1樓：勞動法諮詢師韓飛
是否能夠認定為工傷，得有具體認定機構出具的認定結果為準，以下是工傷認定程式，你可以先申請工傷認定：
1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的乙個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的**一般有**）、與用人單位存在勞動關係的證明材料、醫療診斷證明等；
2、如果經過**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑑定，向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）；
3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
4、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關係的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關係。經過勞動仲裁確認存在勞動關係後，再申請工傷認定。
2樓：匿名使用者
你好，可以做工傷鑑定。
3樓：匿名使用者
將問題描述得詳細些，這樣才能幫你解答。
4樓：匿名使用者
你好，什麼案情？可以來電詳談。
什麼情況肯定不是工傷
5樓：姜超
以下情形不屬於工傷：醉酒或者吸毒的；故意犯罪的；自殘或者自殺的。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病鋒指，所在單位應當自事故傷害發生之日或廳友者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
【法律依據】工傷保險條例》第十六條。
職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工銀伏配傷：
一)故意犯罪的；
二)醉酒或者吸毒的；
三)自殘或者自殺的。
什麼情況不算工傷
6樓：孫旭權
職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：自殘或者自殺的；醉酒或者吸毒的；故意犯罪的。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認指肢咐定的，享受工傷飢判保險待遇唯純；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
【法律依據】工傷保險條例》第十六條。
職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
一）故意犯罪的；
二）醉酒或者吸毒的；
三）自殘或者自殺的。
什麼情況不算工傷
7樓：郝麗君
有6種情況不能認定為工傷：（1）犯罪或違法；（2）自殺或自殘；（3）鬥毆；（4）酗酒；（5）蓄意違章。（6）法律、法規規定的其他山隱情況。
法律依據
工傷保險條例》第十四條：職緩友工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(四)患職業病的；(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通擾唯槐事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條：職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。第十六條：職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
一)故意犯罪的。(二)醉酒或者吸毒的。(三)自殘或者自殺的。
為什麼不算工傷呢
8樓：法邦網專家
第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
不符合上述工傷認定條件。
這倒底算不算工傷
9樓：網友
《工傷保險條例》第十四條規定「職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；」
根據上述規定無法認定你父親工傷。基本醫療保險是可以享受的。
10樓：網友
不算工傷，可以享受醫保。
11樓：網友
在上下班途中，受到機動車事故傷害的才屬於工傷，這種情況不屬於工傷。
這是什麼情況，請問這是什麼情況？怎麼辦呢？
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那為什麼同樣的情況聯通就不卡呢，為什麼我的手機用聯通卡網路那麼卡呢？
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什麼情況下才能算是工傷，什麼樣的情況下受傷算是工傷？
根據 工傷保險條例 的規定，職工有符合工傷規定的，但是如果是故意犯罪的 醉酒或者吸毒的 自殘或者自殺的，則不能被認定為工傷。下列情況屬於工傷 1 在工作時間和工作場所內因工作原因受到的事故傷害 2 工作時間前後，在工作場所內，從事與工作有關的預備性或收尾性工作而受到事故傷害的 3 在工作時間或工作場...