1樓：小恐龍愛答題
針對於這個問題我想說現在年輕人的工作壓力非常大，加班容易 請假難的現象已經成為了社會趨勢，剛剛畢業的大學生很難找到相應的工作崗位，現在的就業形勢就是大學生失業人數較多就業困難，以至於很多人畢業之後都找不到與自己所學專業相對應的工作。<>
而且面對層層生活壓力 自己只好拼命工作為父母減輕負擔，工作中加班雖然是經常有的事情，但是我認為公司應該抵制這樣的情況發生，我們可以理解加班是為了完成公司的目前緊急任務，讓公司能夠完成當日的指標或者是為了衝業績，即使有種種合理的理由，但是加班始終是不對的行為，員工已經在公司工作了一天都已經身心俱疲，而且如果加班加到很晚，第二天會影響正常的工作效率，對於發生加班這樣的事情我認為和員工個人的工作能力有很大的關係，如果他們可以利用有效的時間完成自己手頭的工作，那麼就不會有加班的事情發生。<>
就比如乙個幹活麻利的人或者應用技能非常強，學習技能強的人在乙個小時的時間裡可以完成別人兩三個小時都做不完的工作，或者在工作的時間裡集中注意力不放空，不偷懶 那麼就可以在規定的時間內完成自己應有的工作量自己也可以早就下班，偶爾加班是可以的，因為公司肯定會有他自己的苦衷，誰也會發生特殊情況，我們要學會站在別人的角度體諒他們，都是為了生活誰都不容易，老闆和員工都一樣困難，要成功的開創好乙個企業必須要和員工達成很好的共識。<>
2樓：天才人物我無敵
這種現象真的非常常見，在我們單位就是如此，所以也導致很多員工內心有不良情緒，這也導致單位經常換人，根本留不住老員工。
3樓：刺癢
這種現象很正常，但是不支援，現在很多老闆會拿理想綁架員工，覺得年輕的員工就應該不計報酬多工作提公升自己，可生活需要錢，也需要休息的時間。
4樓：網友
我認為這樣的老闆對員工真的很不公平，每個員工都會有私事，請假也是比較正常的，不能整天讓自己的員工一直都在上班。
5樓：帳號已登出
我覺得這種現象是非常普遍的，且在很多公司都存在的。我覺得國家應該釋出關於加班，請假的法律法規，可以充分保障個人利益。
6樓：
我覺得這是當前工作中不可避免的問題，勞動力的使用大部分老闆都是想最大化的利用。所以當沒有辦法可以改變這種事實的時候，我們應該調整自己的生活作息，去迎合這樣的加班常態。
7樓：多肉
這也是很正常的吧，因為企業家都想要讓年輕人多創造一些利益，這就是所謂的剝削吧。
8樓：誰的過去
中國社會潮流，發展中國家到發達國家的轉變是需要時間的，所有人都要付出貢獻，不過這種現象確實不好，但是過不了多久就會有所改善。
9樓：梁谷苼
這種現象在國內越來越普遍了，但我們不能就這麼坐視不理，默然接受，否則工人運動革命的前輩用自己的犧牲爭取來的8小時工作制就要一步步被資本家蠶食了。
10樓：你真的很好嗎
目前社會這種現象都是非常的普遍，所以也感覺麻木了，因為自己也是處在這樣子的狀態。
你認為導致現在加班嚴重的原因是什麼？
11樓：夏侯英楠
大興國稅局上下班時間，國稅局上下班時間
調查研究不僅是一種工作方法，而且是關係黨和人民事業得失成敗的大問題。總書記反覆強調，要在全黨大興調查研究之風。國家稅務總局黨委深入貫徹落實 總書記在 不忘初心 牢記使命 主題教育工作會議上的重要講話精神和關於調查研究的重要指示精神，緊緊圍繞大局，著眼突出問題，深入開展調查研究，推動思想昇華 問題解決...
下班時間到了，可是還不讓下班怎麼辦
您好，我是合作的律師，很高興為您進行諮詢服務。違法，勞動者休息權受法律保護。中華人民共和國勞動法 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時 平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條 對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報...
部隊下班時間在宿舍可以上網嗎
消防?那恭喜你工資至少5000起步,不要聽上面的亂蓋,他們說的是pla和普通的武警部隊,你屬於公安現役部隊,工資是拿雙份的,武警部隊乙份,公安局乙份,合起來至少5000了.pla和普通武警根本沒法比,等你拿到工資就知道我說的是實話了.另外要是你在機關工作還有上下班的說法,要是在消防中隊,那就是天天呆...