1樓：匿名使用者
如果你不是應屆畢業生，除學歷、學位以外，還要參照你的工作、任職年限；如果你是應屆畢業生，只能看你的學歷和學位了。如你原來在事業單位就是副科級的話，定為副主任科員應該沒什麼大問題，前提是充分與相關領導溝通。
另：你所說的研究生學歷，可能是誤解，不參加1月份全國研究生入學考試統考的都至多屬單證生（即通過全國考試後才可拿到學位，但沒有學歷，學校只發結業證）。
2樓：匿名使用者
我也是剛轉正定級，本科，定為科員25級。目前正在讀工程碩士。我們這裡規定也是必須學位證和畢業證都要有才可以定為副主任科員，當然是研究生的畢業證和學位證。
3樓：匿名使用者
錄用公務員任職定級規定
第一條 為了合理確定新錄用公務員職務和級別，規範新錄用公務員任職定級工作，根據公務員法和相關法規，制定本規定。
第二條 新錄用公務員任職定級，應當在規定的機構規格、編制、職數限額以及主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務範圍內，按照擬任職務及其對應的級別進行。
第三條 新錄用公務員試用期滿三十日內，應根據擬任職務的要求，按照公務員的條件、義務和紀律要求，對新錄用公務員進行任職考核。
第四條 考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級：
（一）直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級；大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級；大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生（含學制為六年以上的大學本科畢業生）、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級；獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級；獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。
（二）其他新錄用的公務員：原具有公務員身份的，可參考其原任職務與級別，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。其他具有工作經歷的，可根據其資歷和工齡，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。
新錄用公務員任職時間從試用期滿之日起計算。
第五條 新錄用公務員任職定級，按以下程式進行：
（一）本人對試用期間的德、能、勤、績、廉情況進行總結。
（二）所在機關對擬任職定級人員進行全面考核，提出擬任職務和擬定級別的意見。
（三）任免機關審批，下發新錄用公務員任職定級決定。
新錄用公務員任職定級後，按照有關規定進行公務員登記。
第六條 新錄用公務員在機關最低服務年限為五年（含試用期）。
第七條 對有下列違反本規定情形的，由縣級以上領導機關或者公務員主管部門按照管理許可權，區別不同情況，分別予以責令糾正或者宣布無效；對負有責任的領導人員和直接責任人員，根據情節輕重作出處理：
（一）突破機構規格、超職數進行新錄用公務員任職定級的；
（二）不按規定條件、程式進行新錄用公務員任職定級的；
（三）把試用期計入任職年限的；
（四）違反法律、法規規定的其他情形。
第八條 本規定適用於綜合管理類新錄用公務員的任職定級。
在國家有關規定出台前，其他類別新錄用公務員的任職定級，按照本規定辦理。
第九條 參照公務員法管理的機關（單位）中除工勤人員以外的新錄用人員的任職定級工作，參照本規定執行。
第十條 本規定由中共**組織部、人力資源和社會保障部負責解釋。
第十一條 本規定自發布之日起施行。2023年3月28日發布的《新錄用國家公務員任職定級暫行規定》（人發[1997]33號）同時廢止。
4樓：匿名使用者
你的情況，只能按照本科生定級，也就是25級。只有拿了雙證的研究生，才能按照研究生待遇定級為副主任科員
公****檔案的一些問題和轉正定級
5樓：**兔
1 到時候你調檔案，到時候你確認入職的時候，你入職單位會給你開調檔函去存檔地拿檔案
2 不清楚
3 轉正定級不要操心，等你轉出的時候說一句，人家會給你做的4 人事**是什麼，不需要的
6樓：虛心a若愚
自己不用調，等你考上了，當地人事局會詢問你檔案所在地，確定之後人事局出具調檔函調檔。你不要自己去搞，人家有自己的程式。
沒交社保無工齡，你可以要求企業補交，不過不大現實，這個你就只有委屈一下，損失兩年工齡，也沒啥。
轉正定級是你畢業的時候學校出具派遣證，檔案會裝入轉正定級表。工作連續幹滿一年之後轉正定級為幹部身份，沒有連續幹滿一年無法轉正定級。你當初無派遣證，也就沒這張表，而且已經兩年了，已經失去應屆生身份，無法補發派遣證。
但是很多地方已經取消轉正定級了，因為幹部身份這種是以前歷史遺留的問題，那些年乙個大學生確實是乙個幹部，現在大學生滿地跑。等你開始政審的時候你去問當地人事局你這種情況怎麼辦，他們會告知你，每個地方情況不一樣，這裡沒法給你建議，你只有和有關部門接觸才曉得如何辦理。轉正定級表這個你可以向你的學校諮詢，說明情況，看能不能補發一張。
學校一般不會為難自己的學生的，不過就一張紙嘛，不是啥子珍貴的東西。
7樓：匿名使用者
1 到時候你調檔案，錄用你的地方人社局會給你開調檔函去存檔地拿檔案2 在私企除非你的檔案已經在人社局且辦了每年60的人事**，才會有工齡
3 轉正定級有錄用單位給你弄
4 已經考上不需要了，除非今年考不上，明年再考
公務員轉正定級問題？ 90
8樓：河南中公教育
中公教育為你解答：考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級：
(一)直接從各類學校畢業生中錄用的、沒有工作經歷的公務員：高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級;大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級;大學本科畢業生、獲得雙學士學位的大學本科畢業生(含學制為六年以上的大學本科畢業生)、研究生班畢業和未獲得碩士學位的研究生，任命為科員，定為二十五級;獲得碩士學位的研究生，任命為副主任科員，定為二十四級;獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。
(二)其他新錄用的公務員：原具有公務員身份的，可參考其原任職務與級別，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。其他具有工作經歷的，可根據其資歷和工齡，比照本機關同等條件人員，確定職務與級別。
新錄用公務員任職時間從試用期滿之日起計算。
9樓：郜佩厙歆然
不可能直接給你定副主任科員的，都是科員.除非你當初報考的時候，這個職位顯示的是副主任科員職位，否則一律都是科員，研究生學歷，最多在基礎工資上多幾塊錢而已，其他沒有什麼區別.只有公安和海關這類職位，可能在銜級上跟專本科學歷的不太一樣，但級別也都是科員，想要成為副主任科員，你必須要努力，並且做出成績，才有可能在很短的時間內提到副主任科員.
另外，這個定級是上一級人事部門審定的，你申請是沒有用的.
10樓：仰芷文薛玉
副科以上就是領導職位了，當然也有副科虛職和實職之分有規定，全日制研究生考上公務員，一年後轉正工資直接套副科，博士生是正科。
如果你是大專或本科考進公務員隊伍，不管你以前有多少工齡，一年轉正都是按科員套。
如果以後你沒有提拔的機會，或者符合其他條件，幹一輩子也就是科員了
11樓：匿名使用者
你好！棗莊華圖教育為您服務：領導管理崗位分為10個等級管理崗位分為了10個等級，即一至十級職員崗位。
而事業單位現行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員被依次分別對應為管理崗位一到十級職員崗位。混的好平均二到三年一級
求助，關於公務員轉正定級
公務員轉正定級問題，公務員轉正定級問題？
河南中公教育 中公教育為你解答 考核合格的新錄用公務員，按以下規定任職定級 一 直接從各類學校畢業生中錄用的 沒有工作經歷的公務員 高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級 大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級 大學本科畢業生 獲得雙學士學位的大學本科畢業生 含學制為六年以上的大學本科畢業生...
公務員 事業單位試用期結束後的轉正定級和我們大學畢業生畢業一年後去人才交流中心辦理的轉正定級一樣嗎
說法不一樣的，其實本質是一樣，和工資待遇掛鉤而已 公務員轉正定級是指 新錄用公務員任職定級規定 中規定，直接從各類學校畢業生中錄用的 沒有工作經歷的公務員 高中和中專畢業生，任命為辦事員，定為二十七級 大學專科畢業生，任命為科員，定為二十六級 大學本科畢業生 獲得雙學士學位的大學本科畢業生 含學制為...
考公務員如何準備，如何準備公務員考試？
職場心機婊 公 是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。都考什麼內容？ 對啊網 1 入門階段。這一階段需要考生熟悉公 的內容，選擇公 資料，確定報考的大概範圍 方向和崗位，儘可能全面地瞭解所報部門 崗位的資訊。在正式進入備考前建議考生先做一兩套歷年國考真...