1樓：十三月的迷藏
一般800以上。1200以下吧。要看你找的是哪種撞球城。
如果是那種規模較大的。比較高檔的。工資肯定高一點。
否則。應該不會超過1000吧。如果你喜歡打球。
只要工資合理。在撞球城工作都挺好的。可以學習嘛。
也不會覺得無聊。畢竟是自己喜歡的工作。
一般都不用簽合同的。工作前和老闆談好就行。做生意的人信用很重要。
特別是那種有固定場所的撞球城。好好工作就行。撞球打的好的話。
2樓：被遺忘的過客
一般800至1500
一般像你這種剛畢業的也就800左右吧。
如果是撞球打的特別好，可以陪單獨來的客人打球的工資就會相對高一點。
拖欠工資一般不會的，臨時工作一般沒有簽合同的。
3樓：防彈戲票
工資不會太高，跟超市服務員什麼的差不多，沒什麼合同的，基本不會拖欠，我們這的撞球廳老闆都挺夠意思的。
4樓：匿名使用者
最重要的是，找個很隨和老闆，臨時工作不簽合同，口頭協議一般就可以，要是要求的話，那最好，開撞球廳的對什麼協議啦，合同啦，沒興趣，他們只是需要人，你過來幹，給你錢就行，能省事就省事，一般不會欠錢。
撞球廳員工工資怎麼算提成
5樓：雲易通撞球掃碼自助開臺
有這麼幾種方式「
1是推薦顧客辦理會員卡充值，可給以一定的百分比提成。
2是推薦顧客購買商品，飲料，茶水，球桿等，同樣按比例提成。
3是如果有陪練陪打，這個可以按小時固定提成。
4是按照一月的現金收入給予根據不同工齡，不同百分比提成。
6樓：leo的爸爸
固定工資，可以根據營業額的情況來發獎金，然後加班費，餐補都應該算上，這樣比較合理。
7樓：小羊羊的故事
辦卡呀！會員充值啊 什麼的 球動力總部樣板店的服務員就是這樣提成的。
人力資源工資一般多少乙個月，hr的工資乙個月多少
首先人力資源工資比較容易受地域方面的影響，也受一些職位高低的影響。其次一般的基本月薪3500 6000元不等，一般有餐補 住房補貼等福利，大約在4000以上。人力資源部門的月薪，人事專員為2000元至4000元 績效經理8000元至15000元 薪酬經理 招聘經理為8000元至萬之間 人力資源管理師...
修車的乙個月多少工資啊？汽修工資乙個月多少錢？
這個很難說，因人而異，還有地方，是不是生意好。如果是學徒工，剛剛開始，也許2000 3000，以後再加一點。如果是有經驗的師傅，技術好，生意好。也許8000 9000，都是有可能的。要看你的工作經驗 技術水平 證書資質和工作的區域了，都不一樣的。看技術啦，你水平高，收入就好。1 修車師傅的工資高低，...
現在廚師乙個月工資多少？廚師工資一般多少
廚師工資原則上按等級分配，各區域水平不同工資不同，大約兩千至兩萬不等。看你是什麼等級的廚師了 頂級的廚師 自然不用說 打下手的 也就是5千之下。看是什麼 職位 什麼公司 一般都在 4000以上吧。那要看到什麼樣的地方工作，還要看你是哪種水平的廚師，星級酒店大廚，一月上萬輕鬆得很，如果小飯館，三四千吧...