1樓:華律網
在一般情況下,雙方當事人訂立了合同以後,是不能隨意解除合同的,需要受到合同權利義務內容的約束。但是如果滿足法定或者約定的解除合同情形的,可以解除合同。約定解除是指在合同中約定解除合同的事項,待約定的事由出現時,當事人有權解除合同。
我國《合同法》第93條規定:「當事人可以約定解除合同的條件,解除合同的條件成就時,解除權人可以解除合同。」例如,在發生了勞動合同約定的解除合同的條件以後,享有解除權一方的勞動者作出解除合同的意思表示後,勞動合同的權利義務即告終止,無須獲得用人單位同意。
勞動者行使約定解除權時應當注意:必須事先在勞動合同中約定約定解除合同的條件,並且只有當解除合同的條件成就以後,勞動者才能依照約定解除。
2樓:土豆遇見熊
合同雙方可以達成合意,約定解除。法律還規定了法定解除:
(1) 當事人因不可抗力致使不能實現合同目的時可以解除合同。
(2) 在履行期限屆滿以前,當事人一方向另一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務時另一方可以解除合同。
(3) 當事人在遲延履行主要債務,經催告後在合理期間內仍未履行是可以解除合同。
(4) 當事人一方延遲履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的的可以解除合同。
3樓:熊熊學長
違約只是解除合同的一種原因。
而且違約需要達到足以使合同目的無法實現時,才能解除合同。
合同解除分為雙方解除和單方解除。
雙方解除,是指雙方當事人協商解除合同的情況。包括雙方一致同意解除合同,合同約定的解除條件成就。
單方解除,是指因為法定的事由,一方當事人單方面解除合同的情況。根據《合同法》的規定,單方解除的情況包括:
(一)因不可抗力致使不能實現合同目的;
(二)在履行期限屆滿之前,當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務;
(三)當事人一方遲延履行主要債務,經催告後在合理期限內仍未履行;
(四)當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的;
(五)法律規定的其他情形。
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