的角度考慮問題，多看看別人的優點而不是死咬缺點不放，學會寬容。
2、尊重對方，關心對方，多讚揚對方，不要不捨得開金口。
3、和攻擊性較強的人相處，對方的話不必放在心上，除了侮辱人格時應義正嚴詞外。
4、在關係僵持或惡化的時候，一定要主動表示友好，不要愛於面子、難為情。
5、不要來硬的，要投其所好，如果對方喜歡搓一頓，那麼就私下請他搓上一頓，改善關係。
6、人際溝通的能力很重要，人際適應的能力更為重要，學會境平心造
看不慣同事的做事風格，有種厭惡的感覺，應該怎樣去調解自已的心態
11樓：匿名使用者
還是以前的一句老話,改變不了別人就改變自已,每個人的思想觀念,看法,修養,等等都是不一樣的,你認為不對的,他認為理所當然,你認為理所當然的,他會覺得很不可思議,什麼事都是相對的!
12樓：匿名使用者
看不慣就不看唄！他是他，你是你，你只要做好你該做的就行了！只要他沒有做對你不好的事沒有欺負你，你就可以當他是空氣！
我現在也是這樣！我同事的那些做法我也看不慣，但是他們並沒做什麼對不起我的事，只是為了達到自己的目的採取的方式我看不慣，甚至是我最不恥的行徑，但是大家整天一起工作，你總得面子上過的去吧！鬧的太僵對誰都不好！
尤其是對你！尤其是別人比你會說，小聰明比你多，那你一不小心就被人家給陰了！所以保護好自己！
人現在都很虛偽的，為了生活工作你也得偽裝起自己！但是也絕對不能被欺負到！
13樓：匿名使用者
你看別人不順眼 別人或許也這樣看你呢 別人不可能按著你的思想去生活。。。所以別人怎麼樣時別人的事 你不要介意 大家都有各自生活的方式
怎麼和同事相處，怎麼和同事相處
哎呀呀，你呀，不要太在意了，來了就是為了工作，剛開始他們與你不熟，不說話很正常呀，關鍵就是剛開始時要少說話多幹活！人品是通過實踐的驗證慢慢地被人發現的！你得相信自己！況且言多必失，剛開始，到乙個陌生的環境，就要學會觀察別人！看看他們人品如何，愛聊什麼話題。做到心裡有數，什麼事情可以找他幫忙，什麼話可...
同事相處的不融洽怎麼辦，和同事相處不融洽怎麼辦，有相處秘訣嗎？
做好自己應有的禮貌和本分就好，不要太過的去討好她，如果你做好了你自己，人家還這樣你也沒有必要跟這樣的人去計較，這只會貶低你自己 兩句話，你做到就可以了，1。往事隨風 2。不要在意太多事情 這個要看具體原因，是性格問題 利益相爭 或其他的什麼原因造成的，我與同事相處的原則就是先觀察，哪些人與自己脾氣相...
怎麼和同事相處？怎樣才能和單位同事相處好
尊重對方，不管是誰做錯，誰做對，多聽他人的意見和建議，適當時可他的的意見和建議，給你意見不是對你有意見，是想推進共同發展的目的。不要以嫉妒的心態去看別人，因為嫉妒容易誤事，換個心態和想法，用羨慕的心態去看乙個人，會和前者有不同的收穫。和同事之間保持相應的距離，不要把同事當朋友對待，很多同事不適合做朋...